仕事ができない人の特徴がこちらwwwww

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仕事ができない人の特徴がこちらwwwww

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1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 12:56:12.72 ID:65wbDUCP0● BE:844481327-PLT(13345)

仕事ができない人は「たった一言」が添えられない
正しい言い回しに加えて、気が利くことが大事だ

諏内 えみ : マナースクール ライビウム代表
「ビジネスにおける正しい言葉遣いができていなければ、思わぬところでつまずく可能性があります。ただし、『正しい』だけでは他の人と差がつきません。『正しさ』+『気の利いた一言』があって初めて、深い信頼関係が築けるのです」
そう語るのは、著書累計75万部超えのマナー講師である諏内えみ氏。本稿では、『一生ものの「正しい敬語と上級の気遣い」 先生!ダメダメな私を2時間で仕事デキる風にしてください!』より一部抜粋・再構成してお届け。「ビジネスで差をつける気の利いた一言」を伝授します。

https://toyokeizai.net/articles/-/655732?display=b



引用元: ・https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1678334172/

閲覧注意!激ヤバ!本当に怖い話




2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 12:57:25.48 ID:TBiRNuno0
すぐ言い訳をする



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 12:58:14.46 ID:MGsNHoRP0
ダラダラダラダラ時間かけてやってるのを、頑張ってると思い込んでる



50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:19:16.22 ID:J2IeMcZ60
>>4
それは時間潰してるだけ
それを頑張ってると思う奴は仕事ができないだろうな



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:02:10.77 ID:aQFy2IKa0
話が脱線して一向に結論が出てこない



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:02:19.68 ID:70YHyVS20
後輩に利権を渡せない
暇になれば昇進できるのに馬鹿なやつ



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:02:52.33 ID:CONb1PTt0
言われたことをやらずに言われてないことをする



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:03:00.14 ID:+ixXTLc/0
教えた直後から自己流でやりだして全く成長しない



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:03:25.42 ID:agMF9LGl0
説明が下手



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:03:50.34 ID:Arm1s2pz0
サボるのが下手



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:05:53.34 ID:PpToaJoi0
すぐいっぱいいっぱいになる





30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:09:56.30 ID:J2z0ACQK0
歩くのおせー奴



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:10:03.70 ID:4oQ6d9DZ0
話しが長い



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:10:11.17 ID:IcP/z3910
口悪いのがプレッシャーかけてオドオドさせるから悪い



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:10:33.36 ID:P0QgUB2i0
人の話が理解できない
主語がないなどの説明能力、会話能力が乏しい
失敗を教訓に出来ないなどの学習能力がない
行動の一つ一つが遅い
持ってる知識、情報量が少ない
行動力がない



89: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:36:30.79 ID:u0ji+AZd0
>>33
これ、まさに俺の上司だ



178: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 14:54:24.01 ID:H35+XOUn0
>>33
まんまうちのバイトだわ
もう自分から辞めてくれないかなぁ



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:11:12.67 ID:EioHoidd0
大した仕事じゃないのに要領が悪いやり方をして忙しい雰囲気を出してるやつ
鬼の形相でやる業務じゃねえんだわ



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:11:23.99 ID:JctvQAvw0
常に手抜き明日があるさ思考



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:13:00.69 ID:S3X8ZgY50
一言多い



41: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:13:26.80 ID:egYl/enM0
職種によるだろ



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:18:13.37 ID:xpeSzy9u0
飯食うの遅いしかも少食



52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:19:59.55 ID:S2Cges2m0
飯食うのが遅いやつはホントに仕事出来ない



57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:23:10.57 ID:c6Rn6TVZ0
飯を食べるのが遅い奴はガチ



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:26:02.07 ID:wsO03gkp0
>>57
これは確かにあるなあ



59: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:23:50.50 ID:po8VginB0
お前らのように、人の分析とか品評ばかりしている



63: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:26:50.27 ID:PUrWnysh0
自分は仕事ができると思っている



65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:27:00.20 ID:LBSZqgod0
本質ではない部分に丁寧に時間をかける



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:28:35.76 ID:3GGv4ZVm0
だ、段取り…ってなんですか?
と真顔で聞いてくる



74: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:31:19.00 ID:vgh6kdJM0
時間を意識してない奴は上司も下っ端も仕事できないな



75: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:31:50.02 ID:yB1HmL9+0
・何をやらせてもテンパってしまって何もできない
・教えている最中から話を聞いてない
・なんのための作業かも理解できてない

こんなのをどうやって教育するんだよ



183: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 14:58:40.80 ID:uJQzvZY80
>>75
今まさにこの新人をあてがわれてる



80: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:33:19.89 ID:IbhGzyGY0
多角的に指摘して発散させて、結論は言えない人
まぁ俺なんですが...



81: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2023/03/09(木) 13:33:37.82 ID:oEHl4tgi0
まじめ風

こいつが一番たちが悪い







  


この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 20:58

弱男はいかにも仕事ができなさそう

2.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:04

弱男は勉強して来たことを主張してるけど独りで黙々単純作業してたに過ぎないから仕事が出来ない
単純作業くらいしか出来ないんだよ

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 21:06

話を相手に理解してもらう工夫ができない

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 21:07

まとめ読んだだけでネットの奴にブルーカラーが多い理由がよく分かるの本当草

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 21:07

マナー講師とかいう実態のよくわからん職業

6.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:22

IQ差があるとなんちゃら系のときと同じでなぜか仕事ができる側の意見が大多数なんだよな

7.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 21:26

二度手間をしない させない というのも大事

8.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:30

この手のスレって小学生の悪口大会みたいになるの草しか生えない

9.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:31

>>6
なんでそんなIQ差あるやつが同じ職場にいるのかという話やけどな

10.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:31

皆必死に自己紹介してて草

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 21:33

仕事って一言で全部一緒にするのもどうなんだろうね

12.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:47

誰だって最初は「人に教わる」→「自分の理解が正しいか確認する」の反復のはずだけど
仕事できない人はそもそもこの最初のサイクルから回せてない

13.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 21:53

プリンみたいなのが最悪

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 21:55

>>13
サケブシッポはあんなに強かったのにな

15.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 22:04

人間最後にものを言うのは品らしい....
頑張ってって言っただけで「普通の人」とかいう決めつけは品があると思えんのだが

16.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 22:15

毎日同じことをやってるのに進歩がない奴こそ真の無能

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 22:26

嫌いな相手の行動を仕事できない奴の特徴に当てはめてるだけのスレ
もうネットは昔と違って精神幼稚で頭の悪い奴ばかりなんだからこういうスレも低クオリティでダメだ

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 22:57

自分の仕事はやっつけで、すぐに他人に使えないだの使えるだの言う奴。自分がどれだけ嫌われているか微塵も気が回らない奴。

↑自分も、自分が悪いのか他人が悪いかで揺れ動いたりするけぢこういう奴はとりあえず悪い奴だと思う。

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2023年10月27日 22:59

こういうスレが高クオリティであったことなんてあったのかよwwwwwwww

20.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 23:00

結構まともな記事じゃん。感謝や褒めるのが大事ってその通り。褒めることで正解が確定して次も続けるし発展する。褒めないとやらなくなり、人も会社も経験を捨ててしまう。大手と中小の違いは褒めて資産を増やせてるかの差だよ。

21.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 23:36

人を評価できるような立場でもないくせに仕事もせず悪口に花咲かせてる連中
大した成功体験がないから弱い人ロックオンして悪口言って優越感に浸り
しょうもない成功体験噛みしめてる無能

22.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月27日 23:55

後輩に利権を渡せないってのは心に来た

23.  Posted by  名無し   投稿日:2023年10月28日 00:26

>>5
胡散臭すぎるのよね
あんたが勝手に決めたマナーもあるんじゃねえの?って言いたくなる

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