
東南アジアの人に募金頼まれて5000円出した結果www
2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:41:51.43 ID:COMhSiPt0.net
さわってごらん
ソニーだよ
3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:43:11.68 ID:jWc46tUV0.net
赤字しか出ていないのをセグメント付け替えとか生産出荷台数とかの詐欺をして誤魔化し続ければ倒産しないと証明した
4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:46:11.73 ID:TtVGyP2N0.net
業績連動分って何だろ
役員報酬は業績に連動して変えられない筈なんだが
21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:56:21.00 ID:cdpFhJ6j0.net
>>4
いつの知識だよ
7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:48:27.63 ID:WfebRh0r0.net
マガジンでみた偉人伝みたいな漫画
プレステであんなリアルな恐竜なんて
でなかったぞ、
8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:49:21.56 ID:QL9HEAca0.net
凄いなー。うちの持株トップでも数千万やと思うわ。
9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:49:29.59 ID:Nx5zNUz90.net
日本の企業はこういう事をしないと思っていたんだけど、いつからこうなったのだろうか
12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:53:10.92 ID:mWduACjT0.net
>>9
アマゾンのCEOは稼いだ金で武蔵見つけたり会社設立して宇宙まで行こうとしてるからな。
結果を上げた人に報酬を与えるのが悪というなら、それこそブラック企業側の考え方だろ。
29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:04:51.36 ID:mEWFaFoq0.net
>>12
それ、マイクロソフトな。
10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:50:01.23 ID:BPrkU1DV0.net
ストリンガーのために株主承認得て広げた枠を
日本人だからって縮小するいわれは無いからな
11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:52:58.71 ID:a7V6No9A0.net
このくらい普通だろ?
2-3千万にずっと抑えてる日本企業のほうがおかしいわ
そのケチり方が日本経済のブレーキになってる
13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:53:13.91 ID:CKvxcXoZ0.net
高すぎだろ
それを少しは社員に還元したれよ
54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:34:18.56 ID:bsiMUO2X0.net
>>13
使いきれない金もらっても恨まれるだけ
社員に10万づつでも配ってやれよ
どれだけ喜ばれるか
信長の野望でもやってるだろ
社員の恨みを買うか、信頼を買うか、
金のつかい方に品がでるぞ
14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:53:23.43 ID:T241diQD0.net
むしろこれまでの日本企業のトップがもらってなさすぎた
32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:09:17.23 ID:rF9fAAI/0.net
>>14
社員の大量首切りして出した利益は経営陣のものっていうのもおかしくないか?
41: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:17:47.35 ID:GwEyR3bE0.net
>>32
ゴーンがその手法で無限に稼げるって証明しちゃったからなあ
あと100年は続くで
18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:55:08.79 ID:r2wGkjud0.net
平井が就任した時はソニーはガチで倒産寸前だった事を考えると妥当な金額
19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:56:08.96 ID:B52uZ3Ak0.net
一億にして残りを社員に分配したほうがいいぞ
20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:56:18.92 ID:EKA9nP9N0.net
下請けイジメ抜いてもらう27 億は
さぞ気持ちいいだろう
血がついたカネ、楽しく使えよ
22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 21:56:31.64 ID:ju/3LJLz0.net
なんで報酬と能力って反比例するんだろ
24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:03:08.52 ID:ccr8Jy6S0.net
仕事出来て凄い奴なんだろうが下の労働者と上に立つ連中の報酬の差が馬鹿みてえにあり過ぎんだろ
26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:03:29.94 ID:40oU5dXX0.net
なんだかんだ言っても倒産危機まで言われてたとこで就任しての過去最高益までこぎつけてもともとこの人が担当してたゲーム部門が今や会社の屋台骨埜ひとつだから妥当っちゃ妥当だと思うよ
28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:04:40.80 ID:BPrkU1DV0.net
ソニーは社員も今年の夏のボーナスは日本一らしいで?
42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:17:56.94 ID:CKvxcXoZ0.net
>>28
マジか
社員にも還元した上でこの報酬か
ソニーってやっぱり凄い会社なんだな
羨ましいぜ
31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:06:32.00 ID:jM3MmUvb0.net
そりゃ業績いいんだからもらってもいいんじゃない
バカが日本の家電は死んだとかいってるけど大手家電メーカー目茶苦茶利益伸ばしてるからな
まあ家電以外から利益すごい出してるんだけど

義父、娘にチューを要求したけど娘は拒否→結果・・・
33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:09:34.33 ID:MDhqu7wZ0.net
純利益5000億14年15年は-1500億
貰って当然
35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:12:00.16 ID:MsdquPk60.net
SONY製品が高い理由はこれか。
36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:12:45.07 ID:1hYTrOzf0.net
平井はひな壇座ってて1回も株主質問にリアクションしなかったから人間として信用できない
総会出て得た唯一の収穫
37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:13:15.90 ID:BPrkU1DV0.net
2018年「夏のボーナス」前年より増える見通し…1位はソニー約166万円
日本経済新聞は20日、上場企業と同社が選んだ有力な非上場企業2032社を対象とした調査による「2018年夏のボーナスの中間集計」を発表した。
回答企業のうち昨年の夏と比較できる199社を中間集計としてまとめたところ、支給額は前年夏より4.62%増の82万9786円。6年連続で前年度より増えた。
1位はソニーの166万8500円。2位はスター精密155万5173円、3位トヨタ自動車133万円、4位ホンダ121万5000円、5位カルビー114万8762円となっている。
38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:14:13.79 ID:5oKST7li0.net
屑で大嫌いだけどストのカスがメタメタにしたソニーを
建て直したのはコイツだからなぁ
NECのように切り売りして死ねば面白かったのに
50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:26:03.76 ID:jM3MmUvb0.net
>>38
ボロボロだったテレビ事業ですら黒字化してるからな今
駄目なのはスマホだけらしい
40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:17:33.93 ID:uVQYhHCK0.net
前にPSNハッキングでサーバーダウンした時、無能な対応した平井くん
43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:18:03.16 ID:0r3K33gu0.net
新社長が無能そうだし、院政引くんだろう
44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:20:01.95 ID:GaK1ln+z0.net
不動産売りまくった
売り過ぎて不動産業まで始めた
45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:21:07.72 ID:FSz7FtIN0.net
赤字だった時と変わってねえだろ
すぐ赤字会社にもどるよどうせ
47: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:23:49.04 ID:y0ZEXUZt0.net
平井程度なら俺でも出来る
51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:28:37.78 ID:UYOAVqJH0.net
昔に比べて卑しい奴が増えたよな
55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:36:45.78 ID:fAJjt6YL0.net
不採算部門ぶった切る縮小均衡を繰り返してる会社
のやることか縮小した一時的利益を経営層が喰らう
社員や株主への還元思想が全くない
59: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:49:42.24 ID:V2KYuUpl0.net
>>55
売り上げそのものがのびてんのに何処が縮小してんだよハゲ
62: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:55:17.09 ID:lPdnrHcF0.net
ストリンガーから平井に変わって業績回復したからな
63: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:58:05.37 ID:qPOZ5j3k0.net
労働の対価が報酬だという思考からいい加減卒業しろよ
遊んでても寝てても金が稼げればそれが報酬になる
64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 22:59:21.31 ID:GaK1ln+z0.net
限界まで下がった上での回復じゃね?
会社小さくなってるし
日本の家電屋どこもそうだけど
70: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 23:35:45.35 ID:GVwMfG5t0.net
>>64
売り上げが伸びてるのに何処が小さくなってんだよ
四季報くらい見ろや
65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 23:04:28.64 ID:oTGIXKpF0.net
アイボ復活させたじゃん
67: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 23:06:06.48 ID:2EVA0jmW0.net
>>65
デザインが最悪
66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 23:05:21.68 ID:2EVA0jmW0.net
ボロい商売やのー
71: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 23:56:07.52 ID:q/ASbWeO0.net
ソニー前年度過去最高益なんだが
72: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/21(木) 23:59:18.14 ID:Oqg6q4pO0.net
ソニーだけじゃなくて日立は過去最高益だしパナも過去最ではないけど絶好調三菱も好調
80: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/06/22(金) 01:03:39.31 ID:m7PrAERf0.net
仕事する気失せるわぁ
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