【画像】女さん、社長からとんでもない事を言われツイッターで暴露wwwwww

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【画像】女さん、社長からとんでもない事を言われツイッターで暴露wwwwww

1: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:50:24








引用元: http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1580511024

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2: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:51:22
ええんか




3: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:51:54
まあええやろ




5: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:52:15
どうなんや




6: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:52:25
男いるなら受け入れろや




7: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:53:01
不細工やなー




8: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:53:14
倉本の起用にももちろん言ってるんだよな
おかしいと思ったことを呟くんだから




9: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:53:24
肩書が胡散臭すぎてこの女の言うこと信じられん




10: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:54:47
やっぱ女を会社で使うのはよっぽど優秀でない限りやめといたほうがええんやろな




11: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:55:06
アホだな




12: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:55:16
この会社は嘘をついちょる




13: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:55:29
まだ若そうなのに部長職なんはすごいな




15: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:56:25
自分凄いですアピールしてくるやつが地雷の確率98%




191: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:36:13
>>15




16: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:56:43
働かないけど今までと同じ金寄越さないとマタハラだろ




17: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:57:10
読点多すぎてイライラする文章やな




19: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:58:07
なんで黒星なんや




22: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:58:57
他の投稿も頑張ってるのに不当な扱い受ける私可哀想ネタだらけだから頭の病気やろな




23: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:59:19
働く時間減ったら給料減るという常識を知らない系お姉さん




26: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 07:59:35
そんなこというなら制度の整ったNTT辞めるなよ




30: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:01:55
>>26
本人になんか問題あったんやろうなあ




36: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:04:01
>>26
やめたれw




27: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:00:50
呟けば勝手にアホなフェミが味方につくからな
さっさと事実突きつけないと負けるで




28: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:01:23
産休って良くて6割くらいやろ




29: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:01:44
これ名誉毀損じゃないの




32: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:02:28
人事部のくせに産休、育休中の時短勤務でフルに貰えると思ってるのが笑える




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33: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:02:33
(*^◯^*) ラミハラされました




35: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:03:20
こういうののせいで女性の社会進出が遅れるんだよ




38: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:04:09
というか普通にキャリアコンサルタント??意味わからんけどやっちゃいけない人種では?




39: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:04:56
前にもマタハラで会社訴えた奴が高裁で逆転名誉毀損判決出とったな




40: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:05:16
産休を有給か何かと勘違いしてるだろ




41: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:05:25
そりゃ就業時間減ったら給料も減るやろアホなのか




42: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:05:40
無能のゴミのくせに声だけはデカい
日本の人事部あるある




43: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:05:54
働く時間が減って給与が減るのを勝手に脳内変換したわけか




44: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:06:00
横浜じゃなくてDENAな




45: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:06:07
部長職って事は職制やしこういうナメた発言したあかん立場やん
アホやろ




46: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:06:32
こんな奴のガキとか絶対ろくな人間にならんわ




47: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:06:56
鬱による休職経験
うーん社長さんはこの辺大らかにとってあげたんやろな〜地雷すぎて可哀想に




69: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:12:18
>>47
ストレス抱えやすいタイプって
会社に損害与えやすい気がするわ
わいもそういうタイプやし




51: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:08:42
「うーん、揉めやすいしやっぱ女性は最低限しか取らないようにしよう!!」

ワイが会社側ならこう思うんやけど世の女性はこういうのいることによる弊害どう思ってるんやろ




155: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:30:19
>>51
女がそんなに頭いいわけないだろ




53: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:09:07
帝人の人事やっててこんなことも分からんのかよ




56: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:10:00
キャリアコンサル(喚くだけ)
こういう何の技術も持たない仕事ごっこマンを社会人扱いし続けた結果が今の日本や




60: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:10:59
てか子ども欲しいならベンチャー行くなよ……




61: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:11:10
こんな奴を部長にする会社www




62: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:11:20
仮にどこに責任があるかと言えば人事かな
この従業員の素質を見抜けなかった




63: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:11:27
なんでこんなん採用したんや…




65: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:11:35
残念やけどこの会社はもう終わりやね
これからツイッターでイキる女は使いづらくなるわね




71: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:12:36
>当然ですが
この辺軽くキレながら打ち込んでそう




79: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:14:44
ビスケール緊急帰国




85: 名無しのニュー速クオリティさん 2020/02/01(土) 08:15:56
ベンチャー企業じゃなくて零細企業やん






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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 21:40

こう言う人と話すときは録音しとかないと危ない

2.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 21:43

ベイファンならこの女性の味方をする

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 21:53

コンサルの95割は詐欺師

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 21:58

面談したの社長じゃないし、そもそも嘘松だし
さらにいうならこいつ社内で無能のくせに声だけデカい
鬱陶しい存在ってのもばれてる

5.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 21:58

俺に画力があれば丸太ってキャラが人体実験して韓国人ぶっ殺しまくる漫画描くのになあ

6.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:00

こいつのTwitter見てきたら
和解しました、SNSを使ったことは反省してます
だってさ

7.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:03

鬱で休職とか自分で書く時点でお察し。
地雷を要職につけた人事が悪いわ。

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:08

こんな脳みそついてない
ガイジ女を雇った責任があんねん

9.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:10

給料全額出るわけないだろ。
真面目に働いてる女性を背中から撃ってどうするんだよ。

10.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:12

女の言うセクハラってだいたいがこれ系

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:12

ちょっと前の電車で譲られた席をおっさんに取られたって書いてた人でしょ。そうとう鬱積してるね。

12.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:13

嘘に決まってるだろう
なぜなら国会だって嘘をついてますよだから何ですかって国だからだ
本当かどうかは問題ではない
とにかく嘘だ
だがだから何なのだ
この国では権力の言葉は全て嘘と断定される
そして何のおとがめもない

13.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:14

そういう風に理不尽なこともあることを理解して社会に出てほしいね
女がいろいろいうおかげで日本経済が落ち込む

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:18

その穴が開いた分を誰がフォローするんだよ
フォローした人に産休分の手当ての一部を充てるのなら納得できる話ではある
産休終わって戻ってこないならお前を教育し、技術なりを教えた分の時間をお金として返してほしい
覚悟をして会社に行けよ

15.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:26

これに対する女の言い分次第だな
会社側はこういう風に返して来るのは分かりきってるし

16.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:32

女は採用しない方がいいぞー

17.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:43

>>2
でもbeyrtasと書いちゃう子やで?

18.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:47

これは意見の相違っぽいな。
外野からじゃどっちが悪なのか判断つかん。
法廷でどうぞ。

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:47

この女の過去ツイッター見るといろいろわかるよ

20.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 22:49

横澤夏子をアイコンに使ってるのかと思ったら本人だった

21.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 22:52

今見てきたら一連のツイートは消して「和解しました」っていう内容を投稿してるな
この人自身は妊婦の権利ガーって思ってやったんだろうけど
ほかの会社から見てもこの騒動はやっぱりリスクにしか思えないだろうな雇えば次はうちの番だって思っちゃう

22.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:01

こいつの顔ツイッターで見たけど、ぶっさいくやな

23.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:01

境野 今日子

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:19

パラレルワーカーってなに?

25.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:20

※22 まさに関係ない バカじゃねお前

26.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:25

和解の内容が知りたいね
謝罪してツイ消ししたおばさんの負けみたいだけど

27.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 23:26

>>25
バカはオマエだカス
まさにってなんだよ日本語オカシイぞ
オマエブサイクホラ吹きウツ女じゃね?w

28.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:29

健保の仕組みで6割じゃなく2/3が貰える。
まあ、産休前に時短で給料減る云々を言う意味が全く分からん

29.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 23:38

電車の席横取りの件もなんか話盛ってそう
それか非行少年と同じく世界が歪んで見えてるのか

30.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 23:57

バカ女

31.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月04日 23:58

>>1
双方に言えることだな

32.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月04日 23:59

産休取ったら給料下がるのは当たり前だろ・・

33.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 00:34

女を採用するリスク

34.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月05日 01:28

>>14
誰もフォローできないなら会社は必要ない
解散して全員フリーランスになれ

35.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 02:17

>>51
もう思われてるから、法律でソレを禁止させたんだぞ

36.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 04:08

まともな話もできない女を人事部長なんかにしておくなよ。

37.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 08:48

ベンチャーの部長ならトップ5に入るくらい組織側の
人の筈なのに、言ってる事が末端OLみたいw
キャリアだけ高くて無能だから人事部なんだろうな

38.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 10:05

>>6
そら自宅勤務で時短労働になったらそのぶんの給与は減るがな…と騙された私は思いましたし、前のツイート消してるって事は完全にこの人の勘違いということでしょうね

39.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 10:09

馬鹿な女って共感して〜って発信するからな…
賢い真面な女の足引っ張ってるんだよ…

こういう考えの女性が多いしSNSに上げられた怖いから女性の採用減らそうってなるように仕向けてるじゃん?何がキャリアコンサルタントなの?

40.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月07日 19:10

こいつ、検索されないように画像にして謝罪ツイートしてるな。
ゴミカスなことだよ。

41.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月07日 19:19

>>37
キャリコン持ちを言い触らすレベルはこの程度。

42.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月12日 10:49

ベンチャーの役職なんてあってないようなもんだろアホか。 こういう奴がいるから女なんてとか言われんだろ、実際男のが仕事出来るから当たり前だけどよ

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