【悲報】最低賃金1000円の実現でこれから日本で起きるヤバすぎる現実がこちら・・・・

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【悲報】最低賃金1000円の実現でこれから日本で起きるヤバすぎる現実がこちら・・・・

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:08:37.61 ID:CAP_USER.net
2019年度の最低賃金の改定額が10月から各都道府県で発効されます。

最低賃金を引き上げ続けるといえば、反対する国民はほとんどいないでしょう。同じように、最低賃金の引き上げペースを加速するといえば、低所得者層はみな喜んで期待することになるでしょう。

しかし、引き上げのペースを上げ過ぎると、救済されると思っていた低賃金の人々が真っ先に解雇されてしまうというパラドックスをご存知でしょうか。

その理由というのは、大半の中小零細企業は人件費を大幅に引き上げる余裕がないため、廃業・倒産の道を選択するか、社員・アルバイトの人数を減らす選択をするか、基本的にはこの二択を迫られるからです。低賃金の人々にとって最低賃金は、最低限の収入を補償するという役割を果たしているのです。

債務超過になっていないかぎり、多くの経営者は後者を選択し、事業の継続に努めようとします。その時に初めに解雇される対象となるのは、誰でもできる仕事しかできない人々、低賃金だから仕事がある人々です。

これでは最低賃金の引き上げが、経済・社会にとって期待できる政策ではなくなってしまいます。

もっとも社会が救済しなければならない低賃金の人々をかえって苦しめ、格差拡大を推し進める原動力になってしまうというわけです。

最低賃金引き上げの「副作用」
新しい最低賃金は全国平均で901円と前年度比で3.1%上昇し、4年連続で約3%の引き上げを達成しています。

都道府県別では、1位の東京が1013円、2位の神奈川が1011円、3位の大阪が964円となり、東京と神奈川が初めて1000円の大台を超えています。その一方で、最下位が青森、岩手、秋田、長崎、熊本、鹿児島など、東北・九州の各県を中心に15県の790円となっています。
今年6月に寄稿した『最低賃金の「早期1000円引き上げ」で、失業と倒産が激増する…!』(https://gendai.ismedia.jp/articles/-/65149)で私は、「最低賃金を大幅に引き上げるべきだ」と考える識者が増えてきているなかで、政府内では菅義偉・官房長官が、経済財政諮問会議の民間議員では新浪剛史・サントリーホールディングス社長が「5%程度を目指す必要がある」と主張していることに対して、強い懸念を申し上げました。

最低賃金の引き上げ自体は問題ないのですが、日本経済の実力を超えて引き上げてしまうと副作用のほうが大きくなってしまうからです。

実際に、政府が6月21日に閣議決定した経済財政運営の基本方針「骨太の方針」では、最低賃金の引き上げペースをこれまで以上に上げるということが示唆されました。

そのような政府の方針があるなかで、7月30日に開かれた中央最低賃金審議会(厚生労働相の諮問機関)が徹夜の激論を経て、最低賃金の引き上げ率を前年度並みの3.1%で決着させたのは評価したいと思っています。

5%という数字が遠のいたことで、過度に目先の副作用を懸念する必要がなくなってきたからです。

生産性向上」という精神論…
「5%程度を目指す必要がある」という主張の背景には、「最低賃金を5%ずつ10年連続で引き上げれば、日本の生産性はきっと高まるはずだ」という誤った考え方があります。

最低賃金の引き上げペースを拡大すれば、日本で大多数を占める中小零細企業が生き残るためには、有無を言わさず生産性を高める必要性に迫られるという論法なのです。

その結果として、生産性を高められた企業は存続することになるし、高められなかった企業は淘汰されてしかるべきだという思考経路が働いているというわけです。

果たして、中小零細企業が生産性を高める必要性に迫られることで、本当に生産性を高めることができるのでしょうか。
以下ソース
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/67370




引用元: http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1570273717/

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2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:13:05.96 ID:oQChIw9G.net
単純労働者がクビになり、機械やAIが売れるようになる。



173: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 23:39:10.85 ID:glMM8yRw.net
>>2
そんな賃金も払えない貧乏会社が機械やAIなんか導入できる訳がないんだがな。



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:18:53.50 ID:APVyR4A9.net
クビになった単純労働者で自殺者と犯罪者が増加するんだぜ
イヤな予感しかしないよな



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:21:26.91 ID:AZjp1bOm.net
>>3
警備会社が捗るな



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:19:01.11 ID:5sQzx4qq.net
1000円言うてもナマポ以下やからな
氷河期がナマポ落ちする前に手を打った形
ほんの数百円払っただけで潰れるとか
そもそも法人としてもう成り立ってない



143: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 23:04:02.32 ID:GbexoN+Z.net
>>4
30円x8時間x20日100人でも480000円だからねぇ…



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:21:13.66 ID:kfceYvW5.net
影響でかいのは非正規雇用が多いイオンみたいな大企業だもんな



350: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 08:39:05.83 ID:zJxeAjPO.net
>>5
イオンはパートでも最低賃金より常に高い設定になってる
イオンが高いと中の専門店も上げざるを得ない
困ってるのはイオン周辺のコンビニ



463: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 17:00:01.50 ID:ZTcWNGWz.net
>>5
焼け畑で地方を丸焼けにしたイオンがつぶれまくって
結局イオンもつぶれて地方は無人地帯になって空き家が激増か・・

無法地帯で猟銃許可もらってひっそりと暮らすのも悪くない気がしてきたw



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:23:27.23 ID:4gaGXvwC.net
失業者は、移民船で海外の工場に連れて行かれそう



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:26:26.12 ID:SL3nuy5m.net
時給1000円で経営がおかしくなる企業が人を雇うこと自体が間違ってるだろ…



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:30:15.12 ID:a7tvGO8L.net
>>8
コンビニの店員
ドラッグストア
ファミレス
外食



384: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 11:39:24.91 ID:Z0lAgE3j.net
>>12
コンビニやドラストは無人化できるけど飲食は難しい。
バイトしたことあるけどやり方が昭和。



89: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 22:06:22.92 ID:Td8fh5pl.net
>>12
それらは最低限あれば充分、やっていけるところだけ残ればいい



29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:45:47.51 ID:kA6DjVFp.net
>>12
それらが筆頭になって
無人化進めて雇用を減少させてるんだが



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:26:51.53 ID:Rlo0KzOT.net
隣国て最低賃金をあげる副作用が問題になっていたな



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:29:52.82 ID:vP3qXOZv.net
お前にいわれなくても皆んな最悪な格差社会というのは知つているさ(笑)
知りたいのは最良な社会つてどんなのかだよ



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:31:49.49 ID:yfxBjXU7.net
時給1000円×8時間=日当8000円
8000円×22日=給料17万6000円
17万6000円×12ヶ月=211万2000円

時給1000円も払えない企業なんて潰した方がいいよ。
実質年末年始やGW、夏季休暇等あれば年収200万円割り込むぞ。



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:45:21.59 ID:a7tvGO8L.net
>>13
社会保険料
所得税
住民税
消費税
生きてることに対する罰www



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:13:15.76 ID:PE6ranZB.net
>>13
厚生年金・社会保険を天引きしたら
もっと少なくなるだろうな。



54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:25:52.54 ID:ZNmA2nGy.net
>>13
社会人としてフルタイムでちゃんと働いてたら今でも時給1000円以下って事はない気がするが



58: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:28:53.93 ID:hnMcU0/k.net
>>13
そんだけ働いたら社会保険入らないといけない計算しろよ



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:35:22.82 ID:KC6lPnra.net
増税して物価も上がってんのに1000円とか安すぎるわ



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:35:25.75 ID:nNGtMRV0.net
職を失う人は増える。若手はチャンスも無くなる



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:40:22.97 ID:6Iva5tKL.net
>>15
1000円未満の仕事に就くチャンス?
それとも他所様を1000円未満でこき使うチャンス?



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:35:38.65 ID:+HKM2/J7.net
どの道、五輪終了後は転がり落ちるだけの国だわ



59: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:29:34.72 ID:lkrQW/Ns.net
>>16
色々な意味で「ごりん終」が待っているよね、冗談抜きで



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:36:40.18 ID:QwdSSCGX.net
時給1,000円でもいろいろ引かれて 結局手取りが少ないから泣ける



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:38:06.70 ID:elCePVE/.net
東京はオリンピック終了後5年ぐらいで落ち目になり大阪は大阪万博がありその後もIRがある為に上昇し続ける。



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:38:09.21 ID:V4XtiqwY.net
無謀な最低賃金引き上げの悪影響はすでに韓国で実証済みと言う



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:39:16.26 ID:c0GvbX0e.net
時給1000円ってそんなに高いか?むしろそんな安い時給で働こうとする奴が理解できんわ。



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:41:15.76 ID:Poxflsph.net
時給の最低賃金引き上げじゃなく固定給の基本給引き上げをしてもらわないと結局のところは意味ないやろ。
現に介護職なら時給換算で最低賃金割るところも有るかなぁ。



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82: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 22:02:32.62 ID:2VDyeqer.net
>>22
最賃掛ける174時間やそれ。



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:41:16.50 ID:z2pCk2sG.net
(地方の経営者は)生産性を上げるよりも雇用を守る方を選ぶ
とか訳の分からないことが書いてあって草



300: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 04:53:32.44 ID:88IwRfwY.net
>>23
これは草
地方の経営者こそ余裕ないだろ



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:41:50.49 ID:4dC937t8.net
無能には生活保護を与えて家で寝ててもらう方が本人にとっても社会にとっても望ましい



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:43:16.37 ID:z2pCk2sG.net
最低賃金引き上げで賃金全体の分布が最低賃金寄りにシフトして一般会社員の給料は下がるみたいなことはないのかね



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:43:47.95 ID:TPEh6Awm.net
敗れたら、ナマポでええやん。
どんどん挑戦しましょう。



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:45:03.61 ID:FO44scn+.net
これって農業、林業、漁業、畜産の従事者(営農者)の本人にも強制?



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:47:23.98 ID:6Iva5tKL.net
>>27
最低賃金はあくまで「人を拘束して使う場合」の規制
雇用契約関係なしで自分で働く分には1円でも0円でも自由



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:47:27.77 ID:tfpibquU.net
たった1000円突破するかしないかでこんな議論吹っ掛けてくるレベル低さ。



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:47:42.54 ID:WmPbsY0Z.net
最低賃金も払えないような経営が下手な会社には消えてもらって
従業員に給料がたんまり払える会社が規模を広げて代わりにもっと人を雇えば良い



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:52:32.81 ID:iHN9zkzd.net
取り分率変えりゃ良いだけだろ
上の取り分減らさずに下の取り分増やそうとすりゃそりゃ破綻するわ
本来の目的税金の役目だけど日本の税制は再分配の機能放棄してるからな



38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:55:37.59 ID:a7tvGO8L.net
>>34
ソフトバンクが税金払ってない時点で
何もかも終わってるだろ



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:57:21.74 ID:1V2l/zcT.net
ミニマムに暮らす術を身に付けたほうが幸せになれるだろ
工夫すれば都内でも月10万あれば生きていける
社会から蔑ろにされてる人間は経済活動に参加することを拒否して小さな反逆に出たほうが良い



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 20:58:14.48 ID:4dC937t8.net
コンビニ「助けて、時給1200円ですら人が集まらない」

これ一見するとバイト代としては高い部類のように思えるが
一日8時間で日当9600円、月20日働くとして月給だと192000円、年収だと230万ちょっとだからな、それも天引き前で

「年収230万円なのに人が集まらないだ」
と置き換えるとまあ当然よね



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:00:58.21 ID:Y28M8h3M.net
日本国に産まれて来なけりゃ良かった
を避ける為にも
外国人労働者を大量輸入して数を増やし続けるしかないな。
朝から晩までセスナやヘリ、哨戒機飛びまくっていて
あいつらの高給維持の為に法人税消える



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:11:21.27 ID:EKo1D9Ud.net
人手不足なんだからちょうどいい



50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:13:27.55 ID:E3M8PXbq.net
きのうファミマ行ったらアジア系らしき店員のネームプレートが名前ではなくスタッフって表記されてたな
いらっしゃいませも言わない終始不愛想これならもう早くAI化進めて無人コンビニにして欲しいと思ったわ



437: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 15:17:58.32 ID:LQioq/bo.net
>>50
こういう客を変えていくのがこれからの日本に必要だな



52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:15:02.98 ID:oNTYIiJh.net
むかしの日本は、普通のフルタイム労働者の賃金は最低賃金よりはるかに上だった
ところがいまの日本は、普通のフルタイム労働者の賃金がすごい勢いで下がってる



53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:25:49.95 ID:57kPEJTl.net
時給800円で社員と同じ仕事内容
すごいスピードでこなせって罵声浴びながら
そんなん人が続かんわ!



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:27:37.60 ID:KKWhJCXm.net
どうせ国で決めるんだから、民間企業の平均値で決まる公務員給与を時間で割ったぐらいでいいだろもう。



57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:28:26.00 ID:r2yTCKRy.net
どんどん潰れたら良いよ
無くても困らない企業や店いっぱいある



296: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 04:12:36.42 ID:rDlnaVXv.net
>>57
回り回って君の会社も業績が悪化し、倒産したりリストラされたりで無職になる。



62: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:32:31.32 ID:Hs7S8wWq.net
すぐ隣に同じことしてがたついた国があるのにバカなのか



63: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:32:31.92 ID:h+9iC3xx.net
内部留保を溜め込んでる余裕あるから
これはウソ



65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:37:22.19 ID:Dwnb0nu0.net
いま現状の最低賃金より安い額で雇ってるよ田舎の方は余裕でやってるよ!田舎ほど近所付き合いあるから文句も言わずやってるよ



318: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/06(日) 06:44:46.64 ID:QhFKb1qY.net
>>65
そういうとこに時給千数百円のコストコ様ができてほしい



66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:39:17.43 ID:y026GsAY.net
3%づつ上げていく。外国人労働者を入れない。
それでいい。
非正規の最賃は、正規より上げた方がいい。



67: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:39:32.27 ID:u4zsNi8n.net
この人は減税給付で可処分所得が増えることについてはどう考えてるんだろう?
最低賃金上げて可処分所得が増えるのと同じだが、それも効果ないって意見かな?



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:46:41.18 ID:u4zsNi8n.net
よく読んだら5%には反対だけど、2%には賛成って立場なんだね
もっとゆるやかにしろと



70: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/10/05(土) 21:46:54.00 ID:pO1xeGzz.net
人手不足だから大丈夫です




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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:06

淘汰は必要でしょ。
そうやって生物は進化してきたんだから。
淘汰を危険視する事の方が危険な考え。

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:11

政府補償でやればいいじゃん。何処かの政党が言っているみたいに。
ってか1000円って少ねえよ。ワープアじゃねえか。さっさと1500円にしろ。

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:11

日本は中小企業が多すぎるという事実を抜いて話そうとするから無謀な話に見えるんだよ
人手不足とか声高に言うくせに、中小企業の統廃合という話が全くといっていいほど出てこないのは
結局のところ労働者を軽視して、経営者だけを保護しようとしている政策と社会システムに問題がある
賃金を上げて潰れるところは潰れしたらいい
労働者に替えが効くように、会社も替えが効くほど余っている

4.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:11

とりあえず、年功序列と終身雇用が崩れて年金制度が崩壊してから淘汰が始まって欲しい。若い世代が減るのはやばい。

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:13

生産性上げても買える人がいなくて物あまりの状態なんだから、政府がお金をバラ撒くくらいでないと。

6.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:17

補助金出るレジの入れ替えすら出来ずに閉めちゃった店があったくらいだしな

7.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:24

jgpすればいいやん
いい加減財政破綻とか馬鹿な事を言うな
1000円すらできないきぎょうはそもそも潰れろよ
手取り13万くらいやん

生活できねーよあほ

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:25

今まで通り安く済ませたいところは
機材に金をかけ、優秀な人材を雇って
システムを作りあげろよってことだな

つまり、生産性の低い仕事は
IT化、ロボット化しろよ!
ここは技術立国日本やで!って言う
政府からのお達しと言うことや

9.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:27

東京の西の奥のほうとか田舎同然なんだけどそこでも1000円出さないといけないんだぜ?
出せると思うか?

10.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:28

一部の底辺守って国滅ぼしちゃ意味ない
だが公共事業も一緒に増やさなきゃ良い方にはいかないだろうけどな

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:31

ナマポの基準は下がってないから若い人でもナマポが増えるな

12.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:31

>>2そもそもバイトや最低賃金で働くのなんてのは学生や主婦の半分暇つぶしみたいな労働であって、それで食ってこうって考えなら、賃金じゃなくてその考えがいかれとる

13.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:34

そうは言っても、地域が違うだけで同じ仕事してても賃金が違うのはな

企業体力というなら、税金で差をつけて、企業体力弱いところには税金を安くすればいいだけでは

上級国民の利益ならないから非現実的だが

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:36

事実として、一部の外食は食券等で機械化を図ってその分の人員は減らしている
生産性の向上は底辺を豊かにしない

15.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:37

地方の人間はもっと残業しなきゃあかん!
定時に帰ることが当たり前だと考えおってからに!
工場も来てくれないぞ!

16.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:39

何言ってんだいいんだよそれで
現代で時給1000円払えないって事業として破綻してるんだから、中長期的に見れば統廃合大歓迎だろ

日本は中小零細を歪な保護の仕方してゾンビ化させすぎた
ゾンビ企業で雇用されてる労働者がまともな生活できるわけないんだから

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:39

福岡低すぎる定期

18.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:45

低学歴国家公務員ワイ、月の手取りが16万で咽び泣く(派遣時代は時給1600で月の総支給30やったのに..

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:54

時給1000円:手取り年収160万円
結婚はあきらめましょう

20.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 01:56

それで潰れるなら経営方針見直せ。

21.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 01:59

地方企業だけど売上は海外が多いから国内どうなろうが関係ないな
グローバルニッチサマサマ

22.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:00

時給1000円も払えない企業には退場してもらいましょう

23.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:05

競取りも転売もやってみな
稼げるぜ!
自分の人生を充実させることも出来ないでどうやって周りに気を使えばいいんだ?って話だよ
もう諦めろ、自分のことだけ考えろ

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:05

正社員をギリギリまで減らすことで
企業が払う社会保障費を浮かせ
時給1,000円を実現するところが出るかもね

それをゾンビ企業と言うのか、経営が下手と言うのかは知らんけど

25.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:08

ヤバイヤバイwwww

26.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 02:12

上ががめる金に制限かけろ
いくらなんでも上が「全部俺の金〜♪」ってしすぎなんだよ

27.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:14

最低賃金上げて破綻したのが韓国だからな
対策無しに賃金だけ上げると同じ末路をたどる

28.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 02:14

そもそも社員なら普通に時給1000円超えてるだろ
サビ残考えなければ大抵のところは

29.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 02:24

淘汰すればいいとか言ってるやつサイコだな
人が減れば影響は自分のとこにも回ってくるぞ
自助努力自己責任の言葉が強くなってどんどん苦しい社会になってる

30.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:31

まともな給料も払えん企業ならさっさと潰れてしまえ
その失業者は最低賃金で奴隷としてよそで働け
正社員の半額で働く奴隷業界はいつでも人手不足だからな

31.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:32

正社員が給料取りすぎなんだよ
業務内容大差ないくせにな

32.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 02:48

時給4000 5000円でも引く手数多
時給1万でもやってくれって
言われる世界に住んでると時給1000円の生産性も出せないって今まで何やってきたの?怠惰の結果だよねとしか思えないんだよな

33.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 02:59

本記事は中小零細がバイトを真っ先に切るような話をしているけど、中小零細は非正規なんか殆ど雇ってないし元から賃金の低さが理由で正社員でも人が来なくて人手不足倒産しまくってんだよ
全体的に見れば最低時給1300円にしようが余裕だなんて散々言われてる事なんだけどな
本記事はミスリードを狙ったような滅茶苦茶な話しすぎるわ

34.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 03:07

>>33
まあそうだな
払えないのは人が来なくて倒産する所なんだから解雇するぞって言っても二重に無意味だ

35.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 03:22

淘汰されればいい!←まずはお前からだよ

36.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 03:32

内部留保の割合で最低賃金決めたら?
潰れそうなところの賃金なんて上げる必要ないでしょ

37.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 03:46

なんでこれで食べていく前提になってんの
最低賃金バイトなんて学生や主婦が片手間にやるもんだろ

38.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 03:48

手遅れ。

39.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 03:50

今まで時給800円で10人雇ってのを2人クビにして、時給1000円/8人で回すような感覚なんだろうか

40.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 03:50

え、韓国で大失敗こいて、経済ズタボロになってるのに何で真似するの?
日本の政治家って韓国人なの?

41.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 03:50

記事書いた人のまとめがまともな結論になっているやん

職業訓練を充実させて若者やスキルのない人間を
再教育、再訓練することで賃金が上がる形にしないと
金をばら撒いても何も産まないバラマキになってしまうってことがさ

42.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 04:23

>>41
構造が先だろ
それ無しの意見は無条件に無価値だ

43.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 04:31

政治は妥協だろ
現実を動かせない原理主義者や理想主義者に
振り回されて市民の時間や人生を犠牲にしてはならない

44.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 04:57

死体企業を無理矢理動かすような真似はやめて妥協して上げようか

45.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 05:01

つうか賃上げ圧力がかりかからないと増税でまずい事になるだろ
いい加減毎月の締め日より先の事も少しは考えようぜ
どうしても無理なら無理に月末まで考えるのももうやめれば?

46.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 05:02

>>40
これが最低賃金2000円とか言い出したら確かに韓国と同じ道だけど、内部保留しまくってるのがバレてるんだし1000円には出来る。
賃金を上げたくない企業がマスコミに圧力かけてこんな記事書かせてんだよ。

47.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 06:08

富裕層の外国人が日本に移住してくれるんだよね。ありがたやありがたや。

48.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 06:16

中小企業の生産性を上げることは困難だと断じてるのに
地方で保護されてる中小企業が多すぎる問題に関してはあんま言及してないのが残念

49.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 06:26

生産性だのなんだのより、まず金が下に廻るようにすることが先決だろ。
上級国民のカ/スどもが私利私欲に走りすぎた結果だ。
官僚以下役人の仕事っプリがお粗末なのは致し方ないとして、あまりにも行き過ぎた状態を放置しすぎた。

50.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 06:43

>>26
それの対策は法人税増税をするのが一番なんだよな
法人税減税と人件費って相関関係にならないからな、法人税の課税方式は必要経費を払ったに対してだから
この必要経費の中には当然人件費が含まれる
経費がそのままなら残る利益だけ増える、これが内部留保の原資だからな

51.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 06:58

>>40
そりゃ景気後退局面の国がやったら別に韓国じゃなくても傾くのは当然だよ
ただし、日本はバブル期より企業利益は拡大していて内部留保も年々拡大してる
つまり、本来ならもっと人件費に払える企業は多いと判断出来る
それと元から給料低い企業の大半は非正規なんて雇ってないし、人が来なくて人手不足倒産って形で淘汰が始まってる
それと韓国は、最低賃金が上がる前から内需を完全無視した経済運営で国内経済はボロボロだった
あの国の出す統計や指標は日本以上に信用出来ないのは想像付くだろう
サムスンですら、米国基準の会計監査は絶対通らないとかだし
コンビニバイトに廃棄弁当をあげるから、その弁当代分を時給から引くとか平気でやってたくらい

52.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 07:32

※2
1500円以下のやつが首になるんだが
そうしろっていってんの?
仕事ふえるだけでだれの給与もあがらんよ?

53.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 07:35

>>46
べつにすべての企業に内部留保あるわけじゃないし
借金すると上がる内部留保がはたして従業員に還元できるといえるのかね?
てか内部留保いいたいだけやろ?

54.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 07:37

>>42
まずなにもしてないやつに金をやれ
ってむちゃくちゃじゃん
頭わるすぎるだろ

55.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 07:39

>>39
それじゃ赤字じゃん
4人きらなきゃ
時給と人件費は等倍じゃないぞ?

56.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 07:41

>>36
借金が資産になる内部留保の計算でそのルールでは
投資できなくなる
農家や町工場が機械買えなくなって壊滅する

57.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 07:44

>>33
全体的に見ればって言葉を都合よく解釈しすぎ
均せばってことであって全ての企業にその体力があるって話じゃないし
生き残った企業がそれで潰れた企業の受け皿になれるわけでもない

てか君、首になるほうやぞ?
いま最低賃金じゃねーしとかいってる場合じゃないぞ?

58.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 08:15

最低賃金って労働者を守るためにあるように思う人がいるが、実際は逆なんだよね。最低賃金があるために採用数を減らして、少数の労働者に過度な労働を強いる。

なので、最低賃金なんて撤廃したほうがいい。そうしたら、労働者は無理な仕事を押し付けられないので、能力や体力に合った仕事をできる。そのうえで、雇用側は「この人には他に行かないでほしい」と考える労働者の給料を上げていけばいい。そうすれば自然と適切な給料になる。

59.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 08:23

ガイジ私、週5日6時間働いて年収ですら健常者アルバイトの月収いかないからこういうの見てもなんとも言えない

60.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 08:41

毎度ここのやつらほんまわかってないわ
景気が良いとか人手不足とかこんなん政府の嘘だし、要は社会保険料払わせたいだけなんだよね

61.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 10:22

>>54
読解力ゼロか?
本当は何が言いたい?

62.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 10:25

日本に社長は何百万人も要らないだろ
小物社長が多過ぎなんだよ単に

63.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 10:28

誰でも簡単に社長になれるのはそのままでいいさ
そのままであるべきだ
しかし小さな企業であるメリットは一つもあってはならないと思うのね
税制でも補助金でもね
これに反論するなら乞食社長

64.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 10:30

小さな企業のメリット一つ残せばそこから大勢が死ぬ
まあ遠からず

65.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 11:39

馬鹿の一つ覚えみたいに内部留保内部留保って、共産党員かよw
民主党の埋蔵金と同じだな

66.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 12:03

※61
俺の答えがわからないならお前が41を読み違えてるってことよ

67.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 12:28

生産性悪い企業ガンガン潰して労働力にしろよ
税金の上がり幅考えたら1000円でも足りない

68.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 13:04

>>66
いや
お前が俺の答えを読み違えてるだけだ
お前のレスの内容に答えたわけでも記事の内容に答えたわけでもない
状況の9割を決める要因に触れずして何を言っても意味がないと丸ごと全部否定しただけだ

69.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 13:17

最低賃金を1000円にすることで破綻するような会社は確かにろくでもない。ただし、時給1000円の仕事も満足に出来ないような労働者の受け皿にもなってるからな。零細潰してもこの労働者の能力が向上するわけでもないし、露頭に迷うだろう。能力も向上心もない底辺を救うのは難しい。

70.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:02

>>69
1000円で破綻する企業は帳簿で推測できようが1000円の仕事もできない労働者というのは感情的な空想の産物に過ぎない
仕事がいくらになるかは企業次第で大きく変わるからだ

従業員の能力だけで決まるならその企業は単なる搾取団体で今この瞬間に消滅しても誰も困らん
その人だけいればいいはずだからな

払えないなら何処かに勤めろよ
それとも1000円の仕事をする自信もないかな?

71.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:13

人件費よりも機械やAI導入の方が圧倒的に安く上がるからな。
多分貧乏人が考える10倍以上のインパクトがある。

うちも機械化効果でここ10年で半数の雇用が不要になった。
解雇しないで希望退職と自然減で減らしたんだけどね。

72.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:14

>>2
お前みたいな左巻きカスがいるから増税が止まらんのよ。

73.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:15

>>3
ウケるw
貧乏人が喚いてるぞwww

74.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:16

>>5
アホの発想。
やっぱ貧乏人と左巻きの考えって同じアホ同士リンクするんやなw

75.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:17

>>7
お前は100円の物に1000円支払えるのか??

低脳の単純労働なんてそんなもんよw

76.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:18

>>8
低脳労働者はダンボールがお似合いw
機械化万歳やで!!

77.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:18

>>10
あれ?まともなコメントがあった!!

78.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:19

>>71
その分時給上げた?

もし上げてないと生産効率上がっても1人当たりGDP上がらないしデフレも止まらないんだよね
そこで最低賃金を上げるんですよ
あなたのように効率を上げた会社の全てが正しく社会貢献できるように

79.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:20

>>52
しろよ
すぐやれ
今日やれ

80.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:25

>>73
暇な社長ほど無駄なもんはない

81.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:25

>>77
平成終わってまだ昭和

82.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:32

ここで粘ってるような中小企業の社長さん共が統廃合に同意するはずもないな
だからといってこのままでは生産性は著しく低いままだ
それは日本の確実な死を意味する

そこを考慮すれば不況下の消費税増税と理不尽で複雑怪奇な軽減税率とペイの乱立と不平等な還元の全てに合理的な目的が見えてこない事もない

もしかすると「小さなままでいたい奴は全員殺す」という悪魔のような正義なのかもしれないな

83.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月07日 14:46

例えば平均2人店員がいるコンビニで、バイト時給を200円上げなければならないとすると、ひと月当たりのコスト増は2×200×30×24=288000円。
コンビニオーナーの平均月収は50万くらいらしいので、他の要因が無ければオーナーの月収は20万ちょっとになる。まあ普通は店を畳むな。
最賃1500円とかになったらコンビニは絶滅するだろう。

84.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 14:59

>>83
その計算どおりなら本部はフランチャイズを廃止するか利益の分配率を見直さなければならないな
好きにすればいいと思うよ
そこを保護すると思う?
インフラとしては携帯には及ばないよ
政府はその携帯各社にさえあれだぜ

85.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月07日 22:24

いや、単純に人が多いだけ、人口は今の半分で良い、今だって半分は別に死んでも問題ない奴らだろうし、優秀な人だけで5000万人程居れば今よりずっと良い国になるよ。

86.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月09日 00:30

なんだこの気持ちの悪いスレッドは?
バカがコメにまで出張って来てるし働かない奴等の
能書きはいらねーんだよ!少なくても働けば転換して行ける経済なのにアホかと思うわ;情けない。

87.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月11日 13:02

時給1,000円で潰れる会社は〜
とか言ってる人が多いけど、実際に1,000円払って経営することは可能なの
でもそれは利益も圧迫する形になるから、借入金の金利など会社にとっては不利=評価が下がる
ちなみにリストラを推し進めると一時的に株価は上がるんだよ
株主がムダな人件費をカットして、企業が利益工場を目指すと宣言したと判断するから
(投資を何に行うかは、その次の課題)

88.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月12日 03:35

先進国で日本だけなんだろ上げないの
それについてはどういう言い訳するのか
上げると韓国みたくなるとかいう勢力は

89.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月15日 20:03

今のアメリカみたいな犯罪率になるんだろうなあ

90.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月16日 21:25

ガチの単純作業とかは最低賃金があがりすぎるとおかしな事になる
例えばラベルを貼るだけの仕事に時給1000円の価値がると思うか?

91.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月19日 21:45

>>72
すまん法人税は下がってるんだが?

92.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月22日 21:41

人件費確保のために派遣切りがあって、人手不足。
僅かな賃上げに比べて仕事の負担の増加が激しく、何名かが悲鳴を上げて自主退職。
残った者の負担がさらに増えて、ワイ、本日逃げるように退職。
なんでこうなった

93.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年10月31日 01:33

時給1000円ってそんなに高い金額か?
安くゴミみたいに使いたいから予防線張ってるだけだな
そんなに人件費高い高いと言うならボーナスという
制度を無くせばいい。

94.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:44

ゾンビ企業はどんどん潰れて構わないわ。中小なんて社員を奴隷のように使って私腹を肥やすようなところばかりだ

95.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:45

>>72
これ以上増税させないためにも賃金はどんどん上がるべきだろ。

96.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:46

>>73
どこか至極真っ当な意見だよ。お前バカだな。

97.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:47

>>5
まずは賃金を上げまくって労働者が金使う方にしないと

98.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:48

>>75
別に1000円でもラーメン2000円でも払うぞ。今の給料が2倍3倍なればいくらでも払ってやるわ

99.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:50

>>76
それでいんだよ。無駄な意見だよ会社が潰れてブラックに拘束されてる社員は別のまともな会社で働ける

100.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:51

>>10
アホ。日本人の給料が上がらなければ国が滅びるだよ。

101.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:53

>>16
本来3000円の価値がある仕事でもバカな経営者が500円でやりますって言うから仕事の単価が下がり回り回ってお互いマイナスな状況になる。

102.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:54

>>50
社員の給料あげない企業は法人税上げて
社員にしっかり還元してる企業は法人税0にすればいい。

103.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:55

>>27
韓国はそれ以前の問題だろ。あんな学歴社会の時点で終わってるわ

104.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:56

>>29
違う。安い賃金で仕事を受け持つ会社があるから仕事単価が下がり中小企業が儲からないし割を食うからメリットなし

105.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:57

>>32
妄想激しいな。

106.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:57

>>33
中小は正社員にしてサービス残業させた方が人件費安いからな。

107.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:58

>>57
価値のない会社で働く必要なんだからクビになってもいいだろ。他の待遇良い会社いけばいいだけ

108.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:59

>>37
最低賃金が上がれば正社員の賃金も上がるのが普通

109.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 20:59

>>55
そしたら一人の負担が増えるからみんな辞めて事業自体できなくなる。

110.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:00

>>40
アホか。オーストラリアやイギリスアメリカでも最低賃金1500円ぐらいあっても成功してるだから大丈夫なんだよ。
仕方ないだろいつまでも正社員の賃金上げないんだから。

111.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:02

>>41
スキルを身につけても賃金なんか上がらないから問題なんだよ。
人手不足なら賃金があがる常識が日本で機能してない。

112.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:05

>>58
日本では無理だな。技能実習生みてみろ。最低賃金で奴隷のようにコキ使われてる。
最低賃金が1500円ぐらいになればクソな仕事なんかすぐやめる。

113.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:06

>>62
無能社長が淘汰されないのが日本のガンだよな。

114.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:07

>>69
違うだろたかが1000円の仕事
不景気に慣れすぎて感覚がおかしいだよ日本人は
1000円の仕事なんかその辺のビラ配りや靴磨き程度の労働でいいレベル、

115.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:08

>>71
それならそれでいんだよ。
最低賃金が安いから機械入れるより人使うわけだから。機械入れるなり設備増やせば金が動くから景気も良くなる

116.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:10

>>83
賃金が上がれば店の売り上げも3倍の150万になるから問題ないな。

117.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:13

>>86
世界一働いてる日本人がなんでこんなに給料低いの教えてよ?
お前の理屈なら日本人の平均年収1500万ぐらいないとおかしいことになるけど

118.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:14

>>90
たかが1000円だぞ。
そんなカスみたいな金で何の意味がある。

119.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:14

>>92
経営者が無能だから

120.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月03日 21:16

>>93
世界の有名な投資家か学者が言ってたな日本の生活環境や税金を考慮すると1500円でも足りないって。
日本で最低限度の生活送るには月25万はないとダメっていってたな。

121.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月04日 03:17

時給1000円というのは
手取り年収150万のことだぞ

122.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月08日 10:21

国は税収うpを狙っているんだろうがw
韓国を引き合いに出してもね。
具体的に時給千円が経営にどれ位影響がでるか、数字でだせない辺り、知れているよね書いた人間のレベルが。
×100と書いてるが、月百人のパート・アルバイトを雇う会社って想定外だよw
寧ろ、派遣を直雇用にすれば時給うpにお釣りがでる。
派遣会社が淘汰されるだろ。

123.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月08日 10:36

全国一律に最低賃金を千円にするのが異常な発想なんだよw
それでも、生活保護より低いんだって。
都道府県どころか、市町村レベルで雇用の必要性は変わってくる。
居る住民に対して雇用があるのではなく、在る企業等の雇用側の都合で雇用が決まる。
居る住民に対して決まるには行政の対応、役所の人員。
当然、施行前には、行政の経営相談等あって、経営支援策の融資等が実施される。

124.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月10日 01:01

・・・何だ!小沢一郎クン只独りを狂信的に崇め奉る社是のゲンダイかよ!
こんなトイレの落書き以下( )の駄文読まされて
人生の無駄遣いだわwww

125.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月13日 03:36

韓国と同じ道を歩む事になるぞ。
そこは韓国に学ぶべき。

126.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月13日 17:16

零細企業やってるワイが書いとく。
これ以上上がったら人を削ると決めてる。地域の店舗小売なもんでお客様の財布の総額は変わらんのよね。
道の駅みたいに遠くからくるお客様とか居たらやりようもあったんだろうけど。
でもって、経常赤字が半年続いたら、二号店、その半年後も改善しないなら全店たたむのも決めてる。
バイト・パートさん達、頑張ってくれたけどホントごめん。
とりあえず、資産なしの借金まみれなので、今住んでる公営団地で生活保護受ければなんとかなる予定。
幸い独身だし、これまでいっぱい税金も年金も納めたから、もう休んでしていいよな・・・
同じ気持ちの零細企業の人、消費税の二重税額対応とかでもう瀕死の重傷だから、同じ気分の人多いと思うよ。どうせ破産してもほとんど国金だから国策のツケだと思って税金で埋めてくれな。

127.  Posted by     投稿日:2019年11月21日 07:49

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128.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月21日 07:50

>>74

連投すんな、ゼンマイ仕掛けのクズ

129.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月21日 07:56

480000だぞ(キリッ)って書いてる人おるけど、一月に48万アップで悪化する会社は、きちんと潰れて貰わないといけません。

130.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月21日 10:46

>>91
高すぎる法人税は下がって当たり前。
安すぎる貧乏人の税率を上げるべきだよね。

131.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月21日 13:59

バイトの求人なんかいっぱいあるだろ
低賃金でしか雇えないところから人が排出されるのはよいことだ

132.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月22日 23:34

今の時給1000円より20年前の時給800円のほうが良い暮らしが出来そう
まあ20年前は飲食やコンビニすら人手余りで若者を買い叩いていたけど

133.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月24日 08:18

>>130
消費税を上げて法人税を下げるのは、企業にとって人件費を上げにくい仕組みを仕組まれている。
今までの、消費税が低く(或いは0で)法人税が高い方が、企業にとって人件費や設備投資など諸経費などに費用投資しやすい。
設備投資もしにくいため、生産性向上に向けての取り組みも出来にくい。

つまり政府は、働き方改革や賃上げだのどうのこうの言っておきながら、やってる事は真逆で、単に国民や民間の首を締め付け続けている。

134.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月28日 17:56

時給1000円なら真面目に確定申告したら手取り650円ぐらいやね

135.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:17

>>101
それが競争
営業マンの心理
理想掲げても世の中そんなもん

136.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:19

>>104
お前が1番頭悪いわ

137.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:22

>>110
アホはお前だ
他国だして単純比較してもなんの意味もない、

138.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:24

最低賃金上げると誰もお前らみたいな無能雇わなくなる

139.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:26

>>129
お前は経営側には一生回れないだろうな

140.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:29

>>126
ほんとこれなんだよな
マジで大手と中小は分けてくれ

141.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:30

>>129働けや

142.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:30

>>134
は?
馬鹿かよ

143.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:31

>>125
正解

144.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:35

>>122
お前はなにも理解出来てない
あーしたらこーしたらとか条件つけりゃそりゃお前の言うとおりなんだらうな
でも世の中そんな身軽に動かないんだよ

145.  Posted by  名無し   投稿日:2019年11月29日 01:36

>>121
主婦の稼ぎとしては立派すぎるじゃないか
君はバイトで生計たてようとしてるの?
正社員になりなよ笑

146.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月29日 13:16

うるせえ!!お前らうるさいぞ!!!
いいから金借りれるだけ借りてこい!できれば2000万な。これで一発勝負白や!!!!!
それ以外の方法なんてねーんだよ!!

147.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年11月30日 17:08

文句ばかり言わずに自分も経営者になればいいのに。成れない馬鹿だから搾取され続ける労働者のままなんだよ。

148.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月01日 17:27

財務省の官僚は役員報酬上げて赤字にして法人税払えません対策はどう考えてるん?

149.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月07日 05:16

最低賃金を1000円にすると日本経済の実力を超えてしまうのか…

150.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月07日 09:08

どうでもいいけど
みんな働いてて あ ほ く さ とか思わないのかな

151.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月07日 21:56

経済なんて所詮パイの奪い合いなんだから、むしろ規制しなければいけないのは最高賃金の方なんだけどな

152.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月09日 13:30

経営に携わる側としてこういう記事見るといつも従業員さんに申し訳なくなるけど…
大企業だって給料たくさん払う事になったら困るだろうし…
「そんななら無くなっちゃえ」って無くなりまくった結果何が残るかまで考えるとね…
もうこの国の何が悪いのかよくわからんくなってきたわ

153.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月16日 18:01

※152

とりあえず、昔の会社はしっかりその時代に即した給料払ってたよね、なぜそれが今の会社にできない。

まず設備投資や現時点での企業の維持と拡大に必要な金額以上の内部留保の禁止とセットでやるべきだな。あと銀行の自己資本率も昔並みに下げるべき、でも海外資本の流入は禁止な、目指せ昭和5〜60年代の社会構造

154.  Posted by     投稿日:2019年12月19日 08:36

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155.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月30日 05:05

日本が誇る下町工場さん、大丈夫ですかww

156.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年12月31日 17:21

時給1000円って年収200万以下だぞ
その程度払えないなら淘汰されていいだろ

157.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年01月03日 03:55

>>153
不景気になっても簡単に首が切れず、雇い続けるための費用として内部保留が必要。
外国みたいに不必要になった人の解雇が簡単になれば内部保留に回す必要がなくなり賃金も上げやすい

>>156
その結果、雇用が失われて底辺が最底辺になるんだけどな。韓国は賃上げによる首切りで地獄だぞ。

158.  Posted by  名無し   投稿日:2020年01月05日 20:47

>>98
それを、インフレって言うんだw

159.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年01月07日 05:31

だからオリンピックなんぞにカネ使うなと

160.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年01月12日 07:12

淘汰されるのは1000円以下で使われてた方なのに気付いてるのか?
雑魚でも出来る雇用が減って元経営者が雇用競争に紛れてくるんやで?

元経営者と競って勝てると思っとるなら今すぐ起業すべき
起業少ないから能力あればブルーオーシャンやで

161.  Posted by  名無し   投稿日:2020年01月18日 14:49

>>160
結局これなんだよね
淘汰された企業の優秀な人材と底辺が同じ土俵で戦わなければいけないから底辺はそもそも雇ってもらえなくなる

162.  Posted by     投稿日:2020年01月25日 13:38

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

163.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年01月26日 19:41

今の日本じゃ3%もきついわ
インフレ率もGDP成長率も平均給与の上がり方も、年間3%超えてるってのか?

つかそもそも3%って何を基準に言ってるのか、経済学的根拠ねえだろ
ニホンノシュリュウハケイザイガクなんて宗教ではあるかもしれんけどな

164.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月01日 12:53

労働力供給が多すぎるから過当競争になっているわけで、最低賃金上げと生活保護増加で需給を適正化するのが目的。
今の時代、半分がニートでも物不足にはならない。

165.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月01日 19:04

最低賃金に相当するものを引き上げて崩壊した社会は無い定期。

166.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月05日 01:39

>>160 元経営者が単純労働で我慢できるんか?

167.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月09日 23:51

うちの印刷会社なんて超やばいぞw
印刷したものを運ぶときのパレットなんか基本割れててカビはえてるのを使ってるし会社にあまり金がない

168.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月11日 10:27

近所の、ホームセンターとか本屋も、新システムのレジが入っている。
多分、人件費上がったから、新システム入れても、コストがあうようになったんだろうね。

もっと上がれば、無人レジとかも増えるかもよ。

169.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月13日 00:17

喫茶店は消えるな、これ
個人経営の商店にはむりじゃね

170.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月16日 23:29

1000円で3人雇う
1500円で2人雇う
トイレ休憩もなくなって死ねるわ
どういう計算や

171.  Posted by  名無し   投稿日:2020年02月21日 07:40

>>32
お前クッソ寒いで

172.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年02月22日 08:02

害人を祖国に送り返せばええだけやんけ
いつまで年170万程度の奴隷を量産してんだよ

173.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年03月05日 12:45

いつまで経団連の息がかかったような自称エコノミストの記事で人を騙せると思ってるんだよ・・・
まぁ、最低時給と一緒に派遣社員のピンハネ率も規制が必要なんだが、これだけは政治家のファミリー企業の関係で絶対にしないからな。

174.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年03月09日 15:15

>>169
個人経営のちっさい店こそわざわざバイト雇う必要もないから一人で気楽にやれるだろ。

175.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年03月17日 17:11

意図はしていないけどワークシェアリングみたいな状態だよね。これを潰せば当然失業者が大量に出るけど、その対策があるならいいんじゃないの。何にも無しで事件がアメリカのように頻発しても、自己責任になるんだろうな。

176.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年03月22日 11:02

ほらほら中原 圭介みたいな経団連のお抱えアナリストに騙されたバ,カが沢山いるな〜!企業の内部留保率も株主への優待利回りも 過去最大なのに平成から実質賃金が上がってないから最低賃金は先進国中最下位クラス!後ろにいるアメリカは州によって格差が酷いけど 2014年にワシントン州で始まった最低賃金15ドル(1,652円)の流れはドンドン拡大してるか ら もうすぐ追い抜かれるのは確実だね!それと 今GDP比における外需依存度が増えているのは政界と経済界が最低賃金で徹底的に内需を痛めつけたからに他ならないよ!ほかにも デフレ脱却や国債の実質負担減とか 経済白書ですら経済波及効果をみとめている。 最後に強調したいのはたった6,7年前迄はGDPの84%が内需でまかなわれていたという事実!後 面白いモノ見つけたからこれも検索してみ![拡大する米国の「最低賃金15ドル」。賃金を1ドル上げれば人々の命が救われる]

177.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年03月22日 16:36

>無法地帯で猟銃許可もらって
日本人の真面目さに感涙するわw

178.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年04月03日 22:59

経営者からすれば
自給800円で5人雇ってたら
自給1000円なら1人首にし4人にし
5人分の仕事量を4人にやらせるとか?

179.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年05月09日 03:39

問題:日本は時給が低いのに人件費が高いのは何故か。
経団連は海外の正社員のクビを簡単に切れるシステムのポン付け導入に消極的なのは何故か。
日本の不動産業が若者の収入不足に危機感を露わにしないのは何故か。
欧米諸国が日本の不公正貿易の元凶として低賃金労働を批判しないのは何故か。

180.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年05月30日 12:32

ここに書いてあることをわかっていないやつが多いあたり。やっぱりネット民はクズだと再確認させてもらった。さあ仕事しよっと。

181.  Posted by  名無し   投稿日:2020年05月31日 06:59

政府が支出を増やす
解決策はこれだけなんだけど、わかっていないのか、意図的に無視しているのか
民間に出回っているお金が足りてないから需要を造り出せなくて皆貧乏になる(一部の金持ちはより金持ちになって行くが)
少ないお金を奪いあっても何処かに歪みが出来るだけ
民間市場に任せても解決出来ないのだから、唯一、支出を増やせる政府がお金を供給していくしかない

182.  Posted by  名無し   投稿日:2020年06月11日 07:34

>>95
中小がリストラにかかるな、それ。

183.  Posted by  名無し   投稿日:2020年07月10日 06:11

時給上がれば会社も養うために物価も上がるから経済的には下降するやろな
近年急速に時給上がったのに、ますます暮らし辛くなったと思わんか?

184.  Posted by  名無し   投稿日:2020年07月10日 06:16

時給上げればデカイとこ程リストラ始めるやろな
単純に100人の会社なら月48万程度の損失で済むが
1万人の会社は何もしなくても4800万のマイナスになる
今の情勢で5000万のマイナスがどれだけヤバいかわかるやろ

185.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年07月17日 21:31

大手はAIや自動化で効率化できるので問題ない
中小企業は潰れるか合併するかの二択を迫られるね
最終的に大企業ばかりで多様性のない社会になるかもしれない

186.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年07月18日 11:04

フルタイムに働いて生活保護以下の給与は
淘汰されなきゃいかんよ
日本を真っ当な国にしたいならね

187.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年07月19日 15:53

日本は付加価値が低いものしかばかりしかないやろ
やってることは単純労働とかサービス業とか誰でもできることばかり
そんなんで賃金上げなんかしたら経営成り立たないやん

188.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年08月12日 23:53

>>184
1万人の会社「ノーダメージw」

189.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年09月06日 20:46

>>1
>淘汰は必要でしょ
おまえ自身が淘汰される発想は全然なさそう

190.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年10月12日 09:42

大企業の生産性を高める政策をやってくれ。
大企業の無能な連中は無意味な仕事を増やす。
無意味な研修、無意味なポスト、無意味な会議、無意味な書類、無意味なルール。長年の間にこういったものが増えていく。
大企業にこうしたものを削減し生産性を上げざるを得ない様にしてくれ。
俺を無意味な仕事から解放して、本来の仕事に傾注出来る様にしてくれ

191.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年10月28日 23:35

金策が出来ない経営者は淘汰されて当然

192.  Posted by  名無し   投稿日:2020年11月21日 17:51

>>4
でもさ、自己評価が高過ぎな奴が多過ぎるんじゃね?w
出来ないのは教えてもらってないからとか屁理屈ばっか言う奴が増えてる気がする
世代関係なく向上心のある奴はそもそも理屈には逃げない気がするよ

193.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2020年12月13日 18:46

どいつもこいつも、なぜ
「自分だけは就職できる」
と考えているのだろうか

194.  Posted by  名無し   投稿日:2020年12月26日 12:16

>>12
それ、病気持ちや家庭都合で仕方なくの奴にも言えんの?

195.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2021年01月13日 02:51

害人追い出せば良いだけだろ。
馬鹿かこのライター。
時給1000円は年収180万程度だぞ?
で?
機械化が進んで生産性が上がった現代でその程度も企業が出さないと思ってんのか? このクソ馬鹿頭にウジが湧いてるクズライターは?

なんで頭腐ってる馬鹿が記事なんか書いてる訳?

196.  Posted by  名無し   投稿日:2021年02月14日 22:28

働いてる奴には厳しく
ナマポは守る
年金も今だけ守る

197.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2021年02月28日 17:42

コロナで余分な中小企業が潰れていくな。

198.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2021年04月17日 07:01

なんで日本の経営者ってこうも無能揃いなんかな
慣習を変えられない、リスクを極端に恐れる、などの欠点は日本人の不治の病なのか

199.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2022年03月23日 15:39

成長より安定
とにかく保守的に改革から逃げバブル崩壊後の20年30年を過ごしたらこうなりました!

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