2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:36:10.86 ID:/Cb/qjrV0.net
そういう契約やん
いやなら契約すんなよ
3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:36:20.98 ID:qTIoYZy10.net
大丈夫か?
契約切りなり不採用が加速する危惧もあるぞ
6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:38:05.50 ID:2Yh4wdl/0.net
422: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 10:09:54.21 ID:w55LYuOs0.net
4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:36:32.49 ID:2k7/mmfs0.net
公正:機会の均等
平等:結果の平等(悪平等)
ここを勘違いしてはいけない
7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:38:13.25 ID:7W43HtAT0.net
22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:52:57.86 ID:aEDPquym0.net
52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:07:12.20 ID:RnV77E0l0.net
54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:07:28.80 ID:r+enxCv00.net
>>4 右のチビの餓鬼が大人になったときに、チビに箱を積んでやって初めて平等の社会といえる
義務を履行せずリスクも背負わないのに、権利だけを主張する輩に平等の機会を与えてはいけない。
8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:38:18.29 ID:G11LTH0I0.net
相変わらず2chには自己責任を望む貧者が多いな
それで世界が正しいと思いながら死ねるからな
381: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 09:01:37.29 ID:rF8sIClc0.net
>>8 派遣か正社員かなんて自己責任だろ?
国に命令でもされたのか?
9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:41:47.43 ID:OnrHUhKVO.net
それは派遣先ではなく派遣会社に言って欲しい事だな…。
11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:43:07.16 ID:658mSbUz0.net
辞めて困るのが会社なら辞めれば良いじゃん
12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:43:34.80 ID:/WHiNLib0.net
最初の3ヶ月や半年はそういう契約で期間が過ぎれば正社員になる契約だったんじゃないの?見習いみたいな
13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:44:07.16 ID:yonfuZRQ0.net
背負ってるものが無いからな
16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:46:21.61 ID:dKA2Nqyh0.net
>>13 正社員も背負ってるもんなんてないだろ
信用で自社株買って、下手打ったら自己破産レベルなら背負ってると言えるだろうが
14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:44:44.10 ID:Ciq8hrLP0.net
そもそも契約社員なんて制度が無効だわ
15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:45:28.02 ID:aixkJFil0.net
じゃ、正社員として入社出来るように、学生時代から努力したら良かったじゃん
50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:06:37.56 ID:w2jyqBoq0.net
【2chの闇】嘘がバレる瞬間集めてみたwwwwwwww
17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:48:08.15 ID:GY4Qm3Lb0.net
電子レンジ使わせないとか
セコイ会社多いらしいね
18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:48:51.54 ID:WqVUn6920.net
親父が今年定年になったけど、仕事を続けても正社員のときより給料めっちゃ下がるらしい
同じ仕事内容なのにマジクソだよな
147: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:45:32.86 ID:EesiRtb90.net
>>18 それはね、君の親父さんの仕事が本当は残念ながら今の給料が適正なんだよ・・・
328: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 08:38:06.20 ID:2sKeJ0eR0.net
>>18 どの程度のレベルかは置いといて
働き盛りの年齢と比較して仕事の能力が一緒と思うなよ
423: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 10:11:42.36 ID:tCVHcA4C0.net
19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:49:57.50 ID:pPAaPFF00.net
こんなん認めたら正社員の賞与無くなるわ
23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:53:26.47 ID:FryjNaMM0.net
派遣じゃなくて契約でしょ。
そういう契約だったんならしょうがないわ。
65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:14:04.58 ID:i4ZKhsbn0.net
>>23 労働契約を結ぶ時、こういう手当はつかない、と説明があったのならね
説明がなかったのなら、契約だから仕方がないとは言えないな
395: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 09:16:46.36 ID:6ScR8dNR0.net
>>65 その義務を負うのは派遣元であって派遣先では無いよね。
426: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 10:23:00.54 ID:IYbHIWP50.net
>>23 これ
いくら仕事が同一とはいえ、そう言う契約で働いてるなら契約の意味がなくなるよな。
26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:55:26.83 ID:kTiECUqv0.net
派遣への置き換えで人件費を削減してきた企業努力を台無しにする気か。
29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:56:36.31 ID:6CLS8dXC0.net
もうすぐ3年だから切られちゃう俺にはどうでもいい話だな
この法律、毎年のように改正の掛け声だけで蓋を開けたらいつも骨抜き
ばかばかしい茶番だ
32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:57:45.29 ID:+bntvzXF0.net
これあかんの?
こういう契約で働いてるんだろ
386: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 09:04:18.20 ID:Z/t8YLO90.net
>>32 > これあかんの?
> こういう契約で働いてるんだろ
その前に企業は日本の契約を守れよ、って裁判官に言われただけだろ
34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 06:59:18.18 ID:zcRzUsRM0.net
何も言わない、言えないのもどうかと思うがゴネ得がまかり通るのもどうかと思う
37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:01:10.61 ID:1wM5L+1D0.net
非正規でも訴訟起こしたら収入格差がなくなる
正社員は損したわけだが正社員なんか目指すバカの自己責任だよね
38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:01:37.93 ID:i30OJLKx0.net
小野れの無能を棚に上げ
39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/07/09(火) 07:02:24.86 ID:1Isra08l0.net
不満があるならどんどん訴えていいけばいい
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