社員旅行で絆を強めたがる経営者がウザいww → その理由がwwwww









社員旅行で絆を強めたがる経営者がウザいww → その理由がwwwww

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:25:42



先日、なかなか皮肉の効いたスレッドを2ちゃんねるに見ることができた。「企業『クッソ…社員がドンドン辞めてしまう…社員がずっと働き続けてくれるような仕組み考えな…』」というスレッドなんだけど、続く本文がイイのだ。

「企業『せや!休日に社員旅行や運動会等のイベントで社員同士の結束を高めたろ!そうすれば退職率減るやろ!』」


スレッドには、この手の企業に対してアレルギー反応を見せる人々の書き込みも数多い。
「給与上げろ」
「それやる費用で金だせや」
「変に遠いとこでバーベキューやめろや 休日丸潰れもキッツいし」

https://news.careerconnection.jp/?p=73207



引用元: https://girlschannel.net/topics/2200630/

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2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:26:14
運動会?!!!最悪極まりない



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:26:26
ほんと自己満よね



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:26:34
運動会はだるいなー



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:26:43
給料で還元した方が社員のモチベーションが高まるのでは



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:26:44
プライベートな時間に飲み会やバーベキューとかって本当に迷惑



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:27:14
群れたフリしたがる女とそれを見て満足してるバカ社長の絵面が浮かぶ



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:38:49
>>7
男も群れるよね?



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:27:38
前にいた会社はなぜか出勤扱いだった。
まだ良心的だったのかな。



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:18
運動会とか無理!



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:20
プライベートな時間をつぶして転職活動させないようにしてるらしいよ。



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:32
は?社員旅行の絆が利益をあげるんだよ



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:35
アットホームな職場です!!



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:30:36
>>14
アットホームな会社なので、会社行事とか嫌いな人は応募しないでください!
っていうのを、友達がハロワで見てびっくりしたと言ってた。



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:35
友達の勤めてる病院はその病院のグループ病院もあつめて運動会やってた



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:44
入社した頃に花見に旅行に誕生日に飲み会以外のあらゆる行事があったけどバカらしくて最初から不参加にしてたらそのうち無くなった



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:28:47
社員旅行とか嫌がらせだよね
行っても苦痛で行かなきゃ協調性がないみたいなレッテル貼られる
そんなんより月給10円アップの方がまだマシ



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:29:06
田舎の中小企業けっこう多い。会社を私物化するお局が運動会開催とか、休日にお気に入りの若い子呼んでホムパとかやってた。
バーベキューもやるし、花火の日もみんなで鑑賞。
趣味の発表会に誘ったり誘われたりも多い。とにかく距離が近い。
もちろんお給料低い。大企業に入った友達は飲み会は行かなくてもいいし、行ってもおしゃれなお店でうらやましい。



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:29:07
あったあった!
一泊旅行、しかも自費!
2、3万飛んでくの!
嫌で嫌で仕方なかったよ!

思い出しただけで気分わるいわ



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:29:43
いやまじで



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:29:47
つながりを大事にできない人は仕事をできない
これ鉄則よ



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:37:24
>>24
そんなことないと思う



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:30:10
やることが古いんだよなー
若者は冷めてるよー



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:31:07
支社長の息子がオリンピック出るとかで
みんなで遠征費カンパしましょう!とかいう企画立てた結束ごっこのバカ総務がいたわ
嬉しそうに微笑んでる支社長

会社やめてせいせいした



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:31:26
旦那の会社ほんとこれ。社員に還元!とか言って社長負担でバーベキューとか、飲み会とか。1万ずつでも現金でくれ!うちの旦那は下戸だから元も取れない!



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:31:36
やるだけなら勝手になんでもやってくれって感じだけど、強制参加が嫌なんだよね。




【2chの闇】嘘がバレる瞬間集めてみたwwwwwwww

31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:32:05
でも今時社員旅行あるなんて羽振りいいなと思うよ



53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:38:07
>>31
それは会社持ちの場合でしょ。
毎月強制積立しなきゃいけない会社もあるんだよ。何が悲しくて毎月数千円どうでもいい旅行の為に取られなきゃいけないんだよ。



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:32:22
イケメンなのにクッソ無愛想な新入社員がそういうの全部不参加徹底しててそれに触発されたのか不参加の人増えて今では私も行かなくなった
みんなの職場も誰かが動けば変わったりして



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:32:23
旦那の会社未だに社員旅行ある。しかも月々1000円旅行代で引かれてて勿体無い。誰も楽しみにしてない。なんだかんだ行ったら楽しいみたいだけど年間1.2万でももったいない。



46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:35:49
>>33
そうなの!友達が勤める金持ち中小、飲み代は会社持ちで高級料理。もちろん強制参加ではない。
田舎の貧乏中小は飲み代でさえ毎月積み立てなければいけない。しかも給料天引き。
これが腹立つわー。



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:32:44
本当に従業員のことを大事にしたいなら、無記名で従業員に会社への要望のアンケートとって、その通りに実行するのが一番。

経営者の独りよがりな考え方を押し付けるのはお門違い。



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:32:57
ボーナス出たらその時は嬉しいけど出なくなったら不満になるから安易に出さない方がいいよ



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:37:25
>>36
出ない時点で正社員で働く価値ないクソ会社でしょ



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:33:52
個人的には、多少の飲み会なら
仕事では見えない一面が見えたり
話を聞ける機会もあるから
とりあえず付き合いだと思って出る
社員旅行も会社負担なら
年に何回もあることじゃないしまぁいいかな

でも給料天引き積立て制の強制参加イベントで
中身空っぽのどんちゃん騒ぎとかはいらない



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:34:11
社員は会社じゃなくて金のために働いてるってことを忘れるなよ



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:34:37
震災を思い出して
つながりがなければ緊急事態は乗り越えられないよ



44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:35:32
参加するだけならまだマシ
私なんて企画から手配までやらされたんだからね
ただでさえ仕事で忙しいのに昼休みや仕事終わりにそれらの会議
当日にはバスガイドから荷物運びやカメラで記念写真撮ったりふざけんなっての
そんなにやりたいならせめて自分でツアーコンダクターやれボケが



45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:35:34
社員旅行で人つなぎ留めることができたのって、
バブル時代に、いくらバブルとはいえ、
新入社員個人だと難しかった豪華な海外旅行とか企画してた時くらいだよね、きっと。
「この会社で働いたらこういう旅行にいけるだけの給料がもらえる」
みたいな夢を(バブルだけど)見れた時代の話。

国内の大した魅力も旨味もない場所に連れて行かれて、
人間関係に気を使うだけの社員旅行じゃあ、絆もへったくれもない。
やらないほうが百倍マシ。



47: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:36:24
若い頃は嫌だったが、リタイヤ生活していると、懐かしい思い出になってるんだよね。



54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:38:13
結束とか嫌い。
いらねー。



58: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:39:06
会社によっては「社員は家族!」って言ってるとこもあるよね
気色悪いわボケ



60: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:40:42
うちの社員旅行は石垣島だった。島自体は凄く素敵な場所でいい思い出にはなったけど、院長から5万円請求された。給料少ないのに痛い出費だった…。



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:40:49
こういう中小零細ってなぜだか子持ちの主婦までイキイキと参加するから、独身やおじさんが断りにくいんだよね。



75: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:47:33
>>61
こんなのにノリノリで参加する主婦は家庭がうまくいってないとこぐらいだよ!
本当は子供理由に休みたい



63: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:40:58
学校の先生は絆を大切にすることを教えたはずだよ
初心に戻って



71: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:46:40
飲み会や社員旅行に命かけてる人達いるよね。
飲み会の座席が男女混合になってるとか。



74: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:47:30
福利厚生費で計上しなきゃならんから企画する会社もある。



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:27:58
金だよ
臨時ボーナス出した方が忠誠心は上がるわ



50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/06/17(月) 00:37:31
運動会はないよね
参加したい人いないと思う





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 11:46

別名「踏み絵」

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 11:49

「金でくれ」っていう意見あるけど
金は一度あげるとその時は効果出るけど、
それが当たり前になると効果がなくなるからあまり良い手段では無いんだ。

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 11:52

出張手当と休日手当上乗せして
代休も取らせるんなら、まぁいいんじゃない?

4.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 11:53

前いた会社は、手取り14万円の中小企業なのに、休みの日に高級料理店や屋上のクラブで飲み会とかがあったな
どこにそんな金があるんだろうって思ってた。

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 11:55

運動会とか嫌ならそれでいいんちゃうか
会社が欲しいのはそういうイベントを楽しんで参加してくれる人材だし

6.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 11:58

金はすぐ当たり前になってしまうからそれだけでやる気を維持するのは無理
業績が延び続けて給料を右肩上がりにできる会社ならいいけど

7.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 11:59

豪勢にやるならいいけど学生の遠足みたいな内容だもの
去年は参加したけど今年はいきません

8.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:10

それで協調性云々とか囁かれても嫌だし

9.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:13

費用は会社持ちで参加してもしなくても何も言われないんだったら行きたいときは行くよ。
自由参加とか言いつつほぼ強制で不参加だとネチネチ言われるのが嫌なだけ。

10.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:17

嫌だけどトラブルに巻き込まれたくないから参加する勢がすべての元凶。こいつらさえいなければなぁ

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:17

社員旅行(自腹)

12.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:19

※5
会社が必要としてる人材はちゃんと働いてくれる人でしょ
退職して欲しくないからイベントをするって話なんだから手段と目的を履き違えるなよあほが

13.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:20

そりゃ出てたボーナスが出なくなるのは年収で言えば減給だからな。別に右肩上がりにならなくても下がらなけりゃまだいいわ。上がったときにやる気になるのは人間なら普通だろ。運動会はマイナス効果だけだしな

14.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:21

最近だと、上司の参加するマラソン大会の応援もキツい

15.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:21

いつまでも独りよがりな無能経営者共、ここの本音よーく聞いて改めれば人が集まるぞー
旅行だの行事だのいらねーからその何分の1でも給与に回せやボケ
休みまで取られてこっちは損しかねーんだよ

16.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:26

>>14
そんなん行くんか。大変だな。後で朝礼で順位だけ教えてくれれば十分なのにな

17.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:26

旅行はまだええわ
遠足とか運動会はマジでクソ
いつまでも学生気分なのはどっちだよ

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:27

新しく外から入った社長さんは
運動会や社員旅行を軒並み廃止し浮いた金で固定給を数%上げ
社員食堂のご飯おかわり自由にし俺の体重まで上げでくれた

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:27

>>12
どうせなら楽しんで参加する奴と嫌々文句いう奴の仕事量やこなし方が=なわけないだろ
働いてみろよ

20.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:28

社員旅行も平日に会社持ちでやるんならいいぞ

21.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:29

従業員が求めてるのは未来への安心であって、一時的な享楽じゃないんですが

22.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:31

ホーソン実験で賃金はあまり重要視されてなかったよね

23.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:31

給料1万増やすより福利厚生に2万使う方が安いからな。
あと給料だと簡単に下げれないし。

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 12:33

猫でも飼ってくれたほうが遥かに効果あるだろうよ

25.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:38

会社のバーベキューで社員じゃなくて社員の家族に全力配慮の弊社

26.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 12:44

嫌なら出なきゃいいだけだよね。

27.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 13:06

逆に従業員の方が揃いも揃って仕事せずにイベントばかり熱心ならどう思うか?

そういう事だよ
払うもん払ってからの話だよ

28.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 13:20

しゃーねえじゃん。お前ら賃金あげても仕事率かわらねえんだもん。

29.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 13:40

しゃーねえじゃん。お前ら成果上げても給料上げねえんだもん。

30.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 13:43

あー企画やらされたよ 先輩が企画した前年が健康志向過ぎて文句出たんで淫靡方面に振ってみたわ
よくやったとか言われたがお前らアフォかっての

31.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 13:44

旅行どころか休日は社長宅の家事手伝いさせられてたよどうせ暇だろとか言われて

32.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 14:10

うちデカい企業だから社員旅行はないけど全国の主要都市のホテルを貸し切って社員懇親会という名の飲み会がある。

クッソだるい。同期と飲み会とかならまだしもなにが楽しくて面識ない人たちとパーティしなきゃならないんだよ。

ほんとこういうのキライ。

33.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 14:12

たいして景気良くないのにこういうのやるもんじゃないわ
バブルの頃の話は正直羨ましい

34.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 14:18

こういうのって強制の場合は出勤扱いじゃないの?
参加は強制、出勤扱い+休日手当ても出ない、費用は全て自費だったら余計に離職率高まりそう。

35.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 14:19

こういうのは話が面白い人間が多くてこそよ
身も蓋も無い事を言えば頭の良し悪しなんだな
つまらない会社が増えたんだとしたら
いつのまにか多くの企業から頭のいい人間が離れている事を表してる

36.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 14:23

公務員や大企業は普通に社員旅行にあるんだな。公務員は税金で旅行に行ったら国民がキレるから積み立ててだけど。
こち亀で両津が代金使い込んで貧乏旅行になるやつとかあったな。

37.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 14:25

運動会は女子がブルマで男女混合のダンスや組体操があれば出たい

38.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 14:28

対して参加したくもない催しに強制参加でお金取られるのはストレス半端ないわ
モラハラとか上司との関係次第で地獄すぎるw
せめて他の会社とかとの縁作りになるならともかくなぁ転職先のコネはほしい

39.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 14:59

たしかにいらない
ワイインターンだけど無駄が多すぎるって思う
旅行もいらないしイベントなんて給与に反映しろ
朝礼とか挨拶もいらないし定例報告なんて無駄すぎる
仕事以外の会話は不要
休憩も昼飯以外いらんだろ
コーヒー飲みに行ったりタバコ吸ったりするって職務怠慢やんけ!

40.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 15:11

ワイの職場 
 社員旅行っても休み取れへんし…土日使って旅行行くのもなぁ… 社員かわいそうやな… せや!旅行券くばったろ!! コネで優待会員にもしといてやったで!!
 超絶有能。

41.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 17:15

実際その金を払うのが当然だと思うけどな

42.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 19:42

俺は案外そういうの好きなんだよな
年2回くらいなら大した負担にならないし、その分代休とらせりゃいいだけじゃん
こういうの否定するヤツっていつも忙しぶってるような無能が多いよ

43.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年06月17日 20:30

毎月旅行の積み立てさせられる会社ってウチだけかと思ってたわ
でも旅行後に足が出たからって追加徴収までされるのはウチぐらいだろうな…

44.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 22:48

>>42
無能についてふと思ったのだが
よくよく考えると確かにまあできない人は居たには居たが流石にすぐ消える
普通に残ってて真の無能は見た事がない
ただし管理職は別だ
無能は全員管理職で管理職のほとんどは無能だ
これはその人達が無能なわけではなかったのではなかろうか
マネジメントだけが全くできないのだ
日本人はマネジメントのノウハウを全く持っていないのではないか
ノウハウがないことすら知らないのではないか
そう考えるのが自然かもしれない
連中の個人的な問題じゃなかったのかもな

45.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月17日 22:52

>>29
じゃあこのままでいいって事だな。
納得してくれて何よりだ。

46.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月18日 07:17

>>45
勝手にやってな。弱体化してくれればどこでも突く。ま、関わる事があるかは知らないが。

47.  Posted by  名無し   投稿日:2019年06月18日 10:24

>>46
つっかかってきて勝手にやってなとか(笑)

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