パナソニック「すまん、会社が後10年もちそうにない」

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パナソニック「すまん、会社が後10年もちそうにない」


1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:36:24.62 ID:ID:B4L/rKDu0.net
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20190501-00060239-gendaibiz-bus_all

就任以来徹底して構造改革を進めてきた8代目社長は、創業100年の節目に大きな決断をする。
物を作らぬメーカーになる――。


一体何をするのか、社長の頭の中にしかないビジョンとは何か。
----------

「危機感は200%」

 2月12日の朝9時、パナソニック汐留ビルでは、いつものように朝礼が行われていた。

 たかが朝礼、と思うかもしれないが、昨年創業100年を迎えたパナソニック社員には重要な儀式だ。創業者・松下幸之助のDNAを、自分たちが受け継いでいるか確認する、大切な時間である。

 「産業人たるの本分に徹し社会生活の改善と向上を図り世界文化の進展に寄与せんことを……」

 社歌を歌ったあと、所管担当が「綱領」や「七精神」を読み上げる。
とはいえ、スマホをいじりながら参加する社員もおり、やや形骸化している部分があるのは否めない。

 だが、この日の朝礼は様子が違った。普段より緊張感が漂い、周囲にひそひそと耳打ちする姿があちこちで見られた。

 
「おい、日経の記事読んだか?」

 「まさか、社長もあそこまで言っちゃうとはね」


 社員の話題のタネは、2月10日日曜日の日経新聞朝刊に掲載された、津賀一宏社長(62歳)のインタビュー記事だ。

 パナソニックの現状と展望について、津賀氏は一切の忖度なく回答。異例の内容には徐々に触れていくが、社員をいちばん驚かせたのは以下の部分だ。

 〈現在の危機感はもう200%、深海の深さだ。今のままでは次の100年どころか10年も持たない〉



引用元: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1556703384/

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2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:36:56.28 ID:L58I3fmu0.net
エネループのデザイン元に戻せ



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:37:14.01 ID:x3aC0vwN0.net
中国がやってくるぞっ



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:37:32.13 ID:rxMgaFoF0.net
ま危機感あるうちは大丈夫だろ



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:37:43.52 ID:ID:B4L/rKDu0.net
アベノミクスで大好景気のハズなのにおかしな話だねw



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:38:04.78 ID:p7EBAbo+0.net
10年先の仕事が安泰だと思って生活してるやつなんか今どき公務員以外にいるのけ



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:40:07.09 ID:NeTHEsdD0.net
>>6
少なくとも俺のとこは大丈夫だな
世界シェア1位だし



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:55:55.30 ID:x3aC0vwN0.net
>>14
自室警備か



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:38:09.12 ID:EddZd3gq0.net
ちょ、まつした



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:38:30.04 ID:dcj6zGRl0.net
内部留保溜め込んでるんでしょ
社員は切りまくって、役員は安泰だろ



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:38:40.88 ID:CtSjUN2k0.net
別にパナソニックがなくなっても誰も困らないからなくなっていいよ



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:42:41.52 ID:WRFHiSRm0.net
>>9
アホや 税収 雇用減って困るんは国民やw



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:39:31.17 ID:SPceCcB60.net
パナの製品は神品質だからなくなると困る



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:39:37.70 ID:7+LNnyEl0.net
図体デカくなりすぎなんだよ



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:39:51.64 ID:IuO7CJpz0.net
日本の会社はなんの経験もない新卒しか採用しないし
一度採用したら首切らないし海外勢に勝つ要素皆無



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:41:25.41 ID:0ywo6mxr0.net
ボンボンのコネ入社ばっかだからね。
実際に開発してるのは派遣社員たち。
松下幸之助世代が居なくなって、そら潰れるさ



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:47:55.97 ID:+SuHWGfu0.net
>>15
パナの派遣すげーな



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:41:38.67 ID:IuO7CJpz0.net
パナで買ってもよい家電一覧

ウォシュレット
食器洗浄機
ドルツジェットウォッシャー
デジカメ
電気シェーバー

これ以外なんかある?



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:44:30.70 ID:BMVw5Kmu0.net
>>17
ジェットウォッシャーはやめとけ酷くなるだけ



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:42:33.48 ID:RPDY7tCf0.net
パナが出資してた自動洗濯物折りたたみ機
ユニクロのエアリズムが畳めないからって企画潰したんだろ
とりあえず発売しておけば良いのに
そんな硬い考えだから中韓に置いてかれんだよ



51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:57:18.00 ID:+a15eNVf0.net
>>18
ほかに理由あったんだろ。
まさか、たかが服の一種ができないくらいで事業自体捨てるようなことはしないだろ。



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:42:42.20 ID:CsOK9Pup0.net
資本主義の限界。

資本家の数が増えすぎ、丁度いいあんばいまで減らすべき



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:43:13.36 ID:KLeJMaim0.net
いいかげんユーザーの無視して製品作るのやめれ



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:43:48.64 ID:8DyLhLG30.net
社名変えてから良いこと一つもないね



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:44:11.75 ID:20ZtSFJ40.net
社名を松下電機に戻して、スピーカー臭いパナソニック(8PW1臭)を廃止すれば大丈夫だよ?w



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:45:37.92 ID:7pkqwfqG0.net
メーカーここしか残ってないからモノ作ってくれないと困るんだが

サービスとか日本人ってセンスないから貧乏人騙くらかすようなのしか成立しないよ




【2chの闇】嘘がバレる瞬間集めてみたwwwwwwww

29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:47:02.47 ID:U7WbzyCz0.net
ハゲマッサージャー買うとけ



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:47:44.79 ID:dlZFQjwn0.net
テレビはもうここしか選択肢ないからがんばってもらいたいのだが



35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:48:33.37 ID:WlFC9XY60.net
ハローキティ家電作れば3か月は持つよ



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:48:41.54 ID:eTRfmkil0.net
プラズマテレビと液晶テレビの棲み分けが出来なかったのが残念だった。



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:49:00.09 ID:0ywo6mxr0.net
派遣で開発の部署に居たけど、いまだパナソニック体操が不明。
あと、うどんが280円



38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:49:16.88 ID:K2Er8NIr0.net
知ってた
勝ち残るのはテスラ



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:49:32.71 ID:SOKc8jKh0.net
すまんな
もう無理なんだ
あとは任せた先に逝ってくれ



41: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:51:40.37 ID:iQXlIUEa0.net
中国に買ってもらえばオッケー



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:51:41.39 ID:8t31bZUX0.net
アホの文系に経営権握らせたら終わり



44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:53:19.95 ID:9Sc7RcGm0.net
溶接機はパナソニック一択だよ。
30年使っているけど壊れねえ。



45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:54:10.55 ID:3DRihsRg0.net
美顔器いいよ



46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:55:03.26 ID:0ywo6mxr0.net
>>45
どう良いんだよ、君、派遣か下請けだろ



47: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:55:36.24 ID:q1yrv5r+0.net
給料下げろボーナス無し。



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:55:55.23 ID:eXoEWaLF0.net
ちょっと頭がパナソニックになっちゃって……



56: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:59:49.71 ID:DDq9Q5XM0.net
家を建てるときはパナホームと決めてるから、あと30年くらい待ってくれ



57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:59:56.06 ID:Bkax1zOY0.net
実際、品質と耐久性は外国製品とは比べ物に成らんくらい良い
引っ越しの度に買い替える今の時代にはオーバークオリティ



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:02:40.01 ID:s9s4DfEu0.net
現代ビジネス(笑)
プラズマ畳んだ時期の記事ならまだしも
今現在BtoBでの勝ち組やんw
健康家電が潰れても住宅、車載部品で10年食っていけるし



66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:03:54.39 ID:SPceCcB60.net
>>61
社長がいったんだろ



64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:03:29.06 ID:uGIXyFoG0.net
変わるものが無い、パナソニック電工さえ生き残ればいい。



68: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:05:11.54 ID:hpKEWhHJ0.net
休み時間に幼稚園のお遊戯みたいな音楽流れるのはなんなん?
社員も幼稚園児みたいで笑えるけど



71: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:06:51.23 ID:viURfWwS0.net
人口が減少している現在、創業当時からの企業戦略では生き残れない。



73: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:06:59.00 ID:gFl74Eko0.net
パナが沈んだら、もう日本は終わりだな



75: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 19:07:43.26 ID:6uw++UAm0.net
トリクルダウン早くしろよ
いつまで待たせる



53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/05/01(水) 18:59:01.25 ID:oBSlHVLJb
正直でよろしい





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 11:34

ホンダ辞めた人のblog読んだけど
もう自社で技術開発してなくて下請けの進捗管理が仕事なんだと

2.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 11:37

とーしばをみてるからな

3.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 11:37

はよEV作れや。間に合わなくなっても知らんぞ

4.  Posted by     投稿日:2019年05月02日 11:39

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

5.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 11:42

日本終わりました

6.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 11:44

無能な経営陣と役員は
給料80%カット&退職金なしで。

7.  Posted by     投稿日:2019年05月02日 11:47

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 11:49

コストやリスクと考えて切り捨ててきたモノが何だったか、答えに気付いたんだろう。

9.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 11:53

白物家電作ってガラパゴスで家電メーカーは死んだ
炊飯器や洗濯機をいまだに一日中開発してるとか世も末やろ、10年前からなんも変わってない
そりゃアイリスオーヤマごときに負けるわ

10.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 11:54

シャープ東芝は逝ったし日立はメーカーやめるしパナだけ無事ではいられないわなそりゃ

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 11:57

海外の子会社で稼いで連結決算が好調なだけで
日本本社は終わってる超常現象

12.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 11:58

社会主義はすぐにダメになる構造
資本主義はそこそこ持つだけの構造
人間なんだからそろそろ世界的にダメになる時期にきたってだけのこった

13.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 12:03

ニートに社会語らせると、糞みたいなコメントしかせんな

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 12:04

なぜ日本企業ってデカくなるとすぐ低能が上層部に貯まるん?

15.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:15

パナ消えたら日本の家電メーカー無くなるやん

16.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 12:15

※14
他所の人や上の人や金貸しの人が入ってくるからじゃない?

17.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:20

無能でも正社員になると切れないからな
正社員制度をなんとかしないと世界と戦えないだろうね
ただ今それすると氷河期世代踏んだり蹴ったりだけど

18.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:22

パナの家電を俺は信じているぞ。
使いやすい、安い、壊れない。今もまだ日本のもの作り精神を受け継いでいる唯一の会社だ。

19.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:23

介護事業。
デイサービス利用するなら、新しくて設備が整ってるパナソニックのデイに行きたい。

20.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:28

松下さんの頃から関連会社はガンガンクビ切ってたんやけどね
クルマやりだしたのもここ10年位やし、迷走は感じる

21.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:28

平成は増税しまくって落ちぶれた時代

22.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 12:29

※14
日本の企業は内部昇進しか無いうえ、減点評価だから、
「何もやらなかった人」ほど上に来ることになるからだよ。

23.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:33

会社名で「安泰」とか「安定した職」とか存在しないもんを求めてエントリーしてくるような連中を雇ったツケや。
何でもやるってハングリーなやつを雇え。

24.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:39

まぁでも実際日本の詰みっぷりはヤバいわ
生涯賃金は未だに下がり続けてるし低賃金現役世代も将来生活保護受けないと生きて行けないしで良くなる要素が無い

25.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 12:45

> 社歌を歌ったあと、所管担当が「綱領」や「七精神」を読み上げる。
こういうことをしておいて、国際競争力がなんちゃらかんちゃら...( ´・ω・`) 

26.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:47

>>18
その影で下請けが泣かされてきたんだけどな
日本のもの作りの精神は、自分より下の立場をこき使って安く作るってことだし

27.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:48

>>22
そうそう
減点主義だから一度失敗すると浮かび上がらないから、誰も新しいことに手を出さない

28.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 12:50

>>25
しかもこれらは勤務時間外という…

29.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 12:58

日本はもうお終い

30.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 13:01

※22
※24
減点主義を否定してる奴らがネガティブ思考w
そら日本は終わるわwww

31.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 13:06

でかくなりすぎると寄らば大樹の社員につぶされるんだな。
中小企業の方がまだ世界シェア9割とかで残ってる感がある。カツカツだろうけど。

32.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 13:06

スマホいじってる社員は転職サイト見てそう

33.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 13:13

ごめんなさい、パナソニックはもうボロボロです。

34.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 13:26

10年後はパナソニック(サンヨー)の電池を搭載したEVを売ってそう

35.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 13:31

給料は海外水準に合わせて上げないと話にならんだろうなぁ

36.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 13:37

グローバル化とか唆されて
中国に切り売りしちゃったからな

37.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 13:37

多分、派遣戦略に舵を取った日本は、今後どんどん衰退して行くだろう。
既に企業に物作り能力が無い。製造、設計、全部派遣がやってるよ。
大企業の有利性は、ノウハウの蓄積であり、それにより品質や効率化を図ってきたはず。
それが毎回リセットして物作りしている企業なんてなんのメリットも存在しない。

38.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 13:46

俺は銀行だが、地方の第二地銀で不安でたまらない
日銀が銀行を減らそうとしてる気がする

39.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 13:57

>>38
不安を抱えているのはどの業界も変わらんでしょ。不安に対して少しでも対策を実行できるかじゃないのかね、不安だと言い続ける事そのものが自体を改善させる手段にはならないよ。同情を求めているわけではないのだろう?

40.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 13:57

インドに投資しろ

41.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 14:02

パナソニックって数あるメーカーの中で一番製品の品質が良い印象あるけどな
まあ品質だけじゃやっていけんのか

42.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 14:16

>>5
すぐこういう事言うヤツいるけど脳みそツルツルなんか?

43.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 14:20

>>14
少なくともお前よりは1億倍くらい有能

44.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 14:24

潰れてしまえ
パナホームとか大企業風凄かったなあ

45.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 14:33

中小なんて10年先はもちろん1年先すら見通せずにアップアップだからな
危機感があるだけまだマシな方とすら言える

46.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 14:39

>パナソニック汐留ビル

俗説かもしれんが、工業系は「本社社屋を立派にすると業績が傾く」んだってね
投資するなら工場の方で、本社は内容さえしっかりしていればどれだけぼろくても構わないんだってさ
一例に過ぎんけど「前田製菓」なんかその好例

47.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 15:10

>>4
頑張って生きろ w

48.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 17:10

ドルツはエビデンスあっただろ
私立のバカ歯医者は余計なこと言うな
医療用ウォッシャーディスインフェクターを40万で出したら歯医者の半分くらい買うぞ
覇権を取れ
アールエフシステムの様に薄利多売でシェアを取れ
でないと中国韓国製の物が薬事通るのも時間の問題

49.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月02日 17:34

まぁ、製造も自社派遣の人が作っているか下請けが作ってるからなぁw
10年前に勤めていた会社がパナソニックのシェイバーの刃を作っていた下請け会社やからなぁw

50.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 18:02

大企業って、旨い汁吸いたいだけの奴が集まってくるからダメになる

51.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 20:13

※35
シリコンバレーの給与を想定しているのかも知らんけど、実際に勝負する相手は「日本でいう東大と東工大から〇〇人取ってます」って売り込みに来るインドや中国やベトナム(最近侮れない)のオフサイトだぞ。勝てんの?

52.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月02日 22:25

パナのドラム式洗濯機は絶対に買わない
TOSHIBAの電化製品は絶対に買わない
まぁ日本企業ダメすぎだと思う
中小や個人で技術持ってるとこ発掘して
それなりのお金払う体制でどんどん吸収しろよ

53.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 00:45

>>42
他力本願のくずだからね仕方ない

54.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年05月03日 05:12

平成時代にリストラしまくって
技術者を何の基準も無く切りまくったからな

55.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 06:48

>>14
日本企業に限らない。経済学用語で「官僚化」という。
一度大成功を収めると現状維持思考ばかりになって革新をやろうとしなくなってダメになるのはどこも同じ。

56.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 06:52

>>17
日本型雇用を維持しろって喚いていた左巻き連中こそむしろ貧困層を拡大させた最大の戦犯だよな。手厚い福利厚生保障の弊害で一番割りを喰うのは非正規だってのに。

57.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 06:59

>>20
水木しげる御大が戦後の職探しで旧松下の工場に行った時、指が欠けている人がたくさんいたと回顧漫画の中で述懐していたし、松下幸之助の下でも決して良い労働環境ではなかったんだろうなと思った。

58.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 07:01

>>25
京セラとか京都系の大企業はもっと酷いぞ。

59.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 07:06

>>37
製造業じゃないけど、運送業界もヤバイね。末端現場の作業ノウハウや業務実態を正社員が誰一人把握してないんだもん。全部非正規パートに丸投げ、で、今ベテランたちが愛想つかせてどんどん辞めていってるから今後はお察し。

60.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 09:15

>>13

お前も文句書いてるだけ。
なんの意見もないやんけ。

61.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 09:17

>>24

おまけに、事実上移民受け入れという
麻薬にまで手を出した。

62.  Posted by  名無し   投稿日:2019年05月03日 23:26

国内向けはNational
グローバル向けはPanasonic
に早よ戻せや

63.  Posted by  名無し   投稿日:2019年10月30日 08:37

>>31
全く期待しないで入社した中小が経営かなり好調でびっくりした、大企業じゃないと意味ないなんて思ってた自分が恥ずかしくなった
役員もやる気に満ち溢れてて尊敬できる

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