謎の勢力「100万人の引きこもりは人材の宝庫!社会復帰させれば立派な労働力になる」 ← これ・・・









謎の勢力「100万人の引きこもりは人材の宝庫!社会復帰させれば立派な労働力になる」 ← これ・・・

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:08:44.20 ID:GnxR0Tm/0
実際どうなん?
no title




引用元:http://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1555708124/

pickup
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2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:09:14.07 ID:GnxR0Tm/0
人手不足酷いから国は何とかしたがってるみたいや




19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:14:31.51 ID:7bJpb3Jj0
>>2
国がそうしたくても会社が許してくれないからな




4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:09:43.01 ID:rkRmJlfB0
立派な労働力(小売 外食  流通 運送 介護 工場)




15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:12:25.72 ID:twqnvU99M
>>4
IT土方も追加してクレメンス




23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:15:27.39 ID:GnxR0Tm/0
>>15
IT土方って35歳過ぎるとバタバタ辞めてくてマ?




5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:10:13.35 ID:GnxR0Tm/0
うーん




6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:10:21.40 ID:kWFZR0h9p
本当に困ってるなら条件良くするよね




7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:10:32.63 ID:it2vlw120
家の中でできる仕事生み出してあげればいいんじゃないの




8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:10:36.23 ID:hFWbZS4xp
美味しいところはもう埋まっちゃってて、キツいところばかりあてがわれる




10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:11:12.84 ID:UyWVX52D0
ひきこもりより日本語のわからない移民の方が有能だぞ




11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:11:15.75 ID:wi2t5xbgr
移民なんかと変わらん
所詮は机上の夢物語や




14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:12:05.98 ID:nGVCnWaW0
ただのゴミの集まりやで
税金を食い荒らすスネかじり虫やから全員集めて焼却処分が一番ええ




18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:14:04.80 ID:GnxR0Tm/0
>>14
「基本的人権」が憲法に書いてある以上できんで




16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:12:51.25 ID:cpjQMvb60
謎の勢力が流通土木小売して残った旨いポストを引きこもりに与えとけ




17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:13:17.37 ID:e/FfxvT30
就職氷河期世代に今更就労支援しても無駄だしフルの生活保護は税金かかりすぎるし
生活保護とは別の名目で月8万くらい死なない程度に支援して人生を終えてもらうのが最適解やろうな




20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:15:08.70 ID:KmkMoKp10
そんな勢力おる?




21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:15:17.91 ID:81ns3LVb0
人手不足なのは底辺職じゃん
そら復帰させればいくらでも替えが効きますわ




22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:15:24.14 ID:ON4/xhXJ0
引きこもりったってまともな労働力にならないような生活保護者がほとんどだろ




24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:15:27.65 ID:/v6tT8s+0
本当に労働に向いてない奴に出会ってないんやな
ちびるで記憶力皆無やからな




25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:15:59.14 ID:qavGU3Yk0
高齢ニートが戦力になるんですかね…




26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:16:13.06 ID:5MImCg2E0
その中でまともに使えるの5、6人やろ



【2chの闇】嘘がバレる瞬間集めてみたwwwwwwww 


29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:17:02.72 ID:ElsBOjwza
能力の有無以前の問題やからな
やる気ないやつは使い物になるわけないやろ




31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:17:35.33 ID:tUvaeyWGr
>>29
ほんこれいっそのこと洗脳してほしいわ




30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:17:23.59 ID:dkPU8DK+0
そういうところでも使えなかったから引きこもりになってるんだが




32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:17:49.94 ID:tUk0dW4Qr
サービス業はこれからは外国語も喋れんとやってけん時代やぞ
ワイスーパー勤務やけど、この前フィリピン人だかタイ人だかわからん奴に無洗米について20分説明せなあかんかったわ




38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:20:39.81 ID:Y2Vx8sJaM
>>32
わしもそんな状況なったけど、そもそも外国にコメ洗う文化ないとかいうんちゃうかったかとか色々考えてよう説明できんかったわ




53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:25:38.85 ID:LT58ARof0
>>38
ワテは中国人に文句つけられたな
普通の米と無洗米って値段ちゃうから何がちゃうねんって




58: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:26:18.68 ID:tUvaeyWGr
>>53
買わなきゃいいだけなのにわざわざ言ってくるんか




68: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:29:18.28 ID:LT58ARof0
>>58
じゃあ普通の米どうぞ言うたらめっちゃキレてた




69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:29:39.79 ID:tUvaeyWGr
>>68
それ以外ないのにな




33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:17:52.69 ID:9NQrddH7a
株式会社ニートの顛末を見たらそんなこと言えないやろ




34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:19:16.15 ID:UQs85ztY0
企業側が社会経験無しの引きこもりお断りなんだよなあ




35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:19:38.74 ID:PnjKoTmw0
人間もパソコンみたいに機械ぶっ刺してなんらかの処理させられるならええけど
本人が拒否したらなんもさせられへん無やからな




37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:20:35.35 ID:tUvaeyWGr
>>35
ほんこれなんでこんな怠け者になってしまったんや




36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:20:13.08 ID:u8jNyYGn0
立派な労働力じゃなくて社会復帰させてやる名目で最低賃金以下で雇って奴隷にしたいだけ




40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:21:49.79 ID:AvkkaUQZ0
100万人でタービン回したら結構発電出来るやろ




52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:24:53.94 ID:OEsy8PcIa
>>40
これな




43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:22:39.11 ID:UoUg8/Dx0
一回ニートとかやっちゃうと脳が変な方向に活発になりすぎるから
考えない単純労働が向かなくなるんだよな




45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:23:34.38 ID:5+l+29euM
ワイニートが暖かくなって筋トレはじめたからまっとれ、体力ついたら応援に駆けつけたるわ




55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:26:04.18 ID:Y2Vx8sJaM
>>45
休憩挟んで4時間x2立ってられる体力だけでええからスクワットだけでええぞ




46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:23:39.26 ID:Wgvv9QfZa
外国人の方が使えるやろ




47: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:23:52.54 ID:it2vlw120
高齢ひきこもりでITドカタとかなれないでしょ
ランサーズでもやるの?




48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:24:18.83 ID:Oyg9Doqb0
怒られず人付き合いも少ない所紹介すればすぐ就職するやろ




49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:24:18.85 ID:CNBL9FOC0
ベルトコンベアーの工場でいいなら出来るだろうけど、現実は厳しいよな




50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:24:32.94 ID:V/nVRLXm0
なるわけないやろ
究極の無能、根性無しがこいつらや
シャムゲームみたいなもん




51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:24:33.91 ID:GkyXRr8i0
無理やり出しても悪化するだけやろなあ




54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:25:47.33 ID:rkRmJlfB0
引きこもりはまず朝の通勤ができないな




59: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:27:04.20 ID:it2vlw120
>>54
それは厳しいw
原点回帰でみな農民になればいいやろ




56: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:26:14.00 ID:it2vlw120
ひきこもりで村作れば面白いよな
ヨーロッパの人とか金出しあって村作ってるやついるんでしょ




57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:26:18.43 ID:SlAy1Amzd
社会経験ない奴が急に社会に放り出されて順応できるとマジで思うか?
しかも新卒で皆一斉スタートとかじゃないのにそいつら受け入れられるのか?




60: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:27:16.80 ID:IYehhE5z0
物語コーポレーション「一部上場やぞ」
夢真ホールディングス「待ってるで」




61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:27:19.29 ID:V/nVRLXm0
こいつらは人付き合いが苦手なんじゃない
苦手なものに向き合うという気持ちがないから何をやらせても何もできやしない
残念だけどな
だから人付き合いがない仕事を与えたところですぐに逃げ出す




62: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/04/20(土) 06:27:24.10 ID:LCkD4xIRd
働かないことを『選択』したんだから
奴隷になるわけない


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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:07

謎の勢力「100万人の引きこもりは社会の足手まとい!社会復帰させる努力より廃棄処分の促進を!」 ← これ・・・

2.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:09

引きこもりが役に立つとは思えないのだが?

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:11

簡単じゃん
基本的人権をこいつらから剥奪すればOK
所詮無能の糞袋だし

4.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:14

>>本当に困ってたら条件良くするよね

それはない
本当に困る頃にはもうできない

5.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:15

正社員制度と解雇規制を廃止して
社内ニートを放流した方が良い

6.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:16

本当に困ってるけど無能を排除できないか
条件が良くならない
日本は人を雇うリスクと賃金以外のコストがかなり高いのを日本人は理解しておくべき

7.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:17

人材っていうと即戦力ってイメージだけど、今の日本の人手不足はそんな贅沢言ってられる状況ではない
今後20年間、年々人材確保が辛くなっていく
だから不出来な人でも確保してゆっくり教育していく会社が生き残れる

8.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:19

>>7
使えなくなった人材を排除できない日本では上手くいかないだろうね
それが平成という時代

9.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:20

日本人の思考って常に受け身なんだよな
思考停止して企業に人生丸投げ
ゆっくり教育して欲しいとかもうそんな労働者必要になる訳ないじゃん

10.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:22

日本人が本当に勤勉で時代に合わせて学び成長し続ける人材なら
正社員制度と解雇規制は有っても良いんだが
現実にはそんな事は全く無いので単にみんなで仲良く貧乏になるだけだね

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:26

今からでも新卒として取ればいいじゃない

12.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:26

外国人労働者だって使えんのもやる気ないのもわんさといるからなぁ…
国籍にかかわらず、モチベーションとか言うと意識高い系に聞こえるかもしれないけど、ゲンナリするんだよな

13.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:27

転職前に一ヶ月ほどニートしたけど、会話能力と体力ガタ落ちで最初苦労したわ
今まで引きこもってた奴が使えるようになるなんてよっぽど本人の努力か周りの助けなきゃ無理だろ
それなら企業やる気ある外国人入れようってなるわな

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:27

引きこもりが社会の役に立つためには
消すしか無いね

15.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:30

時代によって必要とされる能力が違うわけだから
時代にそぐわない連中後始末して良いとは思わんが…
引き篭もりは林業でもやらねぇかなぁw

16.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:30

周りが引っ張り出せば社会には出てこれるだろうが、支援や指導する人間の労力を含めて生産力としてプラスにならないと意味がない。
せめて毎日確実に出勤してくるなら任せられる仕事も多いんだが、無断欠勤があると新聞配達すら難しい。
要は本人のやる気が無いとどうにもならない。

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:31

希望者全員、国家公務員として雇用し、そこから求人企業に派遣すればいい。身体障碍者とかもそうすれば職を得ることができる。

企業も「雇い止め」などと悪評を立てられずにすむ。雇い止めしても国家公務員としての賃金待遇は残るのだから。

優秀な派遣がいれば高額で自社雇用すればいいし、ブラック企業は誰も雇えないようになる。公務員の基準で査察されるし、訴えられる。

18.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:31

>>15
時代が変わってついていけないのに同じ所にいるから日本はダメなんだよ
別の所に行けば良いだろ
そんな連中に無駄な役職付いてそいつらのために無駄な段取りを作らないといけない
そして若者に賃金が回らない

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:32

※6
視点を変えれば今の企業の発想だって受け身だけどな
結局の所『最初から自分に都合のいい条件をかね備えたのが自分も恩恵を受けれるほどたくさんあってほしい』
って発想なのは変わってないし
その幻想に縋りついた結果が人手不足wな現状だよ

20.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:32

>>17
ニートを国家公務員待遇で雇うなんて殆ど生活保護みたいなもんだろ
何の意味があるのかよく分からない

21.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:33

カスニート専用に生活保護より下のグレードを用意して生存に危機感を煽る環境を作ろう

22.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:33

>>19
そりゃそうだろ
だからこそ人材は流動的であるべき
それだけの話
そこを労働市場原理に任せず労働者を保護しまくってるから人手不足にもなる

23.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:35

何故君たちは正社員制度と解雇規制の廃止を訴えないのかよく分からんね
まぁ日本人は上から下まで老害思考という事なんだろうけど

24.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:37

ガチニートより社内ニートの問題の方がデカいと思うよ

25.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:37

一番人数比率が多い層って就職氷河期世代でしょ
努力しても報われない事を身をもって知ってるから、
今さら働きだそうなんて考えるわけがない

26.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:39

>>25
そもそも努力なんて何もしてない世代だろ
この世代がバカなのは20年前に正社員制度と解雇規制の廃止を訴えずに
非正規で頑張るから正社員にして下さいという路線に行ってしまった事
氷河期より上の世代の正社員制度と解雇規制の維持に利用されただけ
その事に未だに気付いていないのがヤバイ

27.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:41

多くの日本企業はデフレ不景気のコストカットでずっと人材を育てることを放棄して
外国人労働者や派遣と同じ使い捨ての駒としては使えても人材を育てることができなくなった
そのツケがそろそろ回ってくる

28.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:41

そのまま放置してりゃ将来は生活保護まっしぐら
いうほどの戦力にはならなくても
自立できるくらいになって貰えりゃ御の字よ
そう言う意味でも何とかしなきゃならない

29.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:41

日本人は物事を構造的に捉える能力が無さすぎ

30.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:43

>>27
のんきに人材を育てている間に次の新しい人材が必要になる
これが今の時代のスピードだよ
勿論日本は付いて行けてないけど

31.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:44

コミュ障の引きこもりが超人的な能力を発揮するのはフィクションの世界だけやで工藤

32.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:44

>>17
雇い止めされても給料が保証されるなら、みんな雇い止めされた状態キープして終わり。
たとえ無理やり派遣されてもクビになろうとするだけ。

33.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:45

>>27
海外は新卒で人を育てるなんてしないぞ

34.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:45

人材の育成は良いけど解雇規制で使えなくなった人材の保護に日本は全力だもんな

35.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:47

>>33
そもそも新卒主義などという意味不明な主義がない
あれは正社員制度と解雇規制がある日本特有の現象
無能を解雇できないから真っさらな人材を自分好みにするしかない

36.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:48

日本人の企業に対する意識が未だに思考停止して物作りしていた頃のままなんだよな
平成も終わるのに昭和のままという

37.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:48

食えなくなったら何でもするだろ
引きこもりもまだ余裕があるんだろ。

38.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:48

引きこもりって貯蓄の無い老人抱えてるのと一緒だから
処分したほうが国が潤う

39.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:49

正社員制度と解雇規制の維持のツケを支払ったのが氷河期世代

40.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:50

ニートを働かせれば問題解決→じゃあお前が雇えよ→嫌です
これに尽きる

41.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:50

>>23
それを議論するのに同一労働同一賃金を持ち出さないのもわからん。

42.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:51

オメガトライブで見たわ。革命を起こすんだろ?

43.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:51

そもそも何の問題が解決するのか?
企業のコスト増になるだけなのでさらに賃金は上がらなくなる
社会的コストから見れば生活保護と大して変わらないだろう

44.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:52

生活保護とか言ってるけど
「おにぎり食べたい」や「そうかあかんか」の人達は貰えなかったんだぞ
ましてやあの頃より財政は厳しいってのに、この先この百万人の人権が保護される補償も無いぞ。頼むから働いて税金納めてくれ。
こんな事するから子供のお菓子にすら税金掛けざるを得なくなるんだぞ。

45.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:52

※30
育ててないんだから差が開く一方だな
足掻くためにも育成は必要、空白は後々響いてくる

46.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:52

>>41
これらが廃止されたら自ずとそうなるだろ

47.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:54

解雇規制解除されたら何人がホームレスになるんやろうな

48.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:55

>>45
育てるより必要な人材をその都度調達した方が差は縮まるよ
もうその一生同じ企業に保護されようとする価値観を前提にするのを辞めなよ

49.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:55

>>47
別にならないだろ
他の仕事をすりゃ良い

50.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:57

育成と言いつつ中身は企業に人生丸投げして保護されたいと言ってるのと変わらないんだよな

51.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 10:57

>>48
誰かが育てた果実奪ってしのげるうちはいいが
種蒔いて育てなきゃいつか果実は尽きるぞ

52.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:58

移民に反対するなら解雇規制を無くして日本人の社内ニートを使えば良いと思うんだけど
移民反対派からもそんな声は聞こえてこないよな

53.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 10:59

>>51
そんな事は無いだろう
その育てた果実がずっと手元にあるという思い込みもよく分からんね

54.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:00

日本人と話してると何でこんなに価値観や設定が古臭いんだろうなと思うね
未だに思考停止して物作りしていた頃のまま

55.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:00

ニートになるような無能に働かれても職場が困るだろ。

56.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:00

労働が必要のない世界を作ればいいだけだろ

57.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:01

>>55
ニートと変わらないような無能を保護しているのが日本企業だぞ
そっちの方が問題だよ

58.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:03

>>44
そいつらが働いて税金納めても雇用コストの方が上回ると思うよ

59.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:04

リストラなどを見ても解雇は不可能ではない

実際雇用優先リストラは絶対しないと社員に宣言した中小企業もある
しかし10年で従業員数は半分になった
首は切らないが辞めても絶対に補充しない作戦だ
しかも人員配置やシステムの改善でカバーすることもしない
やり方を変えることすら明確に拒むようになった
首にならないんだし俺はまともに仕事しないと言い切る人間まで出る始末
繰り返すがこれは規制ではなく経営者の意思だ
当然銀行の管理下に置かれたが更に不思議なのは業務そのものの見直しは一切行われない

そんな会社でもまだ潰れてない
20年以上悪化を続けてまだ存続できてる
それが問題だ
土台が無くなれば会社員も終わりだから回収もできなくなるからって無能企業を甘やかし過ぎ
これが会社員守り過ぎの本当の姿の一つだ

60.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:05

>>59
日本人は雇用される事をセーフティーネット扱いしているのが問題だろうね

61.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:05

>>43
現在働いていない100万人の日本人が自主的に人並みの労働をするようになれば、日本が抱える様々な問題が解決するよっていう絵空事。

62.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:06

将来は君達が税金で彼らの生活を保護することになるんやで

63.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:06

>>62
氷河期世代の面倒を見るのって令和生まれだよな

64.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:07

既存で働いている人たちが「俺たちはブラック寄りの環境と待遇で耐えてきた、お前たちも苦しめ」っていう労働観があるから、ホワイト寄りな環境でないと折れやすい人や圧力に弱い人が多い引きこもり勢にはなかなか順応しにくい

そもそも人手不足と言われている場所が体力的もしくは環境的にブラック寄りだからなおさら(ホワイト寄りなら人手不足になりにくいんだし)

65.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:07

日本人は流動性を嫌うからどうしようもない
それをするぐらいならみんなで仲良く貧乏になる事を選ぶ
実際それを選んだのが平成

66.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:08

解雇規制なくせば正社員無能が困るし、継続ならあぶれたひきこもり無能が困るのラットレース。
どっちに転んでも支配者側は労働者に鞭打つ手は緩めない。

67.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:08

>>64
違う違う
ブラックでも良いので保護して下さいというのが日本人
日本人は賃金や労働環境より
正社員制度と解雇規制で保護される事が最優先なのは知っておいた方が良い
嫌なら辞めるという当たり前の事をやらないからね

68.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:09

>>66
無能なんだからせめて支配者を自分で選べば良い
それだけの事

69.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:10

>>60
それな
俺は民間生活保護と呼んでる

戦後の生活保護の多さと財政逼迫からその後の高度経済成長に乗って解雇のハードルを上げて民間にその役目を押し付けたという歴史的なものもあるかもしれない

70.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:10

>>23
使い捨ての契約社員や派遣社員批判してるのにそれしたら正社員も契約社員や派遣社員と同じになるやん。

71.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:10

>>59
解雇のハードルが高いから自主退職を募った結果、どこでもやっていける優秀な社員から辞めてったのが痛かった。
没落した大手メーカーはこのパターン多すぎ。

72.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:10

>>66
そもそも支配者側に保護されたいだけなのが日本人なんだよなぁ
奴隷が一番楽だからね

73.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:11

>>26
だから解雇規制なくしたら非正規とかわらんだろうが

74.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:11

>>69
日本人が政治に興味がない原因もそこだと思ってる
労働者を企業の保護下から社会の保護下にするべきだよ

75.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:12

>>35
海外の新卒者ってどうしてんの?
新卒主義であろうとなかろうと就職できない無能がいい待遇では働けんだろ。

76.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:12

履歴書と面接の時点で無理ゲーだわ

77.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:13

無能こそ自分勝手に好きに生きたら良い
有能は社会に還元しないといけないだろう

78.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:14

>>49
解雇される無能を雇うところあるか?

79.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:15

アルバイトすらしないゴミ屑達に税金使う必要性は全くないわな

80.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:15

政治が企業優遇とか言ってる奴が大勢いるけどそんなの当たり前で
日本人にとってのセーフティーネットは企業に保護される事だから優遇するんだよ
安倍政権が続くのはそこが理由

81.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:16

>>71
大量のリストラと早期退職しか手が無いからね

82.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:16

>>71
例に挙げた企業はリストラはしなかったが確かに自主退職は募った
まさに言ったとおりになった
ただ女性だが100人200人いる中で明らかに飛び抜けて最も仕事のできる人間が1人残ってたのも会社が死にきれない要因の一つではあった

83.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:16

アニメ無くしたら、ニートもやること無くなって出てくるやろ

84.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:17

ひきこもりはメタンハイドレート並の人材の宝庫やぞ

85.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:20

欲しいのは人じゃなく使い捨てできる歯車だからね
最低賃金以下で過酷な労働をして壊れたら簡単に捨てられるのを求めてる
だから日本人を雇わず外国人を入れる

86.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:21

>>75
そりゃ自分の能力にあった待遇で働くだろ

87.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:22

>>73
それで良いだろ
何か困る?

88.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:25

ネパール人に日本語教えて連れてくるよりめんどくさいんだろ

89.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:25

>>85
国内で散々やったからな
外国人なら文句言われるまでタイムラグがあるからそれまでは延命できるという算段か

90.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:25

>>70
それで良い
本来なら正社員よりそいつらの賃金が上がるべき

91.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:25

>>78
必要なら雇われるだろ
解雇されるような無能を抱えてる方が意味不明

92.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:28

>>85
使い捨てできない無能の為に犠牲になってるからなぁ
さっさと正社員制度と解雇規制を無くせば解決するのに

93.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:30

まぁ正社員制度と解雇規制って本当の聖域だよね
日本の本当の構造改革ってこれを無くす事だよ
とは言え民主主義では無理だろう
日本人はみんなで仲良く貧乏になる事しか認めないからね

94.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:31

ある程度の合理主義者になると今度は
働く能力がどうしても足りない人は
逆に金与えても働かせない方が全体的に得と言うね

まあ、当事者達は余計な手間無く金獲得できりゃ良いから有りっちゃ有りな意見

95.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:32

>>94
ベーシックインカムだね
個人的には生殺与奪を国に委ねすぎだから嫌悪感はある

96.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:33

>>92
その場合派遣業界はどうなるんだろうな
跡形もなく消えてなくなるのか人材を一手に引き受ける日本の中心になるのか
日本の中心になるほど規模が大きくなれば派遣会社で働く人間も増えるがそれも派遣されるのか

97.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:33

ナンバーワンにならなくていい♪
元々特別な無能ニート♪

競争心を去勢されたただの牛以下の存在

98.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 11:34

>>97
正社員制度と解雇規制に保護されてる日本人の大半はその牛以下だぞ

99.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 11:39

週3日4時間ぐらいの単純労働でもいいからさせるとかだな

100.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 12:05

生産性は皆無だけど消費者としては役に立ってる

101.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:06

>>7
人材不足は中小以下だけだぞ

102.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:07

>>96
企業が派遣に頼るのは必要に応じて人数を調整できるからで、解雇規制が無くなれば、企業自身で雇用と解雇で人手を調整出来るようになるから派遣の需要は減る。

103.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:07

ステレオタイプの模範解答が普通ラベルの証。
普通ラベルが付いてない人間は欠陥品として扱われ除け者になる。

104.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:08

>>98
面接受けてその程度の保護も勝ち取れないような無能がどの口で言っているのかw

105.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:09

>>50
日本人は奴隷気質だから

106.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:09

>>88
それな

107.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 12:13

>>73
正規と非正規の差がなくなるのだからなんの問題もない。
同一労働同一賃金と言って仕事の内容で報酬が決まるようになる方が健全。
さらに雇用しやすくなれば派遣問題も解決する。
問題の本質は「簡単にクビが切れないから簡単に雇用も出来ない」ことだよ。

108.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 12:18

早く安楽死センターを作るんだ

109.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 13:13

社会から受ける不条理は
予防するか戦うか逃げるか
その100万人は
逃げる以外の選択肢なかったんだろうな

逃げる がベストな選択肢になるタイミングで
大きな状況変化が起これば当然の状況だな

予防や戦う等の選択肢を持っていて
同様の状況になってもいない奴等や
結果責任負っていない奴等に
どうされたら納得するかを想像してみろよ
そんな簡単じゃねーよ

逃げた奴等をどうこうする前に
それでも残って頑張っている奴等に
相応の敬い持ってもいない奴の排除も
同時にやらんと良くなんてならないよな

少なからずでも、そういう清浄化がなければ
その100万人は単なる損失になるだろうな
全員で責任負うしかなくなる

110.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 13:18

ヒキに長時間連続勤務は務まらん。短時間かつ週3日くらいを提示すれば来るかもな。

ヒキを雇う気ゼロってこった。

111.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 13:42

>>109
その是正が正社員制度と解雇規制の廃止なんだけどね

112.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 15:24

>>102
今でも派遣じゃなくても契約社員あるし、言うほど減らないんじゃないかと予想。

113.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月20日 16:37

無駄金を消費しているごみに過ぎない。
社会適合できないのにどうやって社会で働くの?

114.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 17:49

>>48
それだって他の企業が育ててるから調達できるわけで。

115.  Posted by  名無し   投稿日:2019年04月20日 23:08

人手不足は底辺職だけ、とか行ってる奴いるけど、エリートは常に人材不足してんだかんな。
有能者は引く手数多で、底辺は誰でもできるから人材過多、っていうのが普通の状態で、
今は底辺職でさえ人がいないっていうのが正しい。別にニートでも有能であれば底辺職になんて付かなくても良いんだけど。

116.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年04月21日 04:34

IT土方って馬鹿にするがおまえらそこまでもなれないよ、

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