ワイ(25)「あのぉ…来週の水曜日有給で休ませてもらってもいいですか…?」上司「なんで?」









ワイ(25)「あのぉ…来週の水曜日有給で休ませてもらってもいいですか…?」上司「なんで?」

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:27:52.19 ID:ID:zozdYxI20.net
ワイ「いや 用事があって…」

上司「なんの?」

ワイ「いや…ちょっとあの…私用なんですけど…」

上司「今忙しい時期ってわかってる?」

ワイ「あ、はい…」

上司「別にいいけどさぁ! みんなに迷惑かかるよね?(半ギレ)」

ワイ「・・・」

上司「どうする?俺はいいけど。休む?」

ワイ「あ、やっぱいいです・・・」


もういやや…




引用元: http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1548556072/

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3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:29:00.33 ID:k9tPYth2H.net
そこは休みますといえよ無能



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:29:05.07 ID:kqU3guEF0.net
やめろ



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:29:08.18 ID:7BgypdZx0.net
良いって言われたら休めやヘタレ



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:05.63 ID:ID:zozdYxI20.net
>>5
この状況で休むと言えるのは頭のおかしいやつやで…



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:55.16 ID:p3p5yB4J0.net
>>11
おかしくともそこいえないのは無能やぞ



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:32:02.27 ID:7BgypdZx0.net
>>11
休むって言えない会社のほうがおかしいんだぞ



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:32:31.16 ID:feW/gjCn0.net
>>11
わいなら休むよ



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:29:12.35 ID:1xYdaMMJr.net
インフルとかなったらどうなるん?



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:29:16.41 ID:Ifh8m0Zc0.net
自分がよければいい
世の中それが正解なんや



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:29:16.79 ID:p2ye4HCv0.net
先にチームメンバと調整しとけよ
ゲェジかよ



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:30:32.92 ID:btA/IibB0.net
ブラックか繁忙期でもない限り有給使えって言われへんか?



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:30:47.58 ID:XzIXfJbba.net
用事ってなんだよ



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:47.90 ID:ID:zozdYxI20.net
>>10
ワキガのミラドライって治療受けたかったんや…



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:04.95 ID:dK76v89T0.net
>>17
上司に迷惑かけてでも人類にこれ以上迷惑かけない為にやってこいよ



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:43.99 ID:+jJW0mXMd.net
>>17
みんなのために受けてこいよ



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:23.37 ID:Q6ILV5J70.net
>>17
理由言った方が良かったんやないか?



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:46.98 ID:+Y8uXeMCd.net
>>17
どうしても外せない用事ではないよね
なら取るべきではないよね



101: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:42:07.10 ID:kRb+CCexr.net
>>17
世の中全体に迷惑掛かってるから治せ



103: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:42:32.26 ID:a9xNnbG60.net
>>17
言えば激励されるやろ



118: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:44:16.16 ID:2QoM3oZ+d.net
>>17
取引先のためにも部署のためにも受けてくるべき



183: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:49:53.13 ID:nqcCqMGAr.net
>>17
早く受けてこいよ!



224: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:57:12.64 ID:nqcCqMGAr.net
>>17
冬でも臭いとか死ねよ



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:17.07 ID:Iy9jfTq90.net
急な用事でもなけりゃもっと前から言っとけや



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:24.02 ID:OvWHqG4D0.net
ブラックの奴隷ってなんで辞めないん?
鬱を詐病して生活保護で生きてくほうが百倍マシだろ



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:36.80 ID:J6hNTeDq0.net
忙しい時期じゃないときってあんの?



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:40.02 ID:1C4cp6Std.net
用事聞かれてもいう必要ないぞ



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:31:44.93 ID:1jQYn45IM.net
普通半月前から調整するわ だからお前は無能なんだよ 



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:32:16.97 ID:PBSZpDlH0.net
そんな上司なら消してしまえばいい



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:32:41.51 ID:jeyUsh0d0.net
ワキガか
休まんでええぞ




【2chの闇】嘘がバレる瞬間集めてみたwwwwwwww

23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:32:51.33 ID:sC0XUYGi0.net
クソみたいな職場だなw
俺んとこは遊びでも有給使えるで



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:06.12 ID:I6qfKZfiM.net
有給は会社に時期変更権あるからな
繁忙期なら事前調整せないかんわ



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:35.65 ID:lKwAtKet0.net
ワキガ治すって正直に言えばガッツポーズで許可してくれるぞ



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:32.83 ID:ID:zozdYxI20.net
>>26
そんなの無理や…

ワキガってバレたらみんなに嫌われる…



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:01.90 ID:7BgypdZx0.net
>>36
とっくに周りは気づいてるぞ
口に出さないだけで



43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:07.93 ID:hoTDhQFka.net
>>36
バレてないって思ってるのはお前だけやで



50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:57.31 ID:I6qfKZfiM.net
>>36
とっくに嫌われてるし臭くて使えないくせに繁忙期に有給取ろうとするから叱られんねんで



76: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:39:06.86 ID:ID:zozdYxI20.net
>>50
いやそんなことないで
飲み会とかにも誘われるし休日に遊ぶこともあるし嫌われてない!



229: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:57:47.22 ID:od2xTwBPM.net
>>76
君がそんなに嫌われたくない彼らも君の人生の助けには1ミリもならへんのや
休んだらええやん



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:41.06 ID:AkQpQRdd0.net
病院生きますって言えや



29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:41.25 ID:lC7f4gour.net
ワイ公務員、上司に無理しないで休んでねと言われる



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:33:48.48 ID:MdEOoMrwd.net
担当の作業終わらしてれば有給とっても文句ないやろ
尚、ワイは終わらないため只今勤務中の模様。



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:03.15 ID:L4GVL6Nz0.net
前から決まってるなら早めに言えよ



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:24.39 ID:gagM7qXq0.net
ミラドライなんかより剪除法やれ



44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:09.87 ID:ID:zozdYxI20.net
>>34
それやると一週間はお休みしないといけなくなるから無理や…



35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:31.78 ID:rMRX89cH0.net
繁忙期終わったら休みまくりますね!くらい言うたれ
ワキガの治療なら繁忙期終わってからでええやろ



38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:44.79 ID:3B7P5nd2a.net
良いって言ってくれてるやん



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:54.45 ID:j/VeWLJl0.net
普通半年前から調整するよね



41: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:34:58.20 ID:BNjatoICd.net
上司は休め休めってめっちゃ言ってくるわ
有給消化率悪いから休んで欲しいらしい



46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:47.37 ID:rEXN/Vboa.net
どうしたらいいかわからないので労基に相談してきます



47: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:51.73 ID:xMl2Yzs70.net
そもそも上司が無能だから忙しくなってんだが



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:35:56.53 ID:edqZrudC0.net
ブラックやん



51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:36:42.56 ID:PLvNaMhu0.net
これほんま糞
これが嫌でワイはリーダーになった今いついかなる休みの取り方しても嫌な顔せぇへんで
自分が休みにくくなるだけやしな



53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:36:56.68 ID:ibN2BGZC0.net
今どき有給申請に理由きく会社あるんか?



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:38:53.79 ID:2ComPSTO0.net
>>53
一人欠けてでも仕事が回らなくなるようなガチの繁忙期なら念のために聞くやろ



83: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:40:18.00 ID:PLvNaMhu0.net
>>69
1人欠けたくらいで回らなくなる会社なんてクソすぎ



54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:37:10.80 ID:kwyp5Fql0.net
休んでいいと言われてなんで休まないんやゲェジか



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2019/01/27(日) 11:37:55.15 ID:nodv78Nop.net
そんなゴミみたいな会社に入るお前が悪いぞ





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 01:19

昼休み僕「カラオケ行きてえ...」
14:00僕「明日休みます」

2.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 01:23

じゃあいつ休むのが好ましいのか答えろや

3.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 01:48




他人の写真や、名前、文章を無断で悪用して


個人攻撃や誹謗中傷を煽って金儲けするのは良くないよね!


芸能事務所やスポーツ選手は積極的に訴えていくべきだと思います

4.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 01:48



文字流す系の動画と一緒だよ

まとめもりーを筆頭に、

害悪で無責任なデマ拡散記事で


悪質な金儲けをしているんだ




5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月28日 02:08

治療なら休日やってるとこもあるんじゃない?

6.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月28日 02:17

うちの会社超ホワイトだから、例え繁忙期でもいきなり一週間とかでも理由問わず有給使わせてくれるけど

それでも使う側の配慮として、なんも言われんでも事前に調整するで、「来月の〇日〜〇日に休み取らせてください」いうて、そんなん周りの事考えたら当たり前の事なんちゃうかな。

上長だって事前にわかってれば、戦力減でも繁忙期が乗り切れるよう業務調整できるだろ


子供じゃないんだからそれ位は誰から教わらんでも自分で気づく事だと思うんだが、この1は馬鹿なんちゃうか。

大人の集団の中なら、ワキガよりこういう自己中の方が圧倒的に嫌われる

7.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 02:21

いきなり雇い止めになって有給も使えず解雇予告手当も出ないサーラスポーツ浜松のほうがブラックだわ

8.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 02:23

こいつ用事つってんのに押されたらやっぱいいですとか、もともと用事なかったようにしかみえねーぞ気持ち悪いな
けど有給使えない理由にはなってないから1は悪く無いんだよな、キモいけど

9.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 03:17

有休の理由問いただすの違法ってわかってます?
いや私はいいんですけどね
聞きます?

10.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 06:33

有給の概念がない弊社低みの見物

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月28日 07:30

まぁでもアレだよな。
自分がガッツリと休みを優先して取るやるほど、他人にガタガタ言うという奴だわ。
職場の女がコレでほんとゴミのようにウザイ。
てめぇは買い上げもほとんどせずにのうのうと月の3分の1以上休んでおきながら、こっちの用事のときはまた休むん???とかいちゃもんつけてくる。
まぁ業務上の会話以外はガン無視状態ですけどね。

12.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 07:39

だから大合併しないとダメなんだってば
一国一城の主なんて単語がいかん
もうあらゆる記録から削除すべきレベル
無数の小さな小さな国が狭い狭い領地を巡って小競り合いを繰り広げてたら消耗するだけに決まってるわな

13.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 09:18

皆に迷惑が掛かるから却下!

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月28日 11:40

敢えて繁忙期に休もうってんなら先に周りと調整して
これこれこうなんで大丈夫ですって反論できるようにしてから
休み申告しないからこうなる。
あと暇で休み取りやすい時期があるなら、そういう時期選んで行くのも大人のマナーやで

15.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月28日 12:56

聞こえるように軽く舌打ちして小声で死ねって言えば次から大人しくなるで 突っかかって来たら大声で何ですかー?って脅すとさらに良い
ワイはこれやってから暫く嫌味とか小言を言われんようになったからマジでオススメ

16.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月28日 17:13

自分で工程管理できるから責任者なら休み取れるんだよな
てことでこの>>1は使われる方ってことでスレ建てる前に仕事してろ

17.  Posted by  ハーモニー   投稿日:2019年01月29日 01:00

上司が正しいよ。

有給は所得する権利はあるけど、いつでも労働者が好きな時に使って良いものではなくて、会社側と話し合っていつ取得するか双方が協議して決める、と法律では定められてる。

理由を聞くのはコトの重大さで取得するか、今は忙しいから後日にして、とお願いするかの判断材料になる。

文面からしてちょっとパワハラっぽくも聞こえなくはないけど、これは法的に決められてるから。

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