アホ「実力にあった給料を貰えるべき」← これ、おかしくね?

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アホ「実力にあった給料を貰えるべき」← これ、おかしくね?

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:36:20.15 ID:ID:3JDjAUy5d.net
「生活できる給料」だろ




引用元: http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1546238180/

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2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:36:42.35 ID:ID:3JDjAUy5d.net
ガチデ実力に合わせたら生活できん奴出まくるやろ



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:38:32.96 ID:n7z/KFPY0.net
>>2
そういうのは知的障害者って言うんやで
だから障害者年金がある



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:39:49.44 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>7
知的障害じゃない無能っていくらでもおるやん



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:41:02.63 ID:n7z/KFPY0.net
>>10
それはただの怠け者やん



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:42:22.22 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>14
怠け者って適応障害やろ



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:36:43.41 ID:Y9Ou4IjCp.net
実力が無いから安月給



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:37:19.60 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>3
それっておかしくね?
昔はそうじゃなかったよね



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:37:43.54 ID:6HQB6T93M.net
ふーんじゃあ大学関係ないんやな
ニートになろ。



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:38:33.23 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>5
生活給って概念があるんやぞ



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:37:47.99 ID:EY8oU0slp.net
能力給と成果給は別やろ



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:38:50.81 ID:HwIR7P5g0.net
給料減ったらどうすんねん



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:40:33.94 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>9
実力に合わせ給料とかおかしいよね



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:40:10.08 ID:9B5dY2du0.net
それやって得するやつほとんどおらんぞ



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:41:39.10 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>11
ワイの会社は、実績あげるより、子供作る方が給料増えるで

なぜ増えるかというと、生活に必要やからや



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:42:48.31 ID:9B5dY2du0.net
>>16
ええ会社やな



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:44:12.49 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>20
それが生活給って考えやで
労働組合が武力で暴れて勝ち取ったもんや



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:40:55.04 ID:GrBbSzoV0.net
アホはそうやが有能からしたら年功序列とか無駄でしかない




【2chの闇】嘘がバレる瞬間集めてみたwwwwwwww

15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:41:23.04 ID:7h5qy3KU0.net
いかに楽して貰うかの努力が実力やぞ



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:42:11.95 ID:wuBjZQXn0.net
実力を評価する人に全てを委ねるのか
ずいぶん上司を信頼してるんやな



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:44:26.84 ID:7ZBcmh5RM.net
生活出来る金って本来とても少ないはずなのだが



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:45:08.43 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>23
育児養育費含めろ



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:45:11.23 ID:EY8oU0slp.net
独り身で会社に人生捧げてくれる有能に金払うに決まっとるやん



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:46:30.48 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>25
それだと、人的資源を浪費してるだけやろ
だから昔の労働組合は、人的資源再生に費用を出せと要求して、家族の人数にあわせて給料が増える生活給システムを要求したんやぞ



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:45:39.93 ID:+odxsnzcM.net
実力通りの賃金にしたら格差がとんでもないことになるやろ



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:45:54.93 ID:hcssdiYt0.net
20万も出せない会社が悪い



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:46:18.56 ID:wycLUDjn0.net
最低保証があってそのうえでって話やろ



29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:46:25.62 ID:EuzqWA7r0.net
実力に見合う給料をくれる会社を探す実力がないんだよ



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:46:29.00 ID:7Fhxv0/bd.net
子供3人大学に行かせられる給料やろ
これをやらないから少子化待ったなしなんやで



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:47:37.12 ID:Y4Mn8P7X0.net
資本論読んだことないんやろなあ



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:48:04.94 ID:ID:3JDjAUy5d.net
本人の実力とは無関係に、結婚育児できる賃金を得る。これが労働者の基本やぞ



35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:48:23.23 ID:q07R5BJo0.net
最低限として生活できる給料渡してそっから成果に応じて足そうや



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:50:21.08 ID:ID:3JDjAUy5d.net
>>35
最低限とは、結婚育児介護、近隣住民との付き合い交際費を含めた額やぞ



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/12/31(月) 15:47:08.07 ID:LlmE+R0o0.net
ナマポ脳はどこどこまでも要求してくるから駄目





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 13:09

中小なんて稼ぎ頭2〜3人で他20人くらいと同じだけ売り上げてるとかありがちだからなぁ
パイ変えずに能力で割り振ったら20人は食えなくなるわな

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:14

医者にも働きにあった報酬を!

3.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 13:16

そう言う奴らは不思議と自分の給料は上がるモンだって前提で語りよる
厳密な査定の結果どるるるる…ドンっ!
50%カットで!

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:16

会社の要求する水準が無茶ぶりレベルで高すぎるんだよ。
普通が何かを説明するのも難しいが、普通の能力の人が無理のないレベルで仕事を頑張って、
ある程度の生活に余裕があるくらいの給料を貰える…
そのくらいが望ましいと思うんだけど、今はそれが難しくなってる。

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:17

頑張ってるやつだけが損する世界

6.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:17

無能は無能らしく隅っこで主張せずじっとしてればいいのに何故前に出てきてふざけた事を言い始めるのか。

7.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 13:20

気に入らないなら独立か転職すりゃいいのに

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:22

仕事ができる能力と独立して会社を経営する能力は別

9.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:22

労働の原則からすれば完全成果主義にすべきなんだろうけど、
被雇用者ってのはその原則を逸脱して、
「成果に関わらず、拘束時間と業務内容で報酬を決定する」
という条件を受け入れた存在だからね。
原則に従えば、赤字決算の年は給与ゼロになりますし。

10.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:24

未だに年功序列が能力、実力主義を体現した制度だったと気付いてない奴が多くてニホンドジんの馬鹿さがよくわかるw

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:26

※8
いや、「仕事」ってのは「自身の責任で事業を行うこと」だよ?
恐らく君が思ってる「仕事」は、「仕事をしている人のお手伝い」なのでは?
それは恥ずかしい勘違いだよ。

12.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:33

実力あると思ってる人は、独立すればいい。
分業によって成り立ってたり、会社の名前で仕事が取れてたりする。
そりゃ多少部署内では成績がよかろうと、本人の実力かどうかわからない。

13.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 13:35

賃金あげたら使えない奴は切り捨てられるから
無能失業者が増えそう

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:39

無能がガキ増やすな迷惑なんだよ
実力を発揮できる業種に付けば誰でも生活できるシステムになったら、そこで身の丈に合った人生を個々人が送ればいい

15.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 13:40

能力あると思うなら転職すればいい
今なんて売手市場だしな

16.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:44

※11
的外れな事言ってんなよ
その仕事は「仕事」ではなく「経営」だぞ
都合の良い様に言葉置き換えて無理やり反論してんじゃねえよクズが

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:45

>>1は生活給って呼んでるみたいだけど、企業の社会的責任ってやつだろ?

昔:結婚相手や子供いると生活に金が掛かる
今:子育ては社会の持続への貢献

こんな考えに変わってきたから、扶養の夫や妻の分の手当出さなくなった代わりに、子供いる分の手当てが増額になった企業も多いだろうに

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:47

無能「実力に見合った給料を俺は受け取るべきなんだ!俺は正当に評価されてない!」
低学歴「学歴なんて関係ない!才能ある俺が経営をやるべきなんだ!」
貧乏人「俺は生まれが悪かっただけだ!起業さえできれば成功する!」

これが実態
身の程知らずの妄言に耳を貸すな

19.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 13:47

そういう奴はほんまに会社にいらんわ

失敗したら責任者が面倒見てくれるのに
同じ給料貰おうなんてアホかと

20.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:49

「自分がお金を渡す側」として、3人にガチャを引いてもらう立場の場合、
頑張ってガチャの法則を見つけて高レアを引きまくる人には自分のお金をいっぱい渡すし、
適当にガチャして無難なものしか引けない人には自分のお金はあまり渡したくない。

21.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:49

実力とは会社に利益をもたらすことが出来る力
給料は利益から分配されるのが基本
給料が不満ならせめて社内で査定する側にくらいまわってみれば?

22.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 13:56

無能「実力が〜」
低学歴「地頭が〜」
貧乏人「金が〜」

持たざる者ほど語りたがるよな
自覚ないからタチ悪い

23.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 14:05

実力主義、実力給と騒いで年功序列を否定したのが、今の氷河期世代の貧困層……(笑)

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 14:11

完全歩合制にして会社と労働者で9:1にするのが理想だと思う

25.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 14:16

なんで会社が社員を幸せにしなきゃいかんのよ?只の営利団体やで?低賃金で十全な性能を発揮してくれるなら、それに越した事ないやろ。長く動いてくれるならなおいい。それだけや。法に守られてるから人間扱いしてもらえるけど、ちょっと融通が利くだけの農耕動物やで。人間様気取って権利権利叫んでないで、きちんと鏡と向き合ったら?

26.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 14:16

マルクス読みたてほやほやかよ

27.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 14:16

野生動物すら獲物を取れない無能な個体は
餓死など淘汰されるというのに
>>12の主張は頭おかしい甘え論

28.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 14:20

お前らみたいな無能は働けるだけありがたいと思え

29.  Posted by     投稿日:2019年01月02日 14:27

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

30.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 14:29

時給5000円の実力があっても上司が無能で彼の働き妨げ評価されず1000円分と評価されたらどうするんだ?

31.  Posted by     投稿日:2019年01月02日 14:36

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

32.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 14:41

×実力にあった給料
○実績にあった給料
成果主義って間違ってないよな
何も作れないくせに
俺は正当に評価されてないと怒る無能の多さよ

33.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 15:19

縁の下の力持ちよりヤってますよアピールの上手いクズが評価されるのが現実

34.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 15:24

まあちょっとわかる

35.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 15:41

こういうこと言うやつ良くいるけど。
その原資は誰が稼ぐ想定でいるのかね?
はっきり言ったら、
『俺は実力ないから減資は稼げない。でも給料は欲しいから他の奴が稼いでこい』
って話でしょ。
アホとしか言いようがない。

36.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月02日 15:45

日本は実力主義には絶対ならないよ
そんなことしたら正規職員の半分以上は首になっちゃうじゃん

37.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 16:31

俺も前は実力主義がいいと思ってたがそれになって一番困るのは無能の自分だった

38.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 16:33

能力ないから、適当にぶら下がってます。
下位の30%に入らないくらいで、目立たず。
毎日疲れたと言いながら、公園で昼寝。
最高です。

39.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 17:28

別に給料増えないなら仕事量抑えればいいだけ
それをやる根性も主体性もないやつが極論だしてるだけだよ

40.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 18:20

仕事に全力出してるやつがそもそも居ない。そして、全力が必要なほどの仕事なんて特定職しかない。
能力給にするというが、形にしづらいサービスとかどうすんの?査定は絶対的にどうやって誰が判断すんの?馬鹿馬鹿しい

41.  Posted by  名無し   投稿日:2019年01月02日 19:00

やればやっただけ損する社会だからこうなってるのに能力がー言ってるアホは働いたことないだろ

42.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2019年01月14日 09:22

昔の方が実力社会だったぞ阿呆

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