【朗報】中国企業「日本の新卒(理系大卒)に初任給40万、ボーナス200万出す。」引抜き多発中wwwwww









【朗報】中国企業「日本の新卒(理系大卒)に初任給40万、ボーナス200万出す。」引抜き多発中wwwwww

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:54:17.62 ID:ID:6RyAh49e0.net

IT分野を中心に中国企業の台頭が著しい。世界最大の中国市場で「勝ち組」となった企業が日本進出を果たしているいま、
日本企業は中国企業の下請けになってしまうのか? 『二〇二五年、日中企業格差』(PHP新書)著者で、中国問題をライフワークとする近藤大介氏が最新情勢をレポートする。

日本市場の魅力は「安い」こと
最近、頻繁に来日するようになった旧知の広東省の電機メーカー社長は私にこう言った。

「日本市場の魅力は、何もかも『安い』ことだ。日本企業を買収しようと思うと、驚くほど安い。人件費も不動産価格も安い。
おまけに技術力は高く、国民は勤勉で、社会は安定している。しかも中国の隣国だ。中国企業にとって日本市場は、まさに『宝の山』なのだ。

すでに中国とほとんどの国との間の経済関係は、中国からの投資額が中国への投資額を上回っている。これまで中国企業は、
政治リスクを抱える日本への投資を躊躇してきたが、もう安心というわけで、2018年が中国企業の『日本進出ラッシュ元年』になっているのだ。
中国企業にとって日本市場は、世界で最も『買い』なのだ」

たしかに、最近では日本でも、中国企業の存在をじわじわと感じるようになってきた。アリババのアリペイや、
テンセントのウィチャットペイ(ともに電子決済)は、日本の百貨店やコンビニなどで浸透し始めている。

日本人よりも一足先に、中国人観光客たちが利用しているのだ。東京のデパートの正面玄関には、「アリペイ使えます」「ウィチャットペイ使えます」といった中国語の大きな貼り出しが出ている。

以下ソース

https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180926-00010000-voice-bus_all




引用元: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1538906057/

pickup
【悲報】日本中がヤバイ事になってる…(画像あり)

【GIF】うおお!すげえ!てなる画像やGIF貼ってくwwwwww

女さん「7時10分前って何時だと思いますか?喧嘩になりました。。」

【貴重画像】ロシアのサイトに掲載された1950年代の日本がヤバい

ケニアの2万人にベーシックインカムを与えた結果wwwww

【GIF】このGIFで笑わないやつっていないだろwwwww

【画像】御伽ねこむとかいうコスプレイヤーがたまらんすぎてヤバいwwww

【吹いたら死亡】面白い画像が集まるスレwwwwwwww

【画像】人間の姿に化けて社会に紛れ込んでる化け物がこちら・・・

【画像】衝撃的すぎるラストの4コマが話題に…Twitter民も阿鼻叫喚

【画像】とんでもない猛暑になった結果wwwwwwww



2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:55:05.05 ID:g3DC0Iob0.net
そんで3年以内に捨てる


5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:57:18.41 ID:nU87zb4P0.net
>>2
無能だったらね
でもそれが本来あるべき姿だとも思うよ



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:00:12.08 ID:s2hQ9jPU0.net
>>2
それな、リストラされたリーマンが中国ならワンちゃんあるかもって
中国に行って、技術だけ抜かれたら即放り出されてる現実



105: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:03:46.07 ID:RR+OHGMs0.net
>>11
リストラされてんだったら、別に構わないじゃん。



112: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:07:33.48 ID:0aDH3PfT0.net
>>105
下手すりゃ訴訟だけどね



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:13:18.64 ID:bqDw4MEy0.net
>>2
転職先には困らないわけだが



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:18:31.39 ID:tE6nziCc0.net
>>2
新卒は捨てないだろ



71: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:51:43.62 ID:/AXoyLO10.net
>>2
同感!
3年とは限らないと思うが要らなくなったらポンと捨てられるだろうなーw



80: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:55:43.25 ID:1nNU7lkk0.net
>>2
ま、無能は日本企業でも切られるだろ



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:55:46.32 ID:LvkiTWUi0.net
民主党が反日ではなく企業が反日なのだ
この国が気に食わないから滅ぼすことに躍起だ



43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:31:18.40 ID:RUSWGDW50.net
>>3
それは感じるな
低賃金、休み無し、少子化、パワハラといい
日本人労働者の心身を潰しているように見える



67: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:49:11.00 ID:G5nfc81Z0.net
>>3
反日っていうか経営者が在任中の帳簿上の業績と
自分の役員報酬にしか感心が無いんだろうな
それ以外は自分の企業のその後も含めてどうでもいい



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:56:49.64 ID:0WHbyspr0.net
そんな価値あるやつがどんだけいることやら
日本の最優秀なやつは工学部なんか選ばずに医学部いくし



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:57:34.24 ID:/Qb9rG4R0.net
技術ちゅうちゅうポイ捨ては韓国にやられた
今は韓国も日本と一緒にそれされる側になってる



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:59:09.67 ID:MAndoDZW0.net
医学部も医師会にコネがあればいいけど
これも上級国民の奨学金付き留学みたいなもんだろう



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 18:59:47.22 ID:9dKCyZS10.net
Amazonで売ってる中国製品の品質マジで高いわ
本来日本にやって欲しかった商品展開を中国がやってる
必要な機能だけ付けて安く品質の良いもん作っとるわあいつら



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:00:03.47 ID:MXCGov4c0.net
いや働き倒されて死にそう



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:00:19.98 ID:vyMwoqvR0.net
中国は日本の新卒を高評価しすぎ
新卒なんか糞の役にも立たんぞ

まぁ中途なら初任給40万程度じゃだれもこんがな



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:01:55.97 ID:8vNu4RGv0.net
中国が成長したのは労働力が安いから
経済規模が逆転すれば逆のことが起こるのは当たり前
日本の労働者にとっては悪いことではない



92: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:59:21.58 ID:cU4R7mwR0.net
>>13
労働階級の穏和で下位集落の住民もIT系の仕事につけるよう中核都市開発したからだろ
だから受験戦争のために一気に学力上がったんだよ



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:03:16.28 ID:2kEBiRwS0.net
>これまで中国企業は、政治リスクを抱える日本への投資を躊躇してきたが、
>もう安心というわけで2018年が中国企業の『日本進出ラッシュ元年』になっているのだ。

何が安心なんだ?
共産党の崩壊が決まったのか?



118: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:13:04.33 ID:I4ZVpryD0.net
>>14
習近平が安倍政権と対立してたから日本進出しても進出するなと言われかねなかったけど、今は米国や欧州との関係が悪くて日本とは比較的良好な方だから、中国側から引っ込めって指示が来ないと踏んでるんだろう



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:03:51.10 ID:6vgFM2w50.net
引き抜きってどういう意味かしってる?



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:04:52.44 ID:/NbJiMQT0.net
これに関しては奴隷に金出さん日本が悪いとしか言えんわ
むしろ好条件で雇ってくれる中国の方が善意的だし、雇われた人を売国奴呼ばわりするのは無責任



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:05:36.20 ID:EnBvvPe30.net
スパイの疑いを掛けられて行方不明



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:05:39.54 ID:g3rsHvcg0.net
内部留保貯め込むだけの日本企業はどうなっていくだろうな・・・



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:05:41.01 ID:M+iBpq+b0.net
日本も米国のように重要技術の買収の規制を強化しろよ



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:05:52.09 ID:8vNu4RGv0.net
経済大国として日本は中国を育ててきた
これからは経済大国の中国に育ててもらえばよい



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:06:56.43 ID:8vNu4RGv0.net
日本に進出って話だから、別に日本人が中国に行くという話ではない



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:07:12.81 ID:0gpOqLXO0.net
日本で新卒の会社辞めるバカいるかよ!?

バシッ



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:08:51.75 ID:Hk9We18T0.net
経営下手だもんな日本人



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:09:57.21 ID:q9FaBXIa0.net
いい傾向だねぇ
またいつの日か立場逆転させてやろうじゃないか



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:12:29.46 ID:rUXa/fcC0.net
日本の大卒とかレベル低いけどw



29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:15:26.99 ID:l15G2HJ00.net
新卒なら、技術の引き抜きでもないし、仕方ない。
中国企業というだけで、日本で働けるんだろ。



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:19:44.63 ID:VA53lnwD0.net
国立の土木でも雇ってくれるかな?



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:21:48.49 ID:49Yrpus30.net
日本も大手はこのぐらい払えるんだけどな
内部留保溜めすぎなんだよ



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:23:14.80 ID:TEKafZRf0.net
宮廷でもFランでも新卒の給料横並びだからな
40万くらいにしただけでトップ層が来てくれるんだから激安だろ
そもそも20数万で雇おうとしてることが舐めてる



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:23:23.99 ID:rXJ34X/T0.net
能力のある人間は高い賃金で雇う、なんて至極当たり前の事だけど。
それがさも有り難いことのように話題になると言うのは、日本の労働市場が如何に歪曲してしまっているかの証拠だろうな。




【腹筋崩壊注意】死ぬほど笑ったゲームのバグ画像、バグGIF集wwwwwww

35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:23:30.81 ID:/Y+PVQ8V0.net
退職金、厚生年金、健康保険
ちゃんと負担してくれんの?



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:26:20.76 ID:maoy6iEp0.net
>>35
退職金に法的義務はない。だから職務規程でどうなってるか次第。

日本法人があるなら、もちろん年金も保険も出すよ。



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:24:35.27 ID:tzMs99hy0.net
新卒じゃなくて中途(実績有りの修士以上)で40万でしょ
技術系で学士止まりなんて年喰った中卒扱い



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:25:13.96 ID:0PohQiWy0.net
これはアベが悪いな。



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:25:57.41 ID:AZmlZk4m0.net
この国に身を売るとか死んでも嫌



44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:32:05.33 ID:8nYw3QPV0.net
技術がある中途ならともかく、なんもない新卒を日本から雇うの?
日本人に幻想抱きすぎじゃない?



50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:38:38.82 ID:ly7F17op0.net
>>44
自国の普通の奴に払う給与でそれより使える日本の上位層の新卒雇えるからな
普通以下の奴に用は無いよ



46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:35:30.00 ID:DmqZVEqn0.net
コレに関しては中国のほうがまともに見える



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:36:11.86 ID:UoK5kOCh0.net
一方日本は奴隷を探し求めた



52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:39:33.46 ID:MgeYz+Es0.net
日本の主な輸出品、優秀な人材



58: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:43:22.86 ID:6syM5y4X0.net
>>52
そして日本には誰もいなくなった。



54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:40:32.56 ID:CpZTqMqI0.net
無能が捨てられるのは当然
無能を切らずに放置して来た結果が今の日本企業
これから日本は何で食ってくんだろうね



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:42:22.16 ID:sR5ZTAL40.net
まあ仕方ないよな、トヨタや三菱の大企業ですら20万弱しか新卒は貰えんもんな
そりゃ中国企業に負けるよ



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:46:56.33 ID:8vNu4RGv0.net
日本から技術を盗むだけ盗んで日本になんかまったく投資しないであえて競合にしてつぶしにかかってくる某国よりは、
日本に投資してくれるだけまともだ



64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:48:08.18 ID:IUm80/FU0.net
中国語習ってる大学生増えたよな



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:50:41.52 ID:aPjEIAJS0.net
日本人は大学でロクに勉強しないから使い物にならんでしょ



94: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:00:12.50 ID:2ce5DF240.net
>>69
大学で勉強しないのは文系だけやで。
理系は嫌でも勉強させられる。
しかも学年上がるごとにハードになるわ



117: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:13:00.49 ID:maoy6iEp0.net
>>94
恥ずかしくないの?理系だって使えないやつはいるんだよ。お前みたいに。



74: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:53:22.98 ID:19Q+utHh0.net
日本企業「人手不足ガー」「ゆとりは無能!」



75: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:53:35.79 ID:4l7QezcC0.net
新卒に引き抜く技術あると思ってる奴いるのか



82: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:55:59.35 ID:RQM9dXMo0.net
>>75
中国企業的にはこれでも買い叩いてる額なんでしょ



78: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:54:39.81 ID:wRCwutVy0.net
企業買収しまくってほしい



79: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:55:34.27 ID:6syM5y4X0.net
人手不足の会社中国が買収すればいいじゃん。



83: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:56:30.85 ID:C8nPCXHa0.net
中国企業でしばらく頑張って、諸々の情報を持って日本企業に転職したらいいよ



86: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:57:19.93 ID:6syM5y4X0.net
>>83
だな。中国語もペラペラになるだろうしな。
日本で中国と取引ある会社ならいけるだろうしな



84: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:56:33.93 ID:49Yrpus30.net
しかしまぁ本当にケチだよな日本の会社
アベノミクスでウハウハなんだろ?



85: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:57:19.24 ID:0aDH3PfT0.net
>>84
内部留保貯めずに失敗した過去があるからね
一部の人は留保を悪と考えているが



87: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:57:27.79 ID:Uxd1XlHw0.net
社会保障の差を一切考慮してないあたりが
もうね・・・



100: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:02:33.64 ID:RQM9dXMo0.net
>>87
退職金のない日本企業は増えてるし、中国企業だろうと日本国内の拠点で日本人を雇うなら雇用保険も年金も負担しなきゃいけない
日本の中小みたいに社会保障負担すらごまかす可能性があると言われればそうだが、それなら日本企業と大差ないってことだしな



91: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 19:58:58.56 ID:OsO7Axi50.net
使えない先輩社員に配慮して、使える新卒や中途の給料抑えるのがマジ馬鹿みたいだよな



95: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:00:37.81 ID:B48cN4rP0.net
初任給40万、ボーナス200万でも中国企業からしたら相当安いんだろうな
中国語教育必修にしたら?



96: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:00:39.74 ID:eFIUdmBc0.net
日本の新卒なんか別に優秀じゃないぞ
香港の企業が日本人だからって雇って後悔してる話思い出した



121: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:15:52.27 ID:maoy6iEp0.net
>>96
それはそれだが、他の国に比べると従順で反抗心とか少ない。モラルハザードも少ないんだよ。



103: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:03:05.33 ID:Sd+VE1xM0.net
まあ、こんな調子で日本企業が中国の経済侵略で滅びるのは時間の問題だろ。



104: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:03:21.48 ID:gyjBMZMn0.net
中国は毎年800万人が大学を卒業するのに、毎年40万人しか卒業しない日本から採用するのは不思議だね。日本の国力低下が目的?



111: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:07:23.78 ID:Uxd1XlHw0.net
>>104
大手平均給与見たら
日本と中国なんて差がない上に
小規模企業辺りで比べたら
日本の4分の1

データあるのに必死で日本がぁーやってる人間の多さ見ても
単純にネット工作が大量に押し寄せてきてるか
日本叩きしとけば賢いと思ってるバカが多いだけだろ



109: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:07:02.51 ID:xSVmIInf0.net
新卒なのに引き抜き



115: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/07(日) 20:12:21.31 ID:NlntCpUs0.net
70年前もこれから大陸の時代とか言ってとんでもないことになったから、一応、気をつけないとね





【悲報】「水曜どうでしょう」ミスターこと鈴井貴之さんの現在が悲惨すぎる・・・(画像あり)

【激写】姉貴の部屋にガチで侵入したった!!!→ 結果wwwww(画像あり)

ガキ「どうして虫の病院はないの?」 → 先生の回答が直球すぎるwww
女って本当人生イージーモードだよなぁ…

Amazonでカビキラー買った人が一緒に購入してる商品、ガチで意味深すぎる

【画像】元AKBメンバーが脱がされるwwwwwwwwww

格闘技歴8年目で他のジムに未経験者のフリして体入したらwwwwww

【良スレ】家出したら美人のお姉さんに拾われ一緒に住んだ結果wwww

冨樫の才能にしびれた画像がコレwwwwwwwwww

【画像】思わず笑ってしまう面白パロディ画像を貼ってけwwwww


【GIF】死ぬほど笑ったGIFを貼っていけwwwww



  


この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:20

10年先でも危ういのに
行く奴いるんか

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 21:20

無能でも捨てられないのは日本企業だけだよ
俺はアメリカ企業だが日本企業から来た人はやっぱり緩いメンタリティのせいかクビ率が高いよ

3.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:22

いまの日本の企業はポイ捨て普通にするだろ
それにも関わらず給料は低いわけ
そりゃ引き抜かれるわ

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 21:23

平均見てもわからんよ。中国のトップ企業がわざわざ日本から人を取るのは単に人件費が安いから。同程度のエンジニアが半額で雇えるんだから。彼らにしてみたらもう日本から盗む技術はもうない。画像素子くらいのもんだ。AIは完全に抜かれている。

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 21:29

トップ企業に限る話ではあるが、株も貰えたりするから、数年で切らたところで、今の日本企業で10年働くより遥に高収入かもしれんよ。

6.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:30

また自分でこの記事のスレ立てて、まとめたのかよ管理人。
短期間で同じ事を繰り返すくらいネタがねーなら
さっさとサイト閉じろつってんだろ無能野郎が

7.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:36

日本は無能でも捨てられない?おかげでパワハラ横行しとるやないか。
それでも会社にしがみついてたいなら好きにすればいい。

8.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:37

野球で言えば甲子園児ぐらいのレベルが無いとお話にならない
凡人には無関係だぞ

9.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:41

日本企業はバカだから新卒に求めてるのはコミュニケーション力とかに対して中国企業が求めてるのは勤勉に研究してきた人ってわけだからいいんじゃないか?

勤勉な奴は勤勉だから捨てられたところで困るってことあんまりないんだよな

10.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:47

理系大卒はどんどん中国に行け。日本の老害爺なんざさっさと見捨てろ。つーかIT技術者は日本で働いたら駄目だろ。ゴミ文系に搾取されんぞ。

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 21:54

若い時に給料が安くても、公務員みたいにリストラされないならいいんだけどね。
どうせリストラされるなら給料高いほうがいい。
別に中国企業やアメリカ企業が良いとは思わないが、
このままでは日本企業はじり貧だよ

12.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:56

日本終わりすぎててな
もう中韓笑ってる場合じゃないんだよ

13.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:56

根本的に日本企業がエンジニアを冷遇し続けていると言う事実の元、それ故に優秀な人間が医学部一択というネガティブスパイラルに陥ってるという指摘は的確だと思う。

工学技術で明るい未来が見えていた一昔前ならば、理工学部にも優秀な学生は行ってたと思うけど。その様な現状を中国企業が理解せず、理工学部の学生の能力を買い被りすぎているのも加熱の原因だと思う。

14.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:58

まず経団連役員を中国企業が引き抜いていたんだよ
20年前から歴代全員
そうでなければ我が国の企業が揃いも揃ってここまで見事に中国企業の餌食になりにいくわけがなかろう

15.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 21:59

※1
10年先でも危うい
どこが?

16.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:00

※1
どこがってのはちょいわかりにくい言い方だったスマン
どこの国の企業が?

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:00

新卒なら技術やノウハウの流出もないんだし、終身雇用期待する感じでもないからええんでない?

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:03

内部留保溜めすぎって、もはや定説になってきてるけど、
今ほど企業が切り詰めながらやってた時代なんて無いと思うぞ

バカが、数値出して言ってみろよ

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:06

企業が内部留保貯めこんで給与に回さないとか本当それ

20.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:06

ヤリ捨てやぞ

21.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:07

中華会社だって実力主義だろ?
あのサムスンだって究極の実力主義で、研究部門なんて日本企業の比じゃないくらい働いてるぞ。
その分給料も凄いのが日本との差だけど。

22.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:07

私立文系が発狂してるのは分かったw

23.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:08

無能社員とニートの意見ばかり

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:09

日本に工場作って生産すれば「日本製」にできるってだけででかいんだよな

25.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:09

今だに内部留保がー、っていってる奴いるのかよ。
バカの一つ覚えだな。別に内部留保って言っても現金がある訳じゃないからな?
内部留保は社員に還元できる金じゃねーよ

26.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:12

未だにポイ捨てとか言ってんのかよw
捨てられるのは給料に見合ってない人材であって、優秀な人間を捨てるわけないんだよなあ。

27.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:14

初任給40万っていっても、社会保障や税金福利厚生等考えると日本の25〜30万と同等やろ
日本でも、海外で挑戦する覚悟のあるくらいバイタリティがあればいい金額で雇ってもらえるだろうしな
数字だけで単純比較する奴は馬鹿やで

28.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:16

搾取する日本のクソ共を叩き潰すためなら中国に人材、技術流出させるのもいいな

29.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:17

「捨てられるからー」とか言ってるやつがいるが、そもそも中国に引き抜かれるような優秀な技術者は転職先にはまず困らない(50代とかではない限り)
そもそも終身雇用みたいな制度とってるのなんか日本くらいだしw


技術だけ抜かれて?今の日本に抜かれるような突出した技術なんてあるの?

30.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:25

日本はオワコン

31.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:29

文系には手を出さない中国さん。コミュ力(笑)しかないゴミしかいねえもんな実際。

32.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:29

3年で捨てられるって有能は捨てないぞ。無能でも切られない優しい国、日本と考え方が違うだけ。

無能は無能のままじゃ生きていけないから努力する国と、無能のまま生きていく国、どちらの経済が上に立つかなんて考えなくても分かる。

33.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:34

超円安だからね。40万円でも外貨ベースでみれば30万円以下の価値しかない。外国人観光客が多い理由の一つもそれ。

バブルのころは東南アジアが超安かったでしょ?今の日本もそう見られている。

加えて既にコメントがある通り、日本の給与制度は首にできないせいで不公平。

スポーツの世界はドラフト順に差がついてるのにサラリーマンはなぜか同じ給与だもんね。そりゃ高学歴の人は外資に行くよね。

ちなみに数か月前の日経新聞に、海外の有名大卒MBAホルダーの平均年収が載ってたけど、なんと20万ドル!
サラリーマンの内外価格差は大き過ぎる

34.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:35

外資の人から聞いたけど彼ら大卒より専門卒のが欲しいらしいぞw
あとは英語か中国語が必須、どっちかって言うと英語の方が使用頻度は多い

35.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:38

(`ハ´ )「日本で社員募集するアル!」

<丶`∀´>「面接に来たニダ!」
<丶`∀´>「面接に来たニダ!」
<丶`∀´>「面接に来たニダ!」

36.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:45

社員に還元できないって自慢するとこじゃないぞ

37.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 22:55

ほんま中国の品質は上がってるわな
スマホも質がいいのに安いし

38.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 22:58

うん、日本企業で社畜になるより
中国で稼いだほうがマシだわな

人材を流出させる日本企業がオカシイ

39.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 23:21

中小のコテコテ同族経営会社は中国に買われた方が従業員の待遇は良くなる気がする

40.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 23:34

※39
そういうの全部買われたらGDPは盛らずに言っても3倍になる

41.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 23:40

無能を切らないのって日本ならどこでも一緒なのか
うちの会社でも二年目の新卒が未だに研修業務ですらミス重ねるせいで本業務に参加させられないのが居るわ

42.  Posted by  【】   投稿日:2018年10月07日 23:41

これは行きますわ...日本の企業の給料より15万上てまかつボーナスが200万はな...

43.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 23:44

人件費やらコスト下げることに経営陣が躍起になった結果
中国に美味しく買い叩かれる国の出来上がり

44.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月07日 23:46

※41
なんの仕事やってんねんお前

45.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月07日 23:50

中国資本っつっても日本の雇用で守られてるし
すぐクビになるとかいうのは酸っぱい葡萄だろ
スキルも金も得られない日本企業で最低3年とかやってるより有意義やん

46.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 00:25

※45
日本の雇用に守られてても外資じゃ中国や海外に逃げられたら意味ねぇよ
外資は外資でも中国企業じゃ胡散臭過ぎて魅力ない
外資に行くなら欧米企業の方が遥かにいい

47.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 01:15

世界の工場になれるんじゃね日本wwww

48.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 01:22

今の時代高い給与よりも安定性が重視される
給与も雇用もきちんと保証されるか分からない外資のしかも中国企業とか誰が行くんだよって話
外資が良いなら欧米企業に行くし、わざわざ胡散臭い中国企業なんか選ばんわ
どうせ人もたいして集まらずに一年くらいで撤退するだろ
なぁ管理人

49.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 01:44

今の時代安定性など最もあてにはならない

50.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 01:47

公務員や国家資格でさえAI時代に適応できるか否かが問われる
10年先がわからんのはどこでも同じ
そんな中で最も危ないのは安定を求める人間の集まる場所だ

51.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 03:36

尖閣に仕事に土地に
完全に乗っ取りにきてんな

52.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 07:47

※48
こんな間抜けなコメントもなかなかないなw

ベースの年収が倍以上高いのに安定性なんて気にする必要があるのか?会社が撤退したら転職するだけじゃないかw

そもそも月収40万ボーナス200万だって外資の中では高くないんだぞ?分かってるか?
欧米の金融機関だったら今でも新卒で年収1000万稼げる(超忙しいけど)

コメントの投稿