会社「若手社員さん、やめないで・・・」俺「あのさぁ・・・・」









会社「若手社員さん、やめないで・・・」俺「あのさぁ・・・・」

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:26:07.498 ID:ID:SOCDLv5+0.net
入社〜半年:東京

半年〜1年目:大阪

1年目〜2年目:山形

2年目〜2年半目:大阪

2年半〜4年目:大分

4年目〜5年半目:大阪

次→岐阜


俺「やめないでって、ホンキで思ってるの???」ガチギレ




引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1538486767/

pickup
【悲報】日本中がヤバイ事になってる…(画像あり)

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任天堂のソシャゲ、ひどすぎるwwwww
2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:26:51.988 ID:IjtaWzJHa.net
もう若くないじゃん



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:27:03.238 ID:70+J7WYi0.net
岐阜は草



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:27:23.712 ID:YgUh6H9f0.net
7年目からまた大阪だな



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:27:54.963 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>4
大阪配属だからな

でも戻ったと思ったらすぐに読解化される



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:28:33.636 ID:Eed3V2I10.net
これはきつい
何系なの



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:29:04.432 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>6
IT
常駐ばっかよ



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:28:40.976 ID:ZADTWKxap.net
山形はいい土地だったろ〜



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:28:52.456 ID:TReYnWa00.net
相当お金かかってるな
いい会社



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:29:52.736 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>8
どこがだよ
人をモノみたいに売りやがって



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:29:01.290 ID:p3Rr1nSCd.net
大分か、大変だったな



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:29:05.185 ID:1GRZ4UZ7x.net
工期いつも一年くらいかける軒数だけどワンシーズンで終わって!あとはよろしく!
建築業界は人手不足とかいいながら若手に丸投げですか



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:30:47.477 ID:HdGwM0HW0.net
でも給料いいから辞められないのが現実だよね



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:33:49.869 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>15
作るの苦手そうなやつを日本中に飛ばしまくるんやで



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:30:47.768 ID:5VTVP7YId.net
モノ程度の社員なんだろ



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:31:21.666 ID:eSnkAC8J0.net
こういう転勤ばかりの奴って子供できたらどうすんの?



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:32:17.205 ID:5VTVP7YId.net
IT土.方なんざ現場あるだけで感謝しなくちゃあ



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:32:23.695 ID:LhkDC4/5a.net
そんなに全国に営業所あるの?
すごいな

うちは23区内に2か所だけだから異動なくてつまらない



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:34:40.823 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>17
全部客先だよ
大阪と東京だけ



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:33:07.597 ID:5VTVP7YId.net
何だよもうネタ切れか
使えねえ



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:33:31.072 ID:gPsLF3Ira.net
俺も常駐SEだけど5年同じ場所にいるわ
移動したいっていっても聞いてくれない



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:34:31.903 ID:wgAcNHtF0.net
むしろなんで4年もやってたのそれ



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:36:12.260 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>22
大分出るときに「もう転勤はないから安心して!何回も同じ人ばっかり転勤させると不公平だからね」って言ってたから



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:35:22.589 ID:5VTVP7YId.net
やっす!給与やっす!
せいぜいしがみつけよw




【腹筋崩壊注意】死ぬほど笑ったゲームのバグ画像、バグGIF集wwwwwww

25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:35:40.718 ID:JXXIs4uI0.net
大阪大好きかよ



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:35:57.775 ID:DOP8B0a3p.net
転勤したくないなら辞めるか最初から非正規雇用ねっての凄いよな



29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:36:45.313 ID:O4IGkn4Y0.net
適当に賃上げふっかけてみようとりあえず20万アップから交渉スタートで



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:39:54.563 ID:ID:SOCDLv5+0.net
こんなん手取り30万はほしい
バカにしてる

何がやめないでほしいだよ



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:40:42.520 ID:wgAcNHtF0.net
それさぁ……会社に言わないでどうすんの?



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:42:06.223 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>31
おうおういってやろうじゃん

最近若手の離職が多いから若手社員に人事が面談しにくんだよ
給料明細全部もっていってそいつの顔に叩きつけたるわ



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:43:04.597 ID:GddY+1hXr.net
優秀な証じゃね?評価されてるからこそ異動あるんじゃないのか?



35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:45:57.231 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>33
本当にほしい人材なら大事にする



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:46:24.329 ID:nfrBtXz60.net
時給900で朝から晩まで働かされて辞めさせてくれない俺よりマシ



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:48:45.652 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>36
これまでなんもしてこなかったクソ高卒のてめーと
大学受験頑張って難関大学に合格してそこそこ優秀な成績を修めて就活頑張った俺を一緒にしてはいけない



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:48:37.421 ID:mmYIHQ+a0.net
戦力になる奴に楽な仕事させても意味ないだろ



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:50:27.826 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>37
100万円の服は大事に着るじゃん
でも1000円の服は鼻水吹いたりそれ来てカレーうどん食いに行ったりするじゃん

俺はユニクロのシャツくらいにしか思われてないから会社のやつらぶっころしてー



52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 23:02:40.781 ID:mmYIHQ+a0.net
>>40
100万のPCはゲームとかガンガン使いまくるじゃん
でも1000円のPCは使い物にならないから使わずに大事にしまっとくじゃん



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:51:24.029 ID:AimjJIVud.net
俺も北海道〜北関東までで1年で4回引っ越したけど仕事落ち着かせていざ観光しようとなったあたりで転勤させられるのはつらいよな
山形や岐阜まで行かされる時って車持っていくの?



43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:53:42.556 ID:fHAOrZYma.net
ITとかテレビ電話で会議すればいいじゃんと思わなくもない
転勤の方が安上がりなんだろうけどさ



45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:56:23.573 ID:O4IGkn4Y0.net
>>43
常駐でしょ



46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:57:57.196 ID:ID:SOCDLv5+0.net
>>43
売ってんねんで
俺を
商品みたいに

常駐先で普通に荷物運びとか掃除とかもさせられるし



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 22:59:41.914 ID:iVYIymv10.net
オマエが辞めたら、
代わりに他のだれかが各地を転戦しなくちゃならなくなるからな

俺がそうだった、だからやめた



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 23:01:15.678 ID:7oyrBsAy0.net
>>48
ワロタ



50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 23:01:57.092 ID:EPA4gcQH0.net
安く使い潰しすぎなんだよな
若者をさ
こりゃ景気良くなんねえってわかんねえかなジジイどもは



51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 23:02:14.597 ID:DOP8B0a3p.net
コミュ力と体力ある奴は外回りでそれが無い奴は本社勤務
昇給していくのは後者みたいなシステムはよくある話よな



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 23:07:11.374 ID:DOP8B0a3p.net
俺も辞めたし周りもリーダー格から順に辞めてたからあのシステムは会社に損だわ
技術職の中で更に分けるからあぁなるんだろな



56: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/10/02(火) 23:07:55.519 ID:Xxiihslo0.net
就職って怖いよな
クソ会社に入ってしまえば最後学歴関係無しにボロ雑巾だもんな
それまでの勉強も努力も関係ねえ





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 03:45

普通に考えたらコレを許してる風潮こそ世の中を壊してる元凶だと思うんだけど…

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 03:50

割と真面目にもっといいとこ転職できる
結局日本企業が嫌になって中国企業行ったけど給与倍近くなったわ

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 04:22

のんびり暮らす分には岐阜は大当たりだけど
今までの感じだとまた短期で飛ばされるだろうしなぁ

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 04:23

安い労働力が欲しいとしか思ってないよ
言うのはタダだから

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 04:29

高卒バカにして良い大学卒業して頭の良さアピ―ルしたのに就職したのはIT土方なのかYO。そんなもんチョイスする時点で頭全然良くないじゃない。

6.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 04:31

具体的に会社の事情とか分からないか何とも言えないが、これくらい頻繁に転勤が有るのなら会社説明会で説明が有ったはず。会社側が自主的に説明しなくても転勤の頻度は自分で聞くのは常識。つまり>1は最初から転勤が多いのを知ってて今の会社を選んだのでは?だったら同情する必要はない。それと他の社員も同じように転勤してるのかも疑問。何か凄く嘘くさいw

7.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 04:31

これで手取り30無いなら転職一択だな。俺なら40,50は欲しい。

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 04:34

そもそも就職する時業種は慎重に選ぶだろ人生掛かってんだから。日本でIT系の雇われなんてなんで選ぶかね。未だ建設のがマシなレベルだろ。

9.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 05:21

甘えるな!
お前が辞めても代わりなんていくらでもいる!
だかなー!こんな楽な会社から逃げてるようじゃ、お前はこの先、社会でやってけないぞ!
転勤がなんだ!
根性見せろ!根性!!
別に俺は、お前が憎いわけじゃない!
俺はお前の為を思って言ってやってるんだ!
説教されてるうちが華だと思え!
説教してやってる俺に感謝しろ!
恩返せ!会社に貢献しろ!
学歴自慢や、残業時間自慢なんてするな!
女の子か、貴様は!
男は黙って背中で語れ!ガハハ!
これだから、ゆとりは〜。

スレ主と似たような状況下で、ワイが言われた言葉や。

10.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 05:26

ゆとり教育受けた人達ってみんな平等っていう空想を教え込まれてるからね。
今、そういう世代が社会に出て現実を見て苦しんでるんだね、可哀想。

11.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 05:35

使えねぇから回されてるんじゃね?

12.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 06:15

高卒で年収700万円ですが何か?
難関大学出てそれじゃ
元が取れないだろw
どうした?頭を使えよ頭w

13.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 06:40

辞める社員を止めるのは体裁整えるためのただのポーズやぞ、真に受けちゃダメよ。

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 06:50

大卒が、高卒がといってるがその理屈から行くと会社の上層部の人はおまえよりもっとがんばっていい大学に行って就活も頑張って就職してからもがんばったのだから、おまえなどボロ雑巾のようにあつかっても当然だと思うだろう
学歴が何だろうが外国人だろうが人をボロ雑巾のように扱うことは否定しなければいけないし、そのことを否定しない人間は自身がそのような扱いをうけてもそれを批判する資格はないだろう

15.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 06:57

ユニクロの服程度の価値すらなさそうな報告者だなw

16.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 07:13

年収500万以下のゴミなんだろ

17.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 07:17

此処にいる奴らが優秀な訳がねぇだろ?

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 07:18

だからいい大学行って大手に就職するんだぞ

19.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 08:09

こういう企業が存在できてるから、日本は終わったんだよ

20.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 08:29

俺も転勤で岐阜を含めて全国転々としてたが、車があれば岐阜はかなり住みやすい
関西と関東の間にあって北陸も遠くないから、国内旅行が趣味なら拠点としておすすめ

21.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 08:40

経営者や中間管理職は理解できないらしいが、人がいなくなって潰れるような会社はそもそも存在する意味が無いんだよ。誰からも求められてないんだから。
そうやって労働者側からの競争原理を働かせてゴミ企業を淘汰すべき

22.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 08:40

結局は上から見ていいやすい奴に全部しわ寄せが行くんだよな。
一昔前の昭和の組合みたいな連中だと何もいえないから。
仕事ができるやつがきつい日にばっかり勤務させられて遅い奴はきついと分かっている日は最初から休日とか。

23.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年10月08日 09:00

※9
よくばりゴリラセットみたいだな

24.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 10:07

ここまで全国で展開してるってことはsierのどっかやろな。あいつら有能以外は名前も覚えないような連中だから無能はどうでもええねん。

25.  Posted by  名無し   投稿日:2018年10月08日 18:30

てか、無駄な会社日本多すぎる
無駄な会社の労働者って全部無駄な労働力なわけだからな
そりゃ日本も停滞するよな

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