就活生「就活先の企業が嫌いになった」 → 調査により明らかに・・・

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就活生「就活先の企業が嫌いになった」 → 調査により明らかに・・・


1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 17:58:11.74 ID:ID:3z+sZdOH0●.net
就職活動で「その企業を嫌いになった」4割

就活を終える学生が8割に達した。就活生はネット情報を参考にしながらも、関係者からのリアルな情報を
重視する傾向が高いようだ。


■クチコミサイトも、関係者もしっかりチェック

(略)

■就活生の4割が「企業を嫌いになったことある」

一方、電通PRの企業広報戦略研究所は、2019年3月に卒業予定の内々定・内定を1件以上獲得した
大学生・大学院生1,000名を対象に就職活動調査を実施し、その結果を9月14日に発表した。
調査期間は4月7日から8日。

(略)

また、内々定を1件以上獲得した就活生は、就活を通じて企業を「好きになった経験がある」が78.0%、
「嫌いになった経験がある」が43.6%。

好きになった理由は「面接官の丁寧な対応」「社風の良さ」「経営理念に共感」など。

嫌いになった理由は「オワハラがきつかった」「社員の傲慢(ごうまん)な態度」「圧迫面接」
「人事と社員の発言内容に齟齬(そご)がある」などが挙がった。

企業の印象が変わった就活生のうち、好きになった経験者の73.3%が「周囲の人に優良企業だと伝えた」53.5%、
「商品・サービスを購入や利用した」10.9%などのポジティブなアクションを実行している。

一方、企業を嫌いになった経験がある就活生のうち、「周囲の人に企業のネガティブな情報を伝えた」39.2%、
「周囲の人に就職先や転職先として選ばないよう勧めた」14.0%などが目立ち、就活自体が企業ブランドに
影響を与えることがわかった。

ネットを中心にさまざまな情報があふれる中、就活生は口コミサイトなどから客観的な情報を得る一方で、
企業の個別説明会や社員からのリアルな情報を有益と感じているようだ。

https://news.nifty.com/article/economy/economyall/12164-215449/



引用元: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1538211491

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3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:00:54.77 ID:5AEe3zoQ0.net
「オワハラ」とは、新卒採用活動でで内定を出した学生に対し、企業側が他社の選考辞退を強要するなどして就職活動を終わらせるよう迫る行為、「就活終われハラスメント」



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:01:35.34 ID:1GOfrNXU0.net
落とす奴には丁寧に接した方がいいと聞いたとこがある
会社を受けに来る人は、その後優良顧客となる可能性が高いから



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:56:39.59 ID:eiAh3tQu0.net
>>4
一流はどんな相手にも丁寧だよ
例え飛び込みの営業の電話でもね
中小の馬鹿会社が受付に好き勝手言わせる、教育できてない



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:02:30.88 ID:c4aKxzvb0.net
昔から、そういうもんだ。



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:04:04.03 ID:eJOKHtrx0.net
椅子蹴っ飛ばしてタンはいて帰ればいい



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:04:31.03 ID:tzO24leb0.net
もう圧迫なんて意味ないのな



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:06:38.35 ID:5l2wU6C70.net
トンボ鉛筆は、あの日から買ってない



38: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:41:51.67 ID:MRW9FTCa0.net
>>8
そう、これ以上買う必要はありませんね。



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:06:41.60 ID:ShNkzBP90.net
そら落ちた学校も落ちた会社もキライになるわ(・ω・`)



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:08:11.59 ID:f8+im9pa0.net
面接中にスマホいじる面接官がいたとこはムカついたな



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:14:33.43 ID:mt7lwkJR0.net
>>10
俺は社長面接で社長にタバコ吸われたな
断りもなんもなく
別に俺はたまたまタバコの煙嫌じゃないけど、人によってはダメだと思うのに



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:18:53.24 ID:y4y6o12V0.net
>>13
ろくな会社じゃないな



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:15:16.81 ID:mt7lwkJR0.net
ちなみにベンチャーのゲーム会社
そんなんよりよっぽど大手にいけたからいいけど、いまだに調べては早く潰れんかみてる



53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:14:39.35 ID:ZdPMh+tB0.net
>>14
まさか俺が嫌いな会社と同じだったりして。歴史物のゲーム会社で、今は吸収合併された。就活当時、社長面接で家族の病状などプライバシーに関わることばかり白状させられたんで、それ以降はここのゲームは買ってない。



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:16:47.26 ID:5sGdIkR10.net
入社したらもっと嫌いになるぞ



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:17:27.12 ID:WeRgjO7H0.net
オワハラとかいうけど当然じゃね?
内定もらっといて蹴るなら受けるなと
会社もだったら別のやつとるわ



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:23:20.20 ID:9TQ1yTRb0.net
>>17
そこは求人環境によるだろ
今は学生側に有利な環境なんだから、とことんまで吟味して良いかと



63: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:33:31.78 ID:Yeto7xtz0.net
>>23
だよな。昔は日本人なんか取らずに中国人取るとか言ってた九州にある
会社がTVに出てたしな。若さは武器だもんな。特に新卒はな。



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:18:22.75 ID:j04usjCq0.net
面接官の人当たりが良いところはとんでもないブラックだったりするからな



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:57:44.10 ID:PzfvRWsb0.net
>>19
ほんとそれだわ
今すっごい痛感してる
でも、人当たり悪くてもクソじゃん



20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:18:25.69 ID:y4y6o12V0.net
落とされたら、生活に余裕でるまでは嫌いになるだろ



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:21:43.10 ID:bsCaHKoI0.net
就職して1年後も聞いてみろよ



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:24:05.56 ID:nNqlrcti0.net
企業の人事部なんて、仕事が出来ない奴がやってるからな。
そりゃあ、就活生だって嫌になるよ。




【腹筋崩壊注意】死ぬほど笑ったゲームのバグ画像、バグGIF集wwwwwww

27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:27:15.74 ID:EQbPpgi+0.net
トンボ鉛筆の佐藤はおそらくこれから先20年は話に残ると思う

…ってか震災を忘れない限り残るか…アレは



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:28:15.95 ID:jaVrgdSo0.net
>>27
可哀想w



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:31:55.11 ID:vKv4W47V0.net
トンボ鉛筆だけは許さない



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:37:29.27 ID:n9EHzZ8U0.net
そいつも自分の会社嫌いなんじゃないか



35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:37:56.62 ID:fWjdo6E90.net
オワハラって何や
まあ新たなハラさんが作られたんか?



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:38:19.68 ID:W34OMTI90.net
落としたところは今も買ってない/利用してない



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:41:50.34 ID:K30WQnC00.net
どんな仕事でもそんなもん
中を見たら糞が詰まってるもんです
憬れは早く捨てることですね



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:42:09.81 ID:liOz6+HR0.net
「オワハラ」って「就活終われハラスメント」の略にしては主語が抜けてて略称だけでは就活の意味とは思えないよな
他にも終わるべきと脅迫してくるハラスメントもいっぱいあるのに(パソナルームとか)

語感を大事にしたい気分はわからないわけでもないけど、「○○ハラ」って略称って
主語が抜けてるせいで他に適用したくてもできないというネーミングのバッドパターンが多すぎる件



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:45:15.08 ID:PmdMv5Eq0.net
トンボ鉛筆製品はアレ以降マジで買ってない
代わりはいくらでもあるしな



43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:48:09.31 ID:ZSDSG7Rm0.net
>>40
品質はトンボが最高級だから結局戻ると思うよ



52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:14:31.12 ID:GEnounfv0.net
>>43
最高品質の鉛筆が必要な層なんて限られてるやろ。子どもにも使わせんわ



41: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:46:14.18 ID:sBJl3d4T0.net
働いてる会社も嫌になるから積極的に事実を宣伝したくなるよな



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:47:25.58 ID:8j5FMX0E0.net
就活してないけどトンボ鉛筆嫌いになった



45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 18:49:53.27 ID:jaVrgdSo0.net
トンボ鉛筆のやつって、会社のコンプラ教育の題材になるぐらい有名な事件になってしまったなw

名前も知られた上に会社クビになっているし、今何してんだろうw



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:19:07.18 ID:Pjv1OPzo0.net
リクナビが
平均エントリー数50! 君も負けるな!
みたいのやってて就活生にも企業にも失礼だなって思った



57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:21:29.90 ID:jKFC3/eA0.net
リストラされた奴らだって一生恨むだろうな



58: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:21:38.40 ID:C4bntqxV0.net
リストラすると元従業員の一家まるごと、下手すりゃ一族に嫌われることになるw



64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:33:36.53 ID:VTlZpluL0.net
企業名まで晒していくのかと思えば生温いスレだな



65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:35:41.40 ID:sROQAita0.net
CITIZENで圧迫面接うけてからCITIZEN嫌いになった。pioneerの工場もパワハラみたいのがあるらしく、嫌い



66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:37:29.51 ID:Yeto7xtz0.net
そろそろなんやらショックが来て形勢逆転するんじゃね?
今は学生のターンだからなw、生まれた時代がよかったんだから
いいところ選ばないと損だろ、新卒は一生に一度なんだしな。



68: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:40:15.43 ID:FeLMee9P0.net
集団説明会でやけに偉そうだった千疋屋だけはもう金使わんぞ
マンゴーパフェうまかったのに



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:41:58.64 ID:q9itgY7G0.net
圧迫面接とは何だったのか
学生負担で資格取らせたのに面接にすら進ませないあの時代は(´・ω・`)



70: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/29(土) 19:45:33.75 ID:xR6tPAPN0.net
これはあるな。
俺もいまだに東芝嫌いだし、業績悪化きたときは腹抱えて笑ったわ





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 09:46

人事担当がアホやから、就活生も客のひとりだってことがわかってないよな。

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 09:50

驕り昂ぶり言語道断スレ好き。
強震モニターと連動で自動スレ立てするシステムもっと好き。

3.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 09:58

日本の悪しき慣習。
就職活動。
意味自体は素晴らしいことなんだが、学生から社会に急に出される学生からすればかなりのストレス作業。
社会人になって数年だが、ほんまに宗教みたいで気持ち悪かったな。
学生の皆さん、気を強く!相手はカスばかりだから真に受けちゃダメ。自分を大事にね。

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:00

揺れる前に立てろ

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:00

たった4割?
9割以上が就活先企業を嫌ってそうだけど
内定貰ったとこでも人事が今どき圧迫面接する所だったから蹴ったしそこの製品は二度と買わないと決めた

6.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:05

グループディスカッションのきもさは異常

7.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:08

自分が入りたいと思った会社を嫌いになるって
告白した異性にフラれて逆恨みするみたいでみっともねーな

8.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:08

※1
それな
しかも客の1人じゃなくて客たちの1人
店先で客に向かって声高にクソ対応するようなもん

まあ面接官に限らない
企業を守るためには労働者から絞り上げなければならんと言って景気を悪化させるのが政治家のスタンダードだ
2つ先の事を考える脳がない
絶対ホモ・サピエンスとは違う新種の人類だわ

9.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:11

※5
この大不況って言われてる世の中で何勘違いしてるんだよ?
就活舐めとんのか!!

10.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:13

文句言うなら起業すれば解決するよ。
人の会社に入って文句言うなら起業したら良くないですか?
起業しなよ。
そして従業員を募集して自分が社長になって会社を経営していけばあなた達は文句言わなくなるかもね。

11.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:13

※9
大不況だよな
大本営発表は嘘だよな

12.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:14

>内定もらっといて蹴るなら受けるなと
>会社もだったら別のやつとるわ

バカかこいつは
企業側も大量に受けさせてその中から一番いいの採るだろ
何で面接受ける側が同じことしちゃいけねーんだよ
だったら落とす奴を面接させるな

13.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:14

※10
全部嫌いになったとは書いてないだろ
好きになった方が多いんだし
嫌われて機会損失しとる企業が結構あるってだけ

14.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:18

※13
自分も全部とは言ってませんけど?
理解出来てますか?

15.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:18

どんなに発達した世界でも王者は必要とされる
しかし発達した世界では王様は必要ない
誰かがチャンピオンになるが誰も王様にはなれない

16.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:19

※14
なら起業しかないような言い方になったのは頭に血が上ったせいか

17.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:21

実際はそれ位雑で適当って事な
その建前にどれだけ振り回されるか…

18.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:23


会社のことは入らないとわからないので、人事と関係ないOBに何が辛いのかを聞きましょう。

上場企業、有名企業、歴史の長い企業

こんなのは一切意味がありません。むしろ低学歴ほどわけわからずこういう指標を重視しているようです。

それにより社会的に評価されたり業務がラクだったり安定が約束されることはありません。

19.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:23

※16
はい?
貴方の捉え方がおかしいですよね。
頭に血はのぼってませんけど。
文句を言う人はって話なんですけど。
いちいち説明しないとわからないのですか?
もう少し頭つかって理解して下さいね。

20.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:26

※19
血が上ってるように見えるなそれw

21.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:27

※20
あなたがそう思うならそれでもいいですけどね。
あなたが頭弱いのはこれでわかりました。

22.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:29

ハラスメント系の略称って、万引きとかいじめと同じで本質をボヤかしたり緩く見せる効果があるから使わない方がいい

23.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:29

トヨ◯とかは酷い。
世界のとか言われてるからか知らないけど自動車屋の中でもクズ。絶対買わない。

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:30

就活生である前に1個人であり客にもなりえる、
という当たり前のことを理解できない企業に先はない

25.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:37

※21
感情的なあなたの会社嫌いになりました

26.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:39

リストラは嫌われてもしゃーないけど会社の経営が悪かったりでしないといけないことだけど、嫌われなくてもいいところで嫌われるのはアホとしか言い様がないわ
丁寧に対応すれば落とされても幼稚な人以外は嫌ったりしないだろうからな

27.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:41

さわやかの面接は結果を連絡すると言っておきながらサイレントお祈りかましてきたからな

28.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:42

起業は方法論であり実質ではありません。
ビジネスがあって、それを具体化させるための方策でしかない。

つまり、ビジネスもなんもないのに起業したいですとか言ってる学生は何もわかってないわけです。

概ね普通はバックオフィスにはベンダ出身のIT担当、ファンド・投資銀行・会計士出身の財務担当付けてCEOも顔が売れてるとか技術者とか何かしら得意技もってるもんですよ。

家業や親の資産管理会社があってそれを継ぐとかゆるいフィールドをよういしてもらっているのでなければよっぽどやる気が無ければ起業は止めておいた方が良い。まず無理。

29.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:43

ソウルがあれば嫌われても尊敬までは失わない

30.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:44

※25
頭の悪い人と文面から理解出来ない貴方は雇いたくありません。

31.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:48

何を喧嘩してんねんw

みっともねーなあ

32.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:49

おれはうんこ流さんと帰ったぞ

33.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:49

面接もそうだけど入ってからも大事だな
だいぶ昔にアリさんマークの引越し社でバイトしたことあるけど辞めようと思ってあと何日くらい出ればいいのか聞いたらまともに話も聞かずに無理だの一点張りでロッカーを殴ったりしてきた上司がいて最悪だったわ

その後しばらくしてブラックだと言われだしてやっぱりなって感じだわ

34.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:50

中途採用で就活した経験があるが総務に入ったら大体判別できるな
ろくでもない会社の総務ってほんと陰湿な空気満載
総務に明るさと人当たりの良さがある会社は現場も良好だよな

35.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:50

人材不足はあと60年は続くからそういう企業は淘汰されていくっしょ

36.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 10:51

トンボ鉛筆を許さない

37.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:53

※31
からかってんねやでw
どこの会社か知ったこっちゃねえし

38.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:55

うちの会社も「入社するまではお客様」ってよく言われる
就活の時期なんかはリクルートスーツの若い子に「おはようございます!」ってこっちから挨拶しないと役員に怒られる

39.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 10:58

※31
あの人が社会に出たらダメだから。
だってあの人頭弱いんですよ。

40.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 11:01

馬鹿の連投は見苦しい、複数人からからかわれてて面白い。
反面教師にしよう

41.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 11:01

半端な自演

42.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:18

良い噂も悪い噂もあっという間に広がる世の中なのに、いつまでも企業の横暴風は吹いていられないのにな

43.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 11:20

就活よりも、採用後イジメとか酷かった会社に至っては子々孫々使わない。

44.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 11:21

俺は人事じゃないけど、FPSゲームをやってる人って協調性があるイメージなんだよねー。ああいうゲームはチーム戦だから

45.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:35

殿様商売のインフラ系企業は偉そうだったわ。
NT〇とかJ〇とか。
頭来るけど利用せざるを得ないのが悔しい。

46.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 11:46

新人側の話になるけど殿様商売でバブル時代のコ◯コー◯の新歓旅行のバス思い出したわ
若造の集団が不機嫌そうな顔で不自然に胸を張って肩に力入れまくってこの世の全てを見下してますオーラを無理矢理ひねり出してやんの
そうしろとでも言われてたんかね?

47.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:49

朝から極論を振りかざして突っ込まれたらキレるみっともないオッサンがいて気持ち悪い

48.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:51

一般顧客向けの商売してる癖に学生になめ腐った対応する企業の意味が分からん
不採用になったとして顧客になる可能性があるって想像つくだろ
そんなコピペあったけど

49.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:51

どうせ何も考えずにテレビや雑誌に載ってるような有名どころばっかり受けてるんだろ

50.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 11:53

嫌われる企業って両極端かもな
殿様商売か追い詰められてるか
両方もあり得なくはないけど

4割ってのは就活側の数字で会社の数ではないけど大体そんなもんだとすれば日本で4割が追い詰められてるってのは妥当な数字かもしれない

51.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:53

昔受けた神奈川の外食チェーンの面接は最悪だった、やっぱりあとでブラック企業で有名になったけど

52.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 11:58

就職氷河期の買い手市場の時にすげー上から目線で就活生あしらっといて
今人材不足で経験問わず募集かけてるようなところあるんだろうな

53.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 12:19

自分を否定されたと感じてるんだろうね、逆恨みともいう。

54.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 12:40

アメリカの学生とかって大学卒業した後どんな感じで就職するのが一般的なんだろう?

55.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 12:51

圧迫なんかされてもどうせ就職するまでには忘れちゃうけどな
バイトして遊んで旅行してってやってたら

56.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年09月30日 12:55

バカな面接官が会社を潰す

57.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 13:51

某広告代理店なんてお祈りされたときにどの部分を直したらよいかのアドバイスまでくれたからな

58.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 15:29

※54
よくは知らんけど断片的な情報から判断すると
インターンとか
あとコネ採用結構あるらしい
ほんで経験積んで転職やろか
スキルのない新卒には辛いと言うで

59.  Posted by  名無し   投稿日:2018年09月30日 22:14

わかるw
某照明器具メーカー嫌いになって
実家建て替えた時に全部他メーカーにした。

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