【画像】この真夏に富士山五号目きてるんだけどマジでヤバい状況になったwwwww
2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:33:55
切られるようならそれまでの人
9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:37:13
>>2
そんな単純な話ではない
13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:39:00
>>2
いやいや。
能力を発揮したくても「派遣はそこまでしなくていい」でそこそこの仕事をふって時期が来たら切り捨てるのが今の会社だよ。なんとか爪痕残そうにもそれが厄介もの扱いされて、挙句そんなこと言われたらそりゃ自殺者も増えるわって思うよ。
78: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:55:54
>>13
それが派遣契約だよ?
爪跡残したいなら正社員受けなよ
141: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 15:41:05
>>78
生社になりなくても狭き門だった就職氷河期世代によく言えるわ…。
4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:34:23
目標がないなら派遣を続けるのは止めた方がいい
5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:35:34
昔みたいに正社員雇用が増えればいいのにね
6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:36:17
子育て中で、派遣の方が都合が良いから3年区切りじゃない方が良い人もいる
24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:40:57
>>6
まじでそれ
企業にとっても労働者にとっても最悪な制度
7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:36:26
派遣でパートしてるけど3年で解雇になるってこと?
分からないわ どーゆー事?
パートは関係ない?
8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:36:51
「できる人」は雇用される。微妙な人はそこまで。
17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:39:59
>>8
そうでもない
一旦切ってまた採用って流れ
29: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:41:53
>>17
また3年後に同じところに派遣されても大丈夫なんですか?
46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:46:50
>>17
一旦切っても、再雇用一年あけないとだよね
52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:50:11
>>46
会社かえたらオッケーだよ
10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:38:23
自分は社員で派遣社員も多いけど。
すぐにやめちゃう派遣社員も居れば、
社員より頑張ってる派遣社員も居るんだよね。
社員は守られてるから危機感が無いから…。
11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:38:42
わたしも含めて今働いてるとこは半分以上が派遣の会社に勤めてます
なので会社側相当焦ってるよ
しかも赤字続きの会社なので
12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:38:44
おそらく切って切って切られまくる。
派遣って時点で微妙な人多い。
14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:39:39
パートタイムはともかくフルタイムで働く人には直接雇用でそれなりの(生計が成り立つくらいの)お給料をくれるのが普通の世の中になってほしい。
15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:39:47
派遣でも若いなら次がたくさんあるけど35過ぎると特殊な資格持ちじゃない限り就業先がなくなってくるよね
コーディネーターもアラフォー派遣の期限終了後の次の就業先探しに手こずってる
31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:42:23
>>15
独身で35過ぎで派遣の人って危機感あるのかな
16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:39:58
私も派遣で直接雇用の話が出てる。
ちなみに主婦の派遣パート。直接雇用のパートになるか迷ってる。
18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:40:25
つまり誰でもいいから交代させればいいってこと
【腹筋崩壊注意】死ぬほど笑ったゲームのバグ画像、バグGIF集wwwwwww
19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:40:31
派遣使ってる企業側のメリットがよくわからない 働く人にとっては時給がいいとかあるけど
32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:42:32
>>19
保証がいらない。
退職金とかボーナスもなし。
問題があればチェンジできる。
20: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:40:39
雇う側も困ってるよ。
仕事慣れた人たちに辞めて欲しくないけど、全員を社員にしたら会社つぶれる。
さらに全員が社員になりたいわけでもないし。
地方の大きな工場の事務なので派遣さんはほとんど近所の奥さんだから、社員になって責任取らされたくない人もいる。
21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:40:43
有能なら残れるとかそういう訳じゃないんだよね。
外資系ならあるかもだけど、日本企業は大手でも根っこは年功序列、新卒正社員が基盤にある。
有能な派遣を正社員にしたいけど、無能な自社社員を簡単に首にできないし。
週に半分遅刻して、それを理由に首にしても、裁判起こされたら会社が負けるからね。
22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:40:50
改悪だよね
国としては正社員にさせてあげてねってことなんだろうけど、雇う側は嫌だから切っちゃうってことだよね?
25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:41:21
逆に考えて
派遣やパートの求職する人にはチャンス時期なの?
26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:41:43
私が働く会社では全ての派遣社員に直接雇用の打診をしてる。直接雇用になるか辞めるか半々な感じ。
30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:42:06
今さらかー
3年と言わず1年半ぐらいで言われ始めるよ
2年目の契約時に切られる事も多い
34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:43:18
最長3年ですと言われて働く人なんているのか?3年分歳を取って、たいしたキャリアも付かず、その分、今より就職し辛くなる。目を覚ましてほしい。
みんなが拒否すれば、無期雇用する企業も増えると思う。
35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:43:54
派遣から
会社のパートになりませんか?
って言われるのでは?
社員には決してなれなくて
派遣より時給も低くて
会社にとっては都合いいもんね。
36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:43:54
派遣自体無くなっちゃえばいいのに
ほんと必要悪でしかない
37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:44:14
直接雇用で希望を聞いて
社員、パート、アルバイトの枠に移れないのかな。
時給さえ同じなら時短でバイト枠に入りたい人もいる
91: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 14:00:03
>>37
直接雇用だと労働時間によっては社保かけないといけないから
そしたら会社が半額負担しないといけないから人件費爆上がり
43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:45:48
友達は正社員進められて断り続けてて
この法律で正社員になるか辞めるかっていわれて
辞めるっていったら
正社員でも派遣でもない雇用形態作るからいて欲しいって言われて
仕事続けるらしい
つまり仕事できる人は会社が繋ぎ止める
50: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:47:22
>>43
そこの会社はそうだったってだけだよ。
92: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 14:00:46
>>50
派遣数人いて他の人は
契約更新なかったから
使えない人はきったんだと思う
派遣=即戦力
仕事できない人はいらないでしょ
48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:47:15
正社員なくして派遣だけにしたら、どうなるのかなぁ?
51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:47:47
派遣会社の正社員として、派遣されてる場合は三年こえてもOK?
引き抜き禁止だし。
57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:50:50
>>51
それがダメな話ですよ?
53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:50:16
何で仕事できない人を雇用しなきゃいけないの?
55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:50:38
正社員にすれば良いじゃん
66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/09/01(土) 13:52:13
こんなことやってるから人材が育たないんだよ。
【悲報】「水曜どうでしょう」ミスターこと鈴井貴之さんの現在が悲惨すぎる・・・(画像あり)
【激写】姉貴の部屋にガチで侵入したった!!!→ 結果wwwww(画像あり)
ガキ「どうして虫の病院はないの?」 → 先生の回答が直球すぎるwww
女って本当人生イージーモードだよなぁ…
Amazonでカビキラー買った人が一緒に購入してる商品、ガチで意味深すぎる
【画像】元AKBメンバーが脱がされるwwwwwwwwww
格闘技歴8年目で他のジムに未経験者のフリして体入したらwwwwww
【良スレ】家出したら美人のお姉さんに拾われ一緒に住んだ結果wwww
冨樫の才能にしびれた画像がコレwwwwwwwwww
【画像】思わず笑ってしまう面白パロディ画像を貼ってけwwwww
【GIF】死ぬほど笑ったGIFを貼っていけwwwww
コメントの投稿