【悲報】とる夫婦の妻の勤務先の保育園に謝罪した投書が「闇すぎる」と話題に・・・

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【悲報】とる夫婦の妻の勤務先の保育園に謝罪した投書が「闇すぎる」と話題に・・・

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:06:52.94 ID:iSJng+pQ0●.net
https://news.careerconnection.jp/?p=51077

毎日新聞に2月下旬掲載された、保育士の妻を持つ男性の投書が物議を醸している。女性の職場では園長から、結婚・妊娠の順番が決められているという。女性はその順番を破って妊娠したため、男性と一緒に園長に「子どもができてすみません」と謝りに行ったというのだ。

女性はその後も職場で嫌味を言われるなど、辛い状況が続いているという。ネットでは投書を読んだ人から「闇過ぎる」「謝罪しなければならないこと自体おかしい」と批判が上がっているが、一方で「うちのとこも毎年二人までってのが決まってて年度末に希望を伝える方式」「私の友達も職場で産休の順番待ちしてるよ」と、似たような状況を明かす人も多い。実際に、保育士の労働環境改善に取り組む団体の関係者に話を聞くと、「妊娠可能性のある人を考慮してクラス編成することはある」と言う。

妊娠希望の保育士に申告してもらい、配置で考慮するのはよくあること




引用元: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1522422412

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3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:12:08.07 ID:DXqRk/y20.net
担任の先生が途中で妊娠したから休みまーすとなったらやってけないわな



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:15:08.33 ID:1mO9BVFx0.net
まさに生む機械だな



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:15:34.11 ID:gzqzJtaJ0.net
謝罪しなければならないこと自体おかしいって…

強要するのはおかしいが、理由はどうあれ産休とれば周りに負担をかけるんだから謝罪と感謝を示すのは当たり前だろうに



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 01:08:36.17 ID:PSelqckW0.net
>>5
お前みたいな奴が増えてきたお陰で、糞みたいな配慮文化になってきてんだよ。
何でもかんでも、正論や潔癖な主張で解決出来るもんじゃないだろ。



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:19:34.23 ID:jCVmBsL10.net
仕事の特殊性を考えずに何でもハラスメントだと喚く風潮なんだよ



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:22:35.66 ID:z6sxVrp+0.net
これじゃガキ作る気にもなれんわ
少子化になるわけよ



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:32:17.66 ID:5VgEYhGh0.net
>>8
お前には関係ないから心配せんでええよ



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:35:46.21 ID:kSwSnmaJ0.net
こええええええええw



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:35:54.36 ID:oUeN0jVs0.net
男の保育士を雇えばええやん



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:41:18.74 ID:LhEB+D+S0.net
そらいきなり休まれたら周りはたまったもんじゃねーし仕方なくね
嫌なら働かなければいいし生んだ後で働けばよろしい



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:45:09.96 ID:gPZ6387u0.net
保育士なんていくらでも働くところあるんでしょ?
謝罪なんかしないで退職願だせばいいじゃん
奴隷が甘えてるんじゃいつまで経っても環境は変わらんぞ



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:45:13.05 ID:0Gpb/Uyg0.net
いやなら辞めろ 自由が手に入るぞ



18: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:47:20.18 ID:4AhQk2fi0.net
社会の方向性変えていったら逆に不具合が増えていったという分かりやすい事ではあるな



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 00:55:13.18 ID:6eIivVEn0.net
園長が妊娠させてくださいて言われたいだけなんじゃ



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 01:12:05.90 ID:1mO9BVFx0.net
最終的に女性の雇用が失われても構わないからどんどん子供生んで
国も養育費出してやれ



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 01:14:43.09 ID:mVpmNEhK0.net
高3の夏に担任女教師の妊娠が発覚して
うちのクラスだけ進路が滅茶苦茶になったよ



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 04:10:09.78 ID:GOA6iU0R0.net
>>26
お前の頭が悪いだけだろ
進路なんて国公立大学進学しかないはず



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 01:16:54.17 ID:zgj6ykcn0.net
嫌ならやめろよ保育士なんて子供産んでからも就職先なんて腐るほどあるでしょ。



30: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 01:20:58.71 ID:genikWVe0.net
産休で人員を削る職場が問題
その程度のフォロー出来ないような脆弱なとこが
産休有りとかすんじゃないよ!



32: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 02:43:21.09 ID:RnYXul4E0.net
めんどくせえ世の中だな…



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 04:36:43.22 ID:iYoUx2OZ0.net
そりゃこんな業界じゃ人もいつかねーわ
自分達で自分達の首絞めてんだもん
仕方ねーよ



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 04:40:41.76 ID:yw5qlRbn0.net
知り合いの女医が話してたけど、
職場内の空気とか暗黙の了解、自分の出世や忙しさを理由に、 
子供は来年落ち着いたら…
なんて考えは甘い。

それはその又来年も続くし、その時妊娠しにくい・出来ない身体に何方かがなったときに職場は責任は取らないし助けてもくれない。

て話をしてた。



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 05:37:52.27 ID:MTyYMX5d0.net
そんだけ人手不足の業種なら辞めちゃえばいいのにそんな園。
他でもあっさり決まるってことだろ。
産休もらうだけもらって復帰前におさらばだな。




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44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 06:05:11.38 ID:S9J5m0g70.net
まずは、おめでとう!じゃないの?
そんな職場働きたくないわ



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 06:19:54.73 ID:CqYe/9Ws0.net
子は宝。無職はごみ



54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 06:56:28.83 ID:qDyM7xMv0.net
俺が妊娠できるなら俺がしてあげるのに



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 06:57:27.93 ID:ST+KvJ1r0.net
女性は薄給の補助的業務職限定で、人数多めに雇う代わりに管理職昇格は絶望レベルとする
大企業がやってたこの仕組みがベストなんだろうね

毎年寿退社や妊娠退職で、若い女が採用後に数年で退職しても困らない仕組みを作ってあげる



58: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:05:34.34 ID:5z4M9Fdg0.net
保育園経営してるのに、子供ができてすいみませんはおかしいだろ



60: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:08:33.69 ID:xW4ESXgZ0.net
少子化が進むわけだ。
あまり世界にバレたら恥かくようなことせんでくれ。



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:13:53.15 ID:5SMllfi+0.net
すみません、といいつつ、新聞に投稿って、糞だろ。



64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:26:54.00 ID:+WC4CCzN0.net
というかそれも考慮して人的資源を確保するのが経営ってやつだろ
そんなもん大学のテスト期間を配慮してシフト組むバイトリーダーの方が優秀だろ



65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:31:36.40 ID:DohUwQ8Z0.net
これは事実ある。
でないと、職場が回らない。
保護者からのクレームも半端ないし、園長の立場って低いから、課長からクレームが酷い。
どちらにしても保母は、プラックやで。



67: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:46:11.03 ID:0M3HN6240.net
妊娠の順番て‥産む機械かよ。
順番間違えると、嫌味言われるって‥女同士でも「産む機械」を認めてるようなもんだわさ。



68: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:50:01.48 ID:McEe1/yt0.net
妊娠なんかしようと思ってすぐ出来るもんでもないから順番と言われてもな
産める時にどんどん産め



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 07:52:36.68 ID:EF+M6pLW0.net
妻が保育園教諭してるが特に年長のクラス担任は似たようなのが多いって言いよるなぁ

まぁ地域によると思うが年長なら小学校の先生に普段の生活みたいなのを話さないといけないからそういうのができなくなったら困るみたいね



78: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 08:45:48.84 ID:fal5QlKN0.net
そりゃ少子化になるわ



79: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:01:05.17 ID:VhsOOSD90.net
非正規にして働けなくなったら契約解除でいいじゃん



80: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:04:29.31 ID:iNSTKclT0.net
妊娠を望む女性は保育園に勤務しなければいい



82: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:07:18.38 ID:1mO9BVFx0.net
保育士の仕事って女性には向いてないんじゃね



83: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:09:00.48 ID:vw8mrVIk0.net
妊婦を批判したらマタハラや〜怖いなぁ



84: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:10:32.18 ID:Q8E9+vea0.net
穴が埋められないならそういうのもしゃーない



85: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:11:18.69 ID:BouTOQQ80.net
子供を作る順番があるなんて驚き
だけど避妊なんて簡単だろ
それが出来ない人がいるのも驚きw



86: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:18:07.39 ID:kSwSnmaJ0.net
いや女ってそういう生き物だろ



90: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:25:15.84 ID:t5PQB6uB0.net
妊娠の

順番破って

すみません



91: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2018/03/31(土) 09:26:56.41 ID:zvng5c8O0.net
待遇よくすればいいだけだろ
保育士なんていくらでも募集してるんだから一度やめて落ち着いてからまた働けばいいじゃん





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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年03月31日 14:00

保育士って若い女性が多いけど、職場としては小規模だもんな
幼稚園・保育園こそ企業が多店舗展開して異動で人員の融通効きやすくするメリットが大きいんじゃないだろか

2.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 14:08

若い既婚女が働くのは不利やな
これといった解決策はないな

3.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 14:19

本当に気持ち悪い世の中

4.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 14:25

馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの馬鹿じゃないの

5.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 14:27

教師や塾講師も同じだよ。
別に妊娠NGという訳じゃなくて、担任につかないヘルプ専用のパートタイマー枠もある。
婚前交渉で避妊を怠って、会社の仕事に穴を開けるって他の業種でも嫌がられるだろ。

※1
むしろ私立の保育園は細かく展開しすぎ。幼稚園を潰して、どんどん保育園にシフトしている。自治体が私企業に運営を譲るケースも珍しくない。
そのため、各園に人員がギリギリしかいない。今は事業展開が活発なのになり手が少ない。

※3
一社の例のみを見て、世間を語るなよ。

6.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 14:30

※2
未婚女がやらかし妊娠をした話なのに、その結論はおかしいだろ。
そもそも保育士は時短正社員が多くて、既婚女性向けの職場だ。

このケースは生ハメ大好き未婚女さんが、器の小さい園長に怒られたってだけの話。
社会問題でもなんでもねえよ。

7.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年03月31日 14:43

日本人はいつまでこんな身の回りの狭い世界だけで
公正さを装った我慢大会やってるの、
百年先とか日本全体とか考えられないなら
参政権を返上しろ

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年03月31日 15:03

順番が前の方の人が不妊だった場合どうするんだろ。
後の人は子供欲しくても何年も待たされるの?その間にその人も妊娠しづらい体質になることもあるよね。

9.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 15:04

>>5
お前には寛容の心が欠けている
その罪を恥じ、すべての人間に謝罪するのが当たり前

10.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 15:23

難しい問題すね
会社は出来る限りギリギリの人数で回すしか利がそんな出ないって所もあるし
やっぱ雇用の流動性っての高めてくしかないんじゃないかな

11.  Posted by     投稿日:2018年03月31日 15:29

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

12.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年03月31日 15:34

男は結婚するのに安定や収入が求められるんだから
女も結婚して産休するならそれが可能な職場に就職出来るように
能力を身につければいいだけの話
それこそ公務員でも目指せばいい

※7
日本全体の仕事の効率や女の能力が改善したわけでもないのに
やれ男女平等だの産休だのを先にやっちゃったから
今の日本があるんやで
100年後を考えられないのはまさしく今のフェミやぞ

13.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年03月31日 15:46

10人で回す仕事だとして、産休前提で12人やとっとけやみたいな考えのやつ
その余剰2人分の労務費はどこから捻出するんや?
2人分くらいよくわからんけどどっかから出るやろ!
みたいな感じか?

14.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 16:42

男性が拒否される職場だから仕方ないよね

15.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2018年03月31日 19:43

8年前に不景気で経理の新人数年新規で雇ってなかったうちの会社が経理ベテランの退職に合わせて新人経理一気に4人採用したんだけど当然辞める人が出るかも知れないと必要人数1の所4人採用したにもかかわらず3人出来婚して初年度で産休から育休とって3人共そのまま退社したからこの問題は凄く解る、一見保育園側が悪く見えるけど妊娠したから休みますを自由に認めてたらやっていけない業種なんてくさるほど有るからね

16.  Posted by  名無し   投稿日:2018年03月31日 20:44

私が昔 勤めた保育園も園長は小学生から保育園の年長クラスまでの4人の子育て中。なのに この仕事は子どもを産んだら続けられないわよ。と妊婦さんを無理矢理退職に追い込んだ。雇われ園長なのにねw w w
自分は主任や長年一緒に仕事をしている先生に保育園のお迎えを頼んでるのにさ。

17.  Posted by  名無し   投稿日:2018年04月01日 10:15

ごめんなさい言いつつ新聞に投稿とか計画的ですね
妊娠も計画的だったのかな?

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