中小企業の従業員なんだが部下がやらかしおったwwwww



中小企業の従業員なんだが部下がやらかしおったwwwww


1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:13:23 ID:ID:C1o
まずはこんな出来事があった

飲み会にて

社長「君たち若者は僕から見たらボロクソに言いたいレベルだよ」

俺「…はい」

社長「まあ、言ってほしかったら言ってあげるけど、ついてこれるかわかんないね」

俺「あはは、やめておきます」

部下「でも僕の父は多分社長をボロクソ言いますよ」

社長「は?」

部下「少なくともこの会社よりはでかい企業ですからねー」

ここで社長ブチギレ

社長「じゃあお前のオヤジ連れてこいよ」

と言い始める

部下「今日は無理なんで後日呼びます」

でその日はハラハラしたけど終わった



引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1427645603/

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2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:14:06 ID:ID:C1o
そんでまあこの部下のやばいところは、
後日マジでオヤジを連れてきやがった



3: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:14:20 ID:HoS
ゆとり



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:15:07 ID:t2p
そんなバカな・・・



5: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:15:16 ID:BOg
台詞からすると社長も大概だけどなー



6: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:17:45 ID:ID:C1o
ちなみにこの部下のオヤジ、一部上場企業の代表取締役

オヤジ「おー、ここですか、社員を駒としか考えない社長のいるサークルとやらはwww」

いきなり喧嘩腰のオヤジさん
多分、部下がいろいろ言ったんだと思う
ちなみにうちの会社のブラックっぽいところ

社員は何時間残業しても残業代出ない
正社員登用ありだけども、正社員と同等の仕事をアルバイトの状態で1年間続けないといけない
社員旅行は強制参加(自費)

まあそっからは社長室で話し合ったみたいなんだけどね、


結果から言うと

うちの社員を約半数引き抜かれた。

もちろん金で

ちなみに俺は声掛けられたけど行かなかった
おかげで仕事が2倍以上になって死にそう
もちろん部下もやめた

かなりしんどくてどうすればいいかわからなくてスレ立てた



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:21:14 ID:OUR
>>6
なんで行かなかったんだよ



17: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:22:51 ID:ID:C1o
>>12
本当後悔してる
元同僚から聞いたらボーナスが俺の勤めてる会社の3倍くらいあってワロタwwwww



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:19:06 ID:t2p
元々の社員は何人なんだよ・・・



9: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:19:51 ID:ID:C1o
>>7
40人くらい
壊滅的打撃を受けた
もう死にたい
しかもその部下を面接でとったの俺だから、
社長から半日ひたすら怒鳴られてた



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:19:48 ID:kty
何故いかなかったのか・・・



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:20:59 ID:ID:C1o
>>8
金で動く人間だと思われたくなかった、
変なプライドが邪魔をした…。



95: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)06:28:53 ID:nA5
>>11
アホすぎワロタ



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:20:58 ID:hD0
ほんとかいなそんな話 フィッシングちゃうんかい?!



13: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:22:04 ID:ID:C1o
>>10
ガチだったよ
というのもこのスレ立てたのは、
先日久々に元同僚に会ったんだよ
そしたら年収が俺の2倍、長期休暇ありで、
鬱陶しい行事もないし転職して良かったとか笑顔で言われた
かなり死にたくなった



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:22:11 ID:kty
いや働いとるってことは金で動く人間ってことやからね?



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:22:13 ID:Vhi
部下も多分相当たまってたんだなー



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:22:24 ID:n4t
ゆとり世代叩きかと思いきやブラック企業危うしみたいな話か

そんな待遇悪い会社この世から消えてしまえ



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:22:56 ID:t2p
いやしかし新卒採用期間中なのに20人も中途採用できる企業体力があるとは



21: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:23:32 ID:ID:C1o
>>19
誰が今って書いたんだよお前日本人か?
去年の話だよ



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:24:33 ID:t2p
>>21
なんで怒るねんww そりゃ去年と書いてなきゃ最近のことだと思うよww



26: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:25:34 ID:l07
>>23
あきらめろ、お前の読解力の方に問題がある



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:23:54 ID:sYR
何かさー
どうでもいいけどさー
部下だっせー
スネ夫かよ
お父さんすごいけど本人一つもすごくないじゃん



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:25:16 ID:ID:C1o
>>22
まあ、御曹司ってそんなもんなんだろうな



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:24:48 ID:l07
これ残念ながら一番ダサいのは1だな
もう致命的な判断ミスしてる



28: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:26:31 ID:ID:C1o
>>24
本当にそうだよな
部下のオヤジから「ここの1.5倍出すからうちに来てくれないか?」って言われて、
なんで俺は断ったのか



27: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:26:00 ID:Cpw
俺なら間違いなく転職してついていく



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:27:34 ID:Vhi
完全に間違えてるなー



33: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:29:28 ID:kOl
もったいない…
行かなかった理由も下らない



34: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:30:40 ID:ID:C1o
涙出てきた



35: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:31:21 ID:BOg
スレ主IT系かな。ここじゃいい話聞かないんだよなー



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:32:05 ID:ID:C1o
>>35
ITとはちょっと違うかなぁ



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:31:50 ID:DXo
ターニングポイントでの選択を誤ったな
もう人生単位でドンマイとしか言いようがない

転職がんばれ



41: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:32:26 ID:l07
多分1は、「どうして働くの?」と質問されたら「やりがいのため」とか答えてたタイプなんだろうなあ
それはだいぶ後の方の理由であって、最初に挙がるのは金やステータスじゃないとおかしい



44: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:33:46 ID:ID:C1o
>>41
本当そうだよな
仕事内容は好きだ
でも社長が嫌いすぎる、もう嫌だ



49: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:36:22 ID:BOg
>>44
同業他社は求人出してないの?



51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:37:01 ID:ID:C1o
>>49
部下のおやじさんが経営してる会社も同業だったんだよ…




【画像】元セクシー女優・蒼井そら(34)の現在wwwwww

42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:32:38 ID:ID:C1o
ちなみに残った人のうちの半数が辞めました。
今はほとんどバイトで切り盛りしてる



43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:32:44 ID:Vhi
その社長に命救われたかなんかなの?そこまでする意味は?



45: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:34:36 ID:t2p
転職活動がんばろ もう長くないだろ1の会社は



46: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:35:11 ID:U1d
社長に恩があるのかと思ったら嫌いなのか…



47: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:35:15 ID:dgw
嫌なら辞めればいいじゃん
定年までやる気ないなら1日でも早く転職したほうがいい



53: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:37:45 ID:ID:C1o
だからうちの会社でスキルを得た人材が、
部下の親父さんの会社を支えてる
最悪の展開



54: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:38:30 ID:7Sr
>>53
今からそこに転職するんじゃ遅いんか?



56: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:40:06 ID:ID:C1o
>>54
みっともないし…
元同僚に会った時に「お前もくればいいのに」って言われたけど、
負けた気がする…



57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:41:00 ID:Zzi
>>56
何そのクソみたいなプライド
早くお願いしてこい



59: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:41:21 ID:ID:C1o
>>57
でもさ、何か嫌じゃない?
お前ならどうするよ



66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:43:21 ID:DXo
>>59
このままじゃ鬱になって辞める未来しか見えねーぞ?
プライド捨てりゃいいじゃん



62: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:41:50 ID:S3c
バカだろ
何が負けた気だよもう負けてんじゃん
みっともないで済ますには惜しいだろうよ
そんなんだから社畜なんだろ



64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:42:47 ID:ID:C1o
本当は退職届出すのが怖い
何言われるかわかんない



65: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:43:12 ID:j2I
ブラックで頑張ってた人ならちょっとやそっとじゃへこたれないだろうし
いい採用方法だと思うよ



67: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:43:45 ID:ID:C1o
怖いことだらけだ世の中



68: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:43:50 ID:S3c
殺されるわけじゃないんだから…



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:44:55 ID:ID:C1o
あいつらが会社を辞めた当初、裏切り者に見えたあいつらが今では羨ましい



90: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)06:03:35 ID:fwq
>>69
いや裏切り者は中小企業の糞社長だろ
共に企業を支えてくれる社員を人として扱わなかったらばまともな人ほど逃げるわ
従業員は奴隷じゃないんだしそんなクズ社長に人生無駄にされたくないもの



70: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:45:40 ID:01w
ブラック企業を少しでもなくしてくれるならみっともなくなんかねえよ



74: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:47:57 ID:7Sr
金のために働くのに仕事で体壊して治療費に金が溶けるなんて馬鹿らしいことはない



75: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:48:33 ID:ID:C1o
ちなみに面白いのがねwwww
うちの会社wwwwww
急遽忌引きで休まなきゃいけなくなったときねwww
社長に言うとねwwww

社長「そういうのは1ヶ月前くらいに言えよ」


wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
人の死を予測して生きなきゃいけないのかな?wwwwwwwwwwwwwwwww



76: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:49:17 ID:Ijd
夢落ちであってほしいスレ



77: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:49:23 ID:t2p
もう辞めちまえ
そんなことウチの会社じゃありえんぞ・・・



80: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:52:38 ID:ID:C1o
あああもうこんな時間
8時おきなんでそろそろ寝ます



81: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:53:15 ID:1Bk
本当なら、ブラック過ぎ



82: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:53:54 ID:BOg
おやすみー

8時おきって起床時間だよね。出勤時間なら転職しなー



84: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:56:21 ID:t2p
ブラックというか俺が勤めてるとこはグレーかもしれん
代休くれるからいいけど



86: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:58:21 ID:BOg
>>84
そして未消化の有給がたまる一方と…
わかります



87: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:59:09 ID:t2p
>>86
せやねー
たまに使わせてはくれるが・・・
残業代フルではらっちくりー・・・・



88: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)02:02:46 ID:1Bk
うちは、28越えたら、休みか早引きか遅出OKに なってる



89: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)02:08:52 ID:1Bk
いっちー 頑張り過ぎないで、転職すればいいのに、、、



100: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)07:19:28 ID:7uk
そんなに引き抜く価値あるある従業員がいるなら指導した人を引き抜くべきだわ



102: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)07:22:15 ID:U8l
覆水盆に返らず
もう諦めてその会社と共に沈め



104: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)16:15:34 ID:X8f
このスレ、俺忘れない。
教訓だわ。プライドより優先すべきことがあるもんな。



71: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2015/03/30(月)01:46:10 ID:hhr
うるせえ
やりたいようにやれ




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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 07:48

(´・ω・`)
で、でたーwww

2.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 07:52

嘘松ううー

3.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 07:56

一ヶ月前の忌引申請ほんと草

4.  Posted by     投稿日:2017年12月09日 07:56

���Υ������ȤϺ��������ޤ�����

5.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:06

義理で残ったら半日怒鳴られてndkndk

6.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:07

親父かっけぇな

7.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:08

こんな経験をしながらイッチが何も理解できていないところに恐怖を感じる

8.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 08:10

嘘松嘘松と言って教訓にできないようじゃお先真っ暗ですね

9.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 08:11

親方日の丸でよかったと思えるまとめであったぞ。

12月は完全自己責任の病気で有休使って自宅療養中の俺には考えられん勤務環境や。

10.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:11

妄想はいいから働けよニート

11.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 08:12

こんなん信じるアホがおるんか?ってレベル

12.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 08:15

結構こんな人いるよな。不満あって辞めたいーとか口では言ってるのに全く辞める気ないやつ。
そして、プライドが〜迷惑かかるから〜今会社忙しいから〜なんて言い訳する。
本当に辞めたいやつは黙って転職活動してる。大変だねって言ってほしいだけなら辞めたいなんて二度と言うなって思う。

13.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:15

大分前に見た

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:41

御社の筆頭株主です並の嘘松だな

15.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:43

どこの業種だよエアプかよ

16.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:45

社員は生活があるんだから金で動いて当然だと思うが

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 08:54

はいusmt

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 09:00

見たことある内容だと思ったら2年前のまとめか

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 09:06

いきなり半数の人取られたら仕事回るわけないやん
どんだけ働いても無理無理
嘘松乙

20.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 09:06

嘘松にしてももう少しリアリティが欲しいところ

21.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 09:15

んなグズアホ転職しても迷惑なだけやしよかったんちゃう?(ハナホジ

22.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 09:47

七光りのバカ息子よりバカがいてワロタ

23.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 10:12

一部上場企業の社長がそんな町工場みたいなとこ相手にするわけないだろ 笑

というか一部上場までしてるお偉いさんなら、色々なコンプライアンスが多すぎて、出来ない。

貧乏人の妄想投稿を掲載するなよ。

24.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 10:15

なんでこんな嘘つくんだろ

25.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 10:23

ニートの妄想って分かりやすいな

26.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 10:28

まあこれはさすがにね、、、

いま崩壊してるなら社長に寄り添って会社奪ってしまえばいいのに

27.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 10:33

同じ状況だったら俺も行かないかも
部下が異様にムカつく

28.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 10:51

これ本当の事だと思っているのって学生かなんかか?

29.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 10:59

3回くらい見たぞこのまとめ

30.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:01

しょうもないびひりくん人生w

31.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:02

いきなりそんなに人材とるかね?大手といえど

32.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:03

なんで後輩はすぐ辞めて親父のとこ行かなかったん?コネ入社しなかったん?うそまつだろぉ

33.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:23

武者修行だろ よくある

34.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:26

同業他社の評判を知らない親父さんでもあるまい。息子送り込んで優秀な奴を引っこ抜く作戦だったんじゃないの?
1は最初からターゲットではなかったんだと思うな。

35.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:36

部下の親父がカッコイイ話だな。

36.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:42

クソほどしょーもないプライドに負けて地獄の道を歩んだこいつの自業自得だよ。自分で選んだ道なんだから文句を垂れるな。

37.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 11:46

20人の中途を一気に採用て、普通に仕込みだろ。

38.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:08

一部上場の代表取締役なめてるだろ

もっとマシな嘘つけや

39.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:09

嘘松が無い時代の嘘松
過去の嘘松まで掘り出して来るなよゴミまとめ

40.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:10

一部上場なら会社は株主のものだから、社長にそんな権限はないってことが分からない無職

41.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:10

プライドだけは一丁前な無能ww

42.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:22

設定があり得なさ過ぎるんだが、こんなのでも信じちゃう人がいるのが怖いよ
一部上場企業の社長なんてこんな好き勝手出来んし、こんな事で出張ってくる親が息子の勤務先を知らん訳はない
ついでに言うと半数も引き抜くと訴訟問題になりかねないんだけどね

43.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 12:23

スキルが必要な仕事でプライド持ってるなら独立しろよ
色々文句言って後悔したってそこにしがみついてる時点で…

44.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年12月09日 12:24

今見直したら、やらかしたの部下じゃなくておまえじゃんw

45.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:28

ブラックでその目に遭ってるならむしろ良かったじゃねぇか

46.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:31

親が喧嘩腰で乗り込んでくるのは信じがたいが、例えば歩合制の保険屋とかなら新卒は取らずに営業力がある人を引き抜くヘッドハンティングしてるからありえるのかとも思った。本当に力があるなら1.5倍以上の給料になるだろうし

47.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 12:48

業種は同じなんだろか?面接もせんでそんな大量に引き抜いたの?え何の為に?可哀想だから?色々意味不明なんだが。

48.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 14:48

昔の記事掘り起こして楽しい?

49.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 15:22

良い加減にブラックで働く行為は社会的に悪だと気づけよ
人件費抑えられるブラックとホワイトじゃブラックが有利なんだから、報告者みたいなのがいるせいでホワイトが駆逐される

50.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 16:14

二年と半も前のスレに今更ですが保険の代理店で同じような話は聞きましたね。無いわけでは無いけど経営者は誰がゼニを持ってくるのかよーく考えなきゃいかんね

51.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月09日 17:21

もうちょいストーリー練った方が良かったな
なろう並に鳥肌たったわ

52.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月10日 02:15

今からでも頼めば入れてくれるんじゃね?
元部下の部下として

53.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月10日 14:26

負けた気がするって盛大に負けてても出る言葉なんか

54.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月10日 16:38

大丈夫、こんな判断力無い馬鹿な男は転職しても使えないよw奴隷根性が染み付いてるんだからDNAに農民奴隷根性が染み付いてるんだろw
馬鹿な奴は哀れだな

55.  Posted by  名無し   投稿日:2017年12月11日 11:13

チンケなプライド守るためにチャンスを何度もみすみす逃すなんてホンマもんのアホだろ

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