【画像】家具職人の名門企業のルールが凄いと話題に・・・

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【画像】家具職人の名門企業のルールが凄いと話題に・・・

1: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:21:30.33 0.net 0.net
やはり一流は厳しさから生まれるのか

女性も丸坊主で修業に 賛否両論を巻き起こす秋山木工の「丁稚制度」
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170624-00010012-abema-bus_all








10倍働く
ひいたら即クビ


>他にも「恋愛禁止」「メール禁止」「親からの仕送り、小遣い禁止」「“ふり“をしない」「周りを暗くしない」などのルールが存在する。
>さらには「風邪を引くことも許さない」という。2回風邪をひいたら減給、3回目はクビになる。



引用元: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/morningcoffee/1498346490/

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絶対に"統合失調症"の前でやってはいけないこと・・・
2: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:23:56.00 0.net
美少女が男の子みたいになっとる



4: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:24:13.63 0.net
好きにすればいいんじゃないかな



7: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:26:04.19 0.net
来年度のモーニング娘もこれでいこう!



8: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:26:12.45 0.net
人間性60%てその人間性排除するようなルールばっかじゃね



10: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:26:55.05 0.net
ここにインフルばらまいてみたい



11: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:27:25.53 0.net
19歳から8年間も恋愛禁止したら女性は…



12: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:28:03.41 0.net
ここ少し前に炎上してたけどまだやってたんか



14: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:28:52.87 0.net
風邪は気合いや体調管理でなんとかなるものじゃないからなぁ
ひいて当たり前のものなんだが肉体派の社長さんがそんな医学知識ないだろうし



15: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:29:05.77 0.net
生活の為に入る世界じゃないからな



16: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:29:11.71 0.net
労務局行けばいいやん



19: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:30:07.05 0.net
甘い言葉で求人して入ってみたら全然違いましたー
みたいなブラック企業と違って最初からうちはこういうとこです
気に入らないなら入ってもらわなくて結構こっちも採らんし
なのとは全く違うだろ



22: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:33:20.78 0.net
まあ20代迄はこんなもんでいいよ



23: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:33:28.77 0.net
うん
ツインテールだね



24: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:34:34.86 0.net
LINEならセーフ



25: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:34:39.44 0.net
そんなに悲壮感がないな



31: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:39:34.14 0.net
体力は関係あるかも知れんな



36: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:48:06.60 0.net
トランペットは吹いていいみたいだな



37: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:48:12.26 0.net
中華製の安物のほうが数万倍売れるし愛されてるよ



39: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:49:51.45 0.net
完全に収容所じゃねえか



40: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:51:05.33 0.net
好きでこの会社で 働いてるんだからほっとけ



42: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:51:35.13 0.net
こういうとこで少しパソコン詳しいとヒーローだよ



43: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:51:37.83 0.net
2キロって短くね?



48: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:52:45.59 0.net
刑務所よりきつそうだな



51: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:53:38.39 0.net
アニメ禁止にするだけで相当更正できる



52: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:54:13.32 0.net
それでも応募者がいるんならまあいいんじゃね
何考えて応募するのか知らんが



55: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:55:59.66 0.net
警察とか普通に自殺するもんな



56: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:56:50.85 0.net
近々労基署の調査入って終わるだろ
最近張り切ってるからな




【異常行動】ニートの友達が毎週6時間かけて徒歩で会いに来るんだが・・・

57: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:57:06.80 0.net
こういう人たちって仕事が手段じゃなくて目的なんだろうなぁ



59: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:58:15.70 0.net
この中で2つはクリアできそうだ・・・



61: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 08:59:12.11 0.net
少数の社員が乗り切なんだからいいだろ
これを人数の多い企業がやったら生活費のためにやりたくもないのに従わざるを得ない被害者が生まれるからいかんけど



63: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:00:00.53 0.net
ブラックってのは搾取して使い捨てる事
ここは技術を与えて全員独立させるんだろ



64: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:00:19.94 0.net
ここまでさせておきながら上は喫煙飲酒可だったら無能



66: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:00:33.33 0.net
でも最近の企業は教育すらしないで即戦力ばかり欲しがるからな



68: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:02:10.77 0.net
プライベートはどんな感じなんだろうな
パソコンやパソコンでのメールも無いのか



69: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:02:33.19 0.net
分かって行ってるんだから本人がよければいいんじゃない
開示しないで入ってからあーだこーだなら問題だが



71: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:03:07.19 0.net
これって個人事業主扱いで労働法の管轄外にしてるとか?
普通の労使契約だと色々とまずそうだよね



72: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:03:08.76 0.net
すぐ風邪ひくからやる気あっても無理だわ



73: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:03:49.16 0.net
2キロマラソンなんか大したこと無いけど
業務は5時から14時とかで終わらないんだろうな



75: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:04:32.21 0.net
インフルエンザとか
テロみたいなもんだからな
予防してても意味ない



77: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:05:35.40 0.net
法律的には気になるね
実際に風邪二回でクビにしたら訴えられそう



78: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:05:58.81 0.net
風邪ひいたらインフルエンザとか腰痛とかにして逃げます



83: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:09:53.36 0.net
昔働いてた所の社長は
風邪は病気じゃねえ這ってでも来い
甘えだ甘えとかよく言ってた



86: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:12:04.78 0.net
技能五輪はここの生徒が上位独占してるし
独立後はここ卒業したことがブランドになるしでいいんじゃね



87: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:12:29.14 0.net
風邪ひいたらクビはダメだろう



91: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:15:13.67 0.net
将来個人営業をするという意味が分かってない
就社するなら技術は身に付かなくとも別のところがいくらでもある



92: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:16:00.27 0.net
給料貰えてるから丁稚じゃなくて見習い修行中でしょ



95: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:18:20.78 0.net
俺が勤めるのはイヤだけど
ここで働く人は全て理解してそれでも働いてるんだからええやん



103: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:22:32.07 0.net
「周りを暗くしない」
俺は無理そうだな



106: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:25:56.85 0.net
適度な運動と睡眠取ってたら風邪なんかひかない



108: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:28:06.00 0.net
事業契約なんだからなんでもあり



116: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:42:54.25 0.net
職人てのは若い時は二日酔いでがんばって働くもんなんやで



118: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 09:45:52.94 0.net
インフルエンザで見学に行きたい



131: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 10:00:32.27 0.net
風邪ひいても休まず働けってことなんだろうな



132: 以下、ニュー速クオリティでお送りします 2017/06/25(日) 10:00:33.16 0.net
今の時代もうこういうところしか生き残れないのかも知れんね
ぬるいとこはドンドン潰れる




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この記事へのコメント

1.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 13:32

企業も宮内庁も人気商売なんだからこういった人権を軽視するような会社に今後も発注できるわけないだろうに
そういったことが頭に浮かばないからブラックなんだよ

2.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 13:35

こんなもん、ここの商品を買うのをやめようって運動が起きるだけだよ。
アホだな。

3.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 13:39

おまえらみたいな能力も根性もないゴミを会社は雇いたくないからね〜

4.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 13:43

育てるだけって凄いな。
「8年経つと強制退職」って職人として出来上がったら放逐って。

今時は出来上がってる人材を派遣でレンタル、
使い捨てって企業ばかりなのに。

5.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 13:43

技術は身についても人間としてひん曲がるんじゃねえのこれ。

6.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 13:43

嫌なら入社すんなってだけの話
高い時給のホワイト企業はいれば良い

7.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 13:48

これをよしっていってる奴は、どんなにブラックでも従業員を洗脳させれば勝ちって言ってるってことかな。

ここは法治国家なんだか。

8.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 13:50

※5
職人の人間性なんて昔からひん曲がってるから問題ない
ただこういうやつが180度社風の違う会社に来ると煙たくてしょうがないんだよなぁ

9.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 13:56

写真だけ見たら刑務作業にしか見えない

10.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 13:57

更正施設も兼ねてるんだろ
ヒキニートとかで親が強制的に入れたとか
そういう会社もあっていいだろ
普通の人間が普通に入るとこばっかじゃねーんだよ
学校とは違って、希望して入ったんだから他人がとやかく言う筋合いのものじゃない

11.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 13:57

成り上がり社長はやたらと宗教じみた事をやりたがる

12.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 13:59

厳しいルールも制度も法律の範囲内ならなんら問題ないな。
雇主と従業員が納得したなら法律なんて関係ねーって言えるなら法律の意味なんて全くないからな。
内容を見ると労働基準法上アウトっぽいし、雇主と従業員って関係でもなさそうだから、
防衛大学校みたいな金の貰える学校と言う扱いにした方がいいんじゃないのかな?

13.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:02

いやなら入るなってことでしょ。
入ってから言い出すならともかく言ってるならいいじゃん。

14.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:05

潰しの利かない技術習得のために8年棒に振る選択をする新入社員が悪い

自衛隊ならこんなにルールが厳しくない上に各種国家資格を税金で取れるし任期制なら退職金もボーナスもたんまり貰える。更に最近はイメージも良い

15.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:06

実際これくらいの規律と環境じゃないと職人稼業の確かな技術は育たないからな。

最近はこういう技をロボット自動化推進してるけどオーダー1品モノではロボットは割に合わない

16.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:10

さすが一億総奴隷の国
好き好んで奴隷になるってんだからすごいよな

17.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:23

※1,※2
やっぱりあれだな
働いてないやつは社会がどう回ってるか全然知らないから
的外れなことしか書けないんだな

18.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:24

要は防衛大学みたいなもんだろ

19.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:27

ブラック企業はみんなでバッシングして潰していこうね!

”嫌なら入るな”じゃねーんだよ、ボケェ!しね!

20.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:31

現実問題、独立してから風邪ひいて納期おくれました〜なんてやったらすぐ潰れるだろうからなあ
でも、宅配便が指定時間から1時間ずれるだけでぎゃーぎゃー言う世の中だからしかたないのかなあ

21.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 14:37

年に3回風邪引くひ弱な体だから無理だわ。体力と筋力は普通だけど病気はムリ

22.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 14:39

風邪に関してはどうかとおもうが、派遣でやりくりしてる会社よりはるかにホワイトだぞ
一番金がかかる時期を引き受けて一番金を生み出す時期に巣立ちさせるんだから

23.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 14:58

風邪でクビはいただけないな

24.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 18:04

確かに他は職人精神鍛えるのにまあ理解できるが
風邪はさすがにねぇ
年3回ならまだわかるけど

25.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 18:14

最近よく思うけど、二言目にはブラック企業言い出す思考停止のバカ増えたよな
特に無能な奴に多い傾向がみられる

26.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月25日 18:21

よくわからんがこんなやつらが作った家具絶対使いたくない

27.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 21:07



センスのある職人がこだわりを持って真剣に物を作ると値段が高くなりすぎてしまう。そういう自我を殺さないと会社はやっていけない。


職人に向いているのは、不器用で雑な人。
あとは訓練で叩き込む。

28.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 21:15

職人が天職のような人は、自分から難しい課題に挑戦しようとする。難しいほど燃える。「もうちょっと適当で良いから」と教えなくてはいけない。

そういう変人は滅多にいない。
その人の生活を養うだけのお金を払う客もいない。

普通はやる気もない不真面目な奴をたたき上げて何とかする。素質のある人はその教育法の元で修業するべきじゃない。これ大事。

就職先は適材適所。

29.  Posted by  名無しクオリティ   投稿日:2017年06月25日 22:43

丁稚を養うだけ稼いでるならまだマシ。
ただやってることは完全にアホ。

30.  Posted by  名無し   投稿日:2017年06月26日 10:00

この会社は学校と企業の中間の存在なんだよね
防衛大なんかと同じ立ち位置だけど、民間では現行制度の中では居場所がないね
学費代わりに労務提供して、余った分は少ないながらも給料として貰えるんだから働く側にもメリットは十分あるんだよ
お互いに納得してるなら、存在は間違いじゃないわけだけら、新しく制度設計できればな

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